Supervisor/a de Capacitación

Bechtel Corporation; Texas; On-site; USD 90,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Bechtel Total Rewards

Desarrollo profesional

Job summary

Bechtel Corporation busca un líder de ES&H para dirigir un programa ambiental, de seguridad y salud en proyectos mineros o de gran escala. El rol coordina iniciativas, garantiza la conformidad con normas y regula­ciones y mejora continuamente el desempeño de ES&H.

El candidato ideal tiene experiencia en desarrollo y ejecución de planes de capacitación ES&H, gestión de riesgos y coordinación entre áreas funcionales, contratistas y stakeholders.

Qualifications

• Experiencia de 5–8 años en ES&H, o 9–12 años en entornos relevantes.
• Experiencia en desarrollo, coordinación y gestión de programas ES&H en minería o construcción a gran escala.
• Capacidad para integrar ISO 45001/ISO 14001 en planes y formación.

Responsibilities

• Supervisar un programa ES&H en proyectos pequeños, incluyendo aspectos técnicos y administrativos.
• Desarrollar y mentorizar al personal de EHS; facilitar su crecimiento.
• Asegurar la integración de requisitos de ES&H en planificación, diseño, construcción y operaciones.
• Aplicar el sistema y estándares de Gestión de ESH de Bechtel para ejecutar y mejorar el programa.
• Apoyar a Ingeniería, Construcción, Puesta en Marcha, Operaciones y otras funciones en ES&H.
• Gestionar presupuestos, cronogramas y recursos para planes de ESH.
• Redactar y supervisar Planes de Gestión Ambiental y de Seguridad y Salud.
• Planificar la preparación para emergencias y gestionar incidentes de ESH.
• Realizar evaluaciones, inspecciones y auditorías para asegurar cumplimiento.
• Gestionar permisos ambientales, estudios, informes y presentaciones regulatorias.

Skills

Liderazgo

Comunicación

Colaboración

Gestión de equipos

Gestión de ES&H

Education

Título técnico o universitario en Salud y Seguridad Ocupacional, Gestión Ambiental, Ingeniería o disciplina relacionada

Job description

Requisition ID:

• Relocation Authorized: National/International - Camp
• Telework Type: Full-Time Office/Project
• Work Location: Escondida

Equipos construyendo proyectos inspiradores:

Desde 1898, hemos ayudado a clientes a completar más de 25,000 proyectos en 160 países en los siete continentes que han creado empleos, hecho crecer economías, mejorado la resiliencia de la infraestructura mundial, aumentado el acceso a la energía, recursos y servicios vitales, y hecho del mundo un lugar más seguro y limpio.

Diferenciados por la calidad de nuestra gente y nuestro incansable impulso para ofrecer los resultados más exitosos, alineamos nuestras capacidades con los objetivos de nuestros clientes para crear un impacto positivo duradero. Atendemos los mercados de Infraestructura; Nuclear, Seguridad y Medioambiente; Energía; Minería y Metales; y Manufactura y Tecnología. Nuestros Servicios abarcan desde la planificación e inversión inicial, hasta la puesta en marcha y operaciones.

El núcleo de Bechtel es nuestra Visión, Valores y Compromisos . Son lo que creemos, lo que los clientes pueden esperar y cómo cumplimos. Más información sobre nuestros equipos extraordinarios que crean proyectos inspiradores en nuestro Impact Report .

Resumen del Proyecto:

Minería y Metales:

El aumento de la producción de minerales críticos proporciona componentes clave de tecnologías de energía limpia, desde tuberías eólicas hasta baterías. Este cambio hacia la energía limpia-y la necesidad de productos básicos-es fundamental para sustentar la transición energética. En Bechtel, nuestros equipos extraen estos recursos vitales para respaldar cero emisiones de una manera más sostenible que nunca.

Resumen del Puesto:

En este puesto, liderará un equipo de alto rendimiento para desarrollar y administrar programas complejos de proyectos Ambientales, de Seguridad y Salud (ES&H). Ayudará a los clientes potenciales funcionales a garantizar que los requisitos estén integrados adecuadamente y será responsable de la ejecución general de ES&H del proyecto. Su liderazgo ayudará a lograr las expectativas de desempeño de ES&H, el cumplimiento y la mejora continua.

