Technician, Maintenance

Magna International Inc; Saint Clair (MI); On-site; USD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Magna International Inc. recherche un technicien de maintenance automatisation pour démontrer des compétences en programmation et dépannage de robots et PLCs.

Le poste exige de bonnes capacités organisationnelles, rigueur et intégrité, avec lecture et interprétation de documents techniques et communication efficace avec diverses équipes. Le candidat idéal possède un diplôme d’études secondaires ou équivalent et au moins 5 ans d’expérience dans l’automatisation et la maintenance, avec une

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent requis et au moins 5 ans d’expérience comme mécanicien automatisation maintenance.

Responsibilities

• Démontrer la connaissance de la programmation et de l’enseignement des robots.
• Démontrer les connaissances de programmation/dépannage des PLCs.
• Bonnes capacités d’organisation.
• Intégrité et honnêteté.
• Capacité de lire, écrire, analyser et interpréter des correspondances techniques, plans et schémas.
• Capacité de présenter des informations et de répondre aux questions des différents groupes.

Skills

Robot programming

PLC programming/troubleshooting

Organizational skills

Integrity

Tech reading/writing

Communication

Problem solving

Forklift license

Boom/scissor lift license

Education

High school diploma or GED

5 years of experience as Maintenance Automation Mechanic

Tools

FANUC Robot

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique. Synthèse du groupe: Cosma fournit une gamme complète de solutions de carrosserie, de châssis et d’ingénierie à des clients internationaux. Grâce à notre ingénierie produit solide, nos capacités d’outillage exceptionnelles et notre savoir-faire divers en matière de processus, nous commercialisons des produits innovants et légers.

Responsabilités du poste : POSITION REQUIREMENTS:

• Ability to demonstrate the knowledge of programming/teaching robots
• Ability to demonstrate programming/troubleshooting knowledge of PLCs
• Must have good organizational skills.
• Must exhibit high integrity and honesty.
• Ability to read, write, analyze and interpret tech correspondences, blueprints, diagrams, schematics, equipment instructions, requirements and business correspondences.
• Ability to effectively and appropriately present information and respond to questions from various groups.
• Ability to define problems, collect data, establish facts and draw valid conclusions.
• Fabrication, mechanical and advanced electrical skills (National Electrical Code).
• Ability to obtain and hold a fork truck license.
• Ability to obtain and hold a boom/scissor lift license.

PHYSICAL DEMANDS:

• Some of the physical demands of this position include sitting for prolonged periods of time, walking up and down staircases, occasional lifting, and occasional stooping and bending.
• Must be able to perform physical activities, such as, but not limited to, lifting equipment (up to 40 lbs. unassisted), bending, standing, climbing or walking.
• May be required to adjust shifts as necessary.

EQUIPMENT / TOOLS USED:

• Some of the equipment and tools used are computer, telephone, Deleted Fax Machine , copier/printer, and a projector, FANUC Robot.

EDUCATION/ KNOWLEDGE/ EXPERIENCE:

• Must have high school diploma or GED 5 years of experience as a Maintenance Automation Mechanic preferred.
• Strong knowledge of automated systems and machinery.
• Computer proficiency, Microsoft Word, Excel, etc.

AREAS OF TRAINING REQUIRED:

• New Hire Training Employee Charter Training LOTO Safety Training

TEAM MEMBER’S JOB PROGRESS BE MONITORED FOR COMPETENCY BY:

• Performance Assessment conducted by Supervisor and/or Department Manager.

POSITION RELEVANCE TO ACHIEVING QUALITY OBJECTIVES:

The applications created help provide accurate data that assists in monitoring the implementation of systems/goals.

OTHER PERTINANT OR RELEVANT INFORMATION:

This job description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the employee occupying this position. Employees will be required to follow any other job-related instructions and to perform any other job-related duties requested by their supervisor.

Sensibilisation, Union, Autonomie:

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, du statut marital, du handicap. Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données. Divulgation de la présélection assistée par l’IA Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Type de travailleur : Régulier/permanent Groupe: Cosma International

Nous voyons un avenir où tout le monde peut vivre et se déplacer sans limites. C’est pourquoi nous développons des technologies, des systèmes et des concepts qui rendent les véhicules plus sûrs et plus propres, tout en servant nos communautés, la planète et, surtout, les gens. Dans le bon environnement, vos idées peuvent se transformer en technologies automobiles révolutionnaires et améliorer la vie des gens dans le monde entier. Créons ensemble l’avenir de la mobilité. En savoir plus sur nous: Durabilité Innovation Conseils pour l’entretien