Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Gesundbrunnen; Germany (OH); Sur place; USD 47 103 - 56 420; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

13. Monatsgehalt

Kinderzuschlag

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Bezahlung nach AVR.KW

Überstundenausgleich

Dienstrad

Corporate Benefits

Vermögenswirksame Leistungen

Résumé du poste

Ev. Altenhilfezentrum Haus Salem Witzenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung in Teilzeit. Wir betreuen 61 pflegebedürftige Menschen und 4 integrierte Tagespflegeplätze in einer stationären Einrichtung.

Es erwartet Sie eine unbefristete Anstellung, eine Vergütung nach AVR.KW, 6 Wochen Urlaub und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch DAFZ und regionale Bildungsträger.

Qualifications

• abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss (Altenpfleger/in, Gesundheits- u. Krankenpfleger/in)
• idealerweise erste Leitungserfahrungen
• abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung bzw. Bereitschaft die Weiterbildung zu absolvieren
• wertschätzenden Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitenden, entsprechend unseres christlichen Leitbildes
• gute Fachkenntnisse
• ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit mit Bewohnern, Angehörigen und anderen Kunden
• Kenntnisse im Umgang mit EDV
• Organisationstalent und den Wunsch nach Weiterentwicklung

Responsabilités

• Leitung eines Wohnbereichs mit ca. 8 Mitarbeitenden
• Mitarbeit bei der Anpassung der Dienstpläne
• Koordination relevanter Arbeitsabläufe und Prozesse
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen
• Teambesprechungen planen und moderieren
• Mitarbeit im internen Qualitätsmanagement

Connaissances

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Formation

Pflegefachkraft Ausbildung

Weiterbildung Wohnbereichsleitung

Description du poste

Ev. Altenhilfezentrum Haus Salem Witzenhausen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Teilzeit. Der Stundenumfang ist verhandelbar. Im Ev. Altenhilfezentrum Haus Salem versorgen wir in unserer stationären Einrichtung 61 pflegebedürftige Menschen aller Pflegegrade, die trotz eingeschränkter Fähigkeiten auch weiterhin aktiv am Leben teilnehmen möchten. Zudem vefügen wir über 4 integrierte Tagespflegeplätze.

Darauf kannst du dich freuen

• eine Vergütung nach unseren AVR.KW. Je nach Berufserfahrung beträgt das Grundentgelt mindestens 4.064€ brutto (Vollzeit) plus möglicher Zulagen
• ein unbefristetes Dienstverhältnis
• ein hohes Maß an eigenverantwortlicher Arbeit
• eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Sonderzahlungen
• 6 Wochen Jahresurlaub sowie Zusatzurlaub für Nachtdienstleistende
• Dienstkleidung
• persönliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. durch das eigene Diakonische Aus- und Fortbildungszentrum (DAFZ) od. regionale Bildungsträger
• ein starkes, qualifiziertes und hoch motiviertes Team von Mitarbeitenden
• familienfreundliche Arbeitszeit möglich

Deine Aufgaben

• Leitung eines Wohnbereichs mit ca. 8 Mitarbeitenden
• Mitarbeit bei der Anpassung der Dienstpläne
• Koordination relevanter Arbeitsabläufe und Prozesse
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen
• Teambesprechungen planen und moderieren
• Mitarbeit im internen Qualitätsmanagement

Deine Benefits

• 13. Monatsgehalt
• 130,- € Kinderzuschlag je Kind
• 6,5 % zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Bezahlung nach AVR.KW
• Überstundenausgleich
• Zuzahlung zum Krankengeld ab der 7. Woche
• Dienstrad
• Corporate Benefits
• Vermögenswirksame Leistungen

Das bringst du uns mit

• abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss (Altenpfleger/in, Gesundheits- u. Krankenpfleger/in)
• idealerweise erste Leitungserfahrungen
• abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung bzw. Bereitschaft die Weiterbildung zu absolvieren
• wertschätzenden Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitenden, entsprechend unseres christlichen Leitbildes
• gute Fachkenntnisse
• ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit mit Bewohnern, Angehörigen und anderen Kunden
• Kenntnisse im Umgang mit EDV
• Organisationstalent und den Wunsch nach Weiterentwicklung