Principales Responsabilidades:

• Supervisar un programa Ambiental, de Seguridad y Salud (ES&H) en un proyecto pequeño que incluya aspectos técnicos y administrativos; actividades de cumplimiento; y procesos y planes asociados con las tres disciplinas de ESH (incluida la medicina).
• Supervisar al personal de EHS y facilitar su desarrollo a través de asignaciones, entrenamiento y tutoría.
• Asegurar que los requisitos de ESH se interpreten e integren adecuadamente en los documentos de planificación, criterios de diseño, planes de construcción y operativos, cronogramas, programas de capacitación y documentos de subcontratos.
• Aplicar el Sistema y los estándares de Gestión de ESH de Bechtel para lograr, mantener y mejorar continuamente la ejecución del programa de ESH.
• Asegurar el apoyo dentro de los equipos de ESH y a las funciones de Ingeniería, Construcción, Puesta en Marcha, Operaciones, Legales, Contratos, Adquisiciones, Administración y otras funciones relacionadas con los requisitos de ESH.
• Administrar presupuestos, cronogramas y recursos para interpretar e implementar los requisitos de ESH, evaluar riesgos y desarrollar planes y métodos adecuados para un programa sólido de ESH.
• Ayudar a redactar y supervisar la implementación de Planes de Gestión Ambiental, Planes de Gestión de Seguridad y Salud y otros planes de ESH de conformidad con el Sistema de Gestión de ESH de Bechtel, los estándares y los requisitos contractuales y reglamentarios.
• Establecer la planificación de preparación para emergencias de ESH y confirma la investigación y resolución de incidentes de ESH.
• Realizar evaluaciones e inspecciones, y participar en auditorías, para confirmar el cumplimiento de ESH con los compromisos contractuales, las leyes y regulaciones, los requisitos de permisos ambientales y los estándares de Bechtel.
• Confirmar que los permisos ambientales, estudios especializados, evaluaciones, informes y presentaciones regulatorias se completen según sea necesario.

Requisitos: Educación y Experiencia:

• Requiere un título técnico o universitario en Salud y Seguridad Ocupacional, Gestión Ambiental, Educación, Ingeniería o una disciplina relacionada, con 5-8 años de experiencia relevante, o 9-12 años de experiencia laboral relevante.
• Experiencia comprobada en el desarrollo, coordinación y gestión de programas de capacitación en ES&H en entornos mineros o de construcción a gran escala, incluida la evaluación de competencias y el desarrollo de la fuerza laboral.

Conocimientos y habilidades requeridas:

• Conocimiento de metodologías de capacitación basadas en competencias, diseño instruccional y desarrollo, implementación y evaluación de programas de capacitación ES&H en proyectos mineros o de construcción a gran escala.
• Conocimiento de ISO 45001, ISO 14001, regulaciones chilenas aplicables y requisitos ES&H específicos del proyecto, con la capacidad de integrar estos estándares en programas de capacitación.
• Capacidad para identificar brechas de competencias, desarrollar matrices de capacitación e implementar planes de aprendizaje alineados con los riesgos operativos, controles críticos y requisitos del proyecto.
• Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación y colaboración para coordinar equipos de capacitación, líderes funcionales, contratistas y partes interesadas multidisciplinarias.
• Capacidad para administrar registros de capacitación, monitorear indicadores de cumplimiento y competencia, evaluar la efectividad de la capacitación e implementar iniciativas de mejora continua.
• Habilidades efectivas de presentación, coaching y facilitation, con la capacidad de involucrar al personal en diferentes niveles organizacionales y promover el aprendizaje práctico en las operaciones de campo.
• Experiencia previa en MEL / BHP y/o Bechtel, con familiaridad con sus estándares ES&H, requisitos de capacitación y procesos operativos. Deseable pero no obligatorio.
• Experiencia comprobada liderando equipos de capacitación, coordinando partes interesadas multidisciplinarias y entregando programas efectivos de desarrollo de competencias alineados con los objetivos del proyecto.

Beneficios:

Por décadas, Bechtel ha trabajado para inspirar a la próxima generación de Ingenieros/as ¡y más allá! Porque nuestros equipos enfrentan uno de los desafíos más difíciles del mundo, ofrecemos beneficios sólidos para garantizar que nuestra gente prospere. Ya sea para avanzar en sus carreras, ofrecer programas para mejorar nuestra cultura o brindar tiempo para recargar energías, Bechtel tiene los beneficios para construir un legado de crecimiento sostenible. Obtenga más información en Bechtel Total Rewards .

Equipos diversos construyen lo extraordinario:

Como empresa global, Bechtel ha sido durante mucho tiempo el hogar de una vibrante multitud de nacionalidades, culturas, etnias y experiencias de vida. Esta diversidad nos ha convertido en un socio más confiable, solucionadores de problemas e innovadores más eficientes, y un destino más atractivo para el talento líder.

Estamos comprometidos a ser una empresa donde cada colega sienta que pertenece-donde colegas se sientan parte de "Un Equipo", respetados y compensados por lo que aportan, apoyados en perseguir sus metas, comprometidos con nuestros valores y propósitos, y tratados equitativamente.

Bechtel es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos/as los/as postulantes calificados/as serán considerados para su contratación sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, edad, nacionalidad, discapacidad, estado de ciudadanía (según lo autorice la ley), estatus militar, información genética y cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.