Sales Manager: Team Lead für B2B KMU

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Germany (OH)

Hybrid

Confidential

Full time

14 days+
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Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge
Fahrrad-Leasing
Mitarbeiteraktien
Urlaub
Homeoffice-Policy
Weiterbildung

Job summary

Join sucht eine:n Sales Manager:in zur Führung eines Vertriebsteams in einem B2B‑KMU. Sie steuern Pipeline, Forecast und Develop­ment-Pläne, arbeiten eng mit Marketing zusammen und sind direkt an strategischen Deals beteiligt.

Sie bringen 5–10 Jahre B2B‑Vertriebserfahrung mit Führungserfahrung, beherrschen CRM‑Tools wie HubSpot/Salesforce/Pipedrive und unterstützen das Team in der Kadenz sowie in der Sales‑Math. Hybrid-Arbeitsmodell und Ergebnisorientierung werden erwartet.

Qualifications

  • 5–10 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, davon 2–4 Jahre Führung von mindestens 3 Mitarbeitenden.

Responsibilities

  • Steuerung der Quartals‑Pipeline des Teams: Generierung, Conversion, Velocity, Win Rate.
  • Führung von 3–8 Vertriebsmitarbeitenden: wöchentliche 1:1, Begleitung strategischer Deals, Entwicklungspläne.
  • Moderation der Team‑Kadenz: Pipeline‑Meeting wöchentlich, Performance‑Review monatlich.
  • Direktbeitrag zu Deals oberhalb definierter Schwelle oder mit mehreren Stakeholdern.
  • Erstellung des Quartalsumsatz‑Forecasts und Verteidigung gegenüber Geschäftsführung.
  • Kooperation mit Marketing zur Pipeline‑Generierung (SQL, ICP, Hunting).
  • Player‑Coach‑Haltung: Führung im Feld und in der Kadenzsteuerung.
  • Erfahrung mit einem ähnlichen Verkaufszyklus (z. B. 50 k€ AW).
  • Branchenerfahrung von Vorteil in unserer oder angrenzender Branche.

Skills

Teamführung
Vertriebsplanung
Sales-Math
CRM-Analyse
Coaching

Tools

HubSpot
Salesforce
Pipedrive

Job description

Join sucht eine:n Sales Manager:in zur Führung eines Vertriebsteams in einem B2B‑KMU. Sie steuern Pipeline, Forecast und Develop­ment-Pläne, arbeiten eng mit Marketing zusammen und sind direkt an strategischen Deals beteiligt.

Sie bringen 5–10 Jahre B2B‑Vertriebserfahrung mit Führungserfahrung, beherrschen CRM‑Tools wie HubSpot/Salesforce/Pipedrive und unterstützen das Team in der Kadenz sowie in der Sales‑Math. Hybrid-Arbeitsmodell und Ergebnisorientierung werden erwartet.

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