Psychologe (m/w/d) Forensische Psychiatrie

Vitos gGmbH; United States; On-site; USD 55,000 - 88,000; Full time

Benefits offered by this job

TVöD-K 12/13 4.415,70€–7.025,87€

Zulage Maßregelvollzug

Betriebliche Altersvorsorge 5,8%

Bike-Leasing

Corporate Benefits

Vitos Card

Fort- und Weiterbildung

Unbefristete Anstellung

Arbeitszeiten Vereinbarkeit

Job summary

Vitos gGmbH sucht eine Fachperson für die forensische Psychiatrie zur Umsetzung und Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten. Sie arbeiten eng mit multiprofessionellen Teams zusammen und erstellen Diagnostik- und Behandlungspläne.

Erfahrung in Leitung und Kommunikation ist erwünscht. Die Stelle bietet eine unbefristete Anstellung, flexible Teilzeit-/Vollzeitoptionen, sowie attraktive TVöD-K-Bezüge und Zusatzleistungen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie (Dipl./M.Sc.) oder forensische Psychologie.
• Einschlägige Berufserfahrung in der forensischen Psychiatrie sowie in einer Leitungsposition.
• Kommunikationsstärke und Führungserfahrung sind erforderlich.

Responsibilities

• Umsetzung und Weiterentwicklung der Behandlungskonzepte.
• Diagnostik, Behandlungsplan- und Prognoseerstellung in Kooperation mit multiprofessionellen Teams.
• Prüfung der Risk-Assessment-Instrumente und Risikokommunikation.
• Unterstützung der Klinik bei Forschungsaktivitäten, Präsentation der Ergebnisse.

Skills

Kommunikationsstärke

Führungsstil

Führungsinstrumente

Education

Diplom-/M.Sc.-Psychologie oder forensische Psychologie

Berufserfahrung in forensischer Psychiatrie & Leitungsposition

Job description

Unternehmensbeschreibung

Die Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Hadamar ist eine Einrichtung des Maßregelvollzuges, in dem suchtkranken Patienten*innen, die gemäß § 64 StGB, bzw. psychisch kranke Patienten*innen, die gemäß § 63 StGB verurteilt sind untergebracht und behandelt werden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.

Stellenbeschreibung

• Umsetzung und Weiterentwicklung der Behandlungskonzepte


• Diagnostik, Behandlungsplan- und Prognoseerstellung in Kooperation mit den multiprofessionellen Teams


• Prüfung der Risk-Assessment-Instrumente und Vermittlung der korrekten Anwendung und der Risikokommunikation


• Unterstützung der Klinik bei Forschungsaktivitäten, Präsentation der Ergebnisse in Form von Vorträgen und Veröffentlichungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie (Dipl./M.Sc.) oder in forensischer Psychologie


• Einschlägige Berufserfahrung in der forensischen Psychiatrie sowie Berufserfahrung in einer Leitungsposition


• Kommunikationsstärke, mitarbeiterorientierter Führungsstil und versierter Umgang mit modernen Führungsinstrumenten

Zusätzliche Informationen

• Wir bieten eine attraktive Vergütung: Du wirst nach dem TVöD-K bezahlt und erhältst ja nach Erfahrung in der Entgeltgruppe 12/13 zwischen 4.415,70€ und 7.025,87€.


• Zusätzlich erhältst Du eine Zulage für den Maßregelvollzug (131,20€/Monat), sowie Zulagen für Schicht- oder Wechselschichtarbeit, Nacht-, Feiertags- und Wochenendarbeit.


• Dazu kommt eine Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen 5,8% Deines Bruttogehalts in die Zusatzversorgungskasse ein.


• Weitere tolle Benefits wie z. B. Bike-Leasing, das "Corporate Benefits" Programm und unsere Vitos Card - ein Gehaltsextra von bis zu 50€ steuer- und sozialversicherungsfrei pro Monat zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant runden unser Angebot ab.


• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch geregelte und zuverlässige Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, kein regelmäßiger Schicht- oder Wochenenddienst im Bereich der AWG


• Wir fördern Deine Fort- und Weiterbildung und die Möglichkeit zur fachlichen Spezialisierung. Profitiere von unseren internen und externen Fortbildungen wie Kurse in der forensischen Psychiatrie oder Deeskalationsmanagement. Auch Fachweiterbildungen und Studiengänge fördern wir.


• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit guten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten


• Umfassende und strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten


• Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fragen beantwortet Dir gerne die Ärztliche Direktorin Frau Sandra Manegold , Tel. 06433 / 917 - 249

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Transparenz ist uns wichtig: Unsere Vergütung basiert auf fairen Tarifverträgen. Welche Tarifregelungen für Dich gelten und welche vielfältigen Benefits auf Dich warten? Erfahre mehr und finde alle Details auf einen Blick: Tarifverträge & Benefits bei Vitos