Procurement Manager HR & Professional Services (m/w/d)

Unternehmensgruppe Theo Müller; Aretsried; On-site; USD 81,000 - 116,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Corporate Benefits-Programm

Job summary

Unternehmensgruppe Theo Müller sucht am Standort Aretsried (bei Augsburg) einen Procurement Manager HR & Professional Services (m/w/d) zur strategischen und operativen Beschaffung von HR- und Professional-Services.

Sie verantworten Ausschreibungen, Verhandlungen und Vertragsmanagement, steuern Lieferantenbeziehungen und unterstützen HR, Finance sowie Fachbereiche. Solide Erfahrung, Verhandlungskompetenz und analytische Entscheidungen sind gefragt.

Qualifications

• Mehrere Jahre Berufserfahrung im operativen oder strategischen Einkauf, ideal im Umfeld HR Services/Professional Services oder indirekten Beschaffungskategorien.
• Fundierte Erfahrung in Ausschreibungen, Preisverhandlungen und Vertragsmanagement.
• Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Abschlussorientierung.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz gegenüber Stakeholdern, auch auf Senior-Level.

Responsibilities

• Sie verantworten die strategische und operative Beschaffung von HR Services und Professional Services von Bedarfsanforderung bis Vertragsabschluss.
• Ausschreibungen, Angebotsvergleiche und Verhandlungen eigenständig durchführen, wirtschaftlich beste Lösung sicherstellen.
• Lieferantenbeziehungen steuern, Eskalationen unterstützen und Kosten/Qualität/Servicelvl optimieren.
• In enger Abstimmung mit HR, Finance und Fachbereichen Beschaffungsthemen beraten und geeignete Dienstleister auswählen.
• Verträge erstellen, prüfen, verwalten und deren Einhaltung nachverfolgen.
• Ausgaben analysieren, Einsparungspotenziale identifizieren und umsetzen.
• Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen, Nutzung digitaler Beschaffungssysteme sowie Umsetzung von Compliance-Vorgaben.

Skills

Beschaffungserfahrung HR/Professional‑

Verhandlungsgeschick

Stakeholder‑Management

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Tools

SAP

Ariba

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Benachrichtigung erstellen

Ort: Aretsried | Bereich: Einkauf | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 102856

Arbeiten bei der Unternehmensgruppe Theo Müller bedeutet, Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Konzerns im Bereich Food und Logistics zu sein. Mit bekannten Marken in den Geschäftsbereichen Molkerei, Fisch & Feinkost, Saucen und Dressings, einem eigenen Verpackungsunternehmen, einem Transport- und Logistikunternehmen und einem eigenen Kraftwerk steht die Unternehmensgruppe für Vielfalt, Unabhängigkeit und Sicherheit.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Begleiten Sie uns auf dieser Reise und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.

Wir suchen Sie in Aretsried (bei Augsburg)als Procurement Manager HR & Professional Services (m/w/d).

• Sie verantworten die strategische und operative Beschaffung von HR Services und Professional Services und begleiten Einkaufsprojekte von der Bedarfsanforderung bis zum Vertragsabschluss.
• Ausschreibungen, Angebotsvergleiche und Verhandlungen führen Sie eigenständig durch und stellen die wirtschaftlich beste Lösung für das Unternehmen sicher.
• Sie steuern bestehende Lieferantenbeziehungen, unterstützen bei Eskalationen und arbeiten kontinuierlich an der Optimierung von Kosten, Qualität und Servicelevels.
• In enger Zusammenarbeit mit HR, Finance und weiteren Fachbereichen beraten Sie zu Beschaffungsthemen und unterstützen bei der Auswahl geeigneter Dienstleister.
• Verträge werden von Ihnen erstellt, geprüft und verwaltet sowie deren Einhaltung nachverfolgt.
• Sie analysieren Ausgaben, identifizieren Einsparungsmöglichkeiten und setzen diese gemeinsam mit den Fachbereichen um.
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen, der Nutzung digitaler Beschaffungssysteme sowie der Umsetzung von Compliance-Vorgaben.
• Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung im operativen oder strategischen Einkauf, idealerweise im Umfeld von HR Services, Professional Services oder anderen indirekten Beschaffungskategorien.
• Sie besitzen fundierte Erfahrung in der Durchführung von Ausschreibungen, Preisverhandlungen und im Vertragsmanagement.
• Sie arbeiten strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert und setzen Aufgaben konsequent bis zum Abschluss um.
• Im Umgang mit Stakeholdern überzeugen Sie durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und sicheres Auftreten auch auf Senior-Level.
• Datenbasierte Entscheidungen treffen Sie sicher und übersetzen Analysen in nachvollziehbare Handlungsempfehlungen für das Business.
• Erfahrungen mit SAP, Ariba oder vergleichbaren Beschaffungssystemen sind von Vorteil.
• Deutsch und Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher und bewegen sich sicher in einem internationalen Umfeld.

Was wir Ihnen bieten

• Rundum abgesichert:Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie an den einzelnen Standorten von verschiedenen Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeitsversicherung oder vermögenswirksamen Leistungen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
• Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können.
• Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub, flexible Arbeitszeiten und durch eine Kombination aus Präsenz- und Mobilarbeit zusätzlich die Möglichkeit für eine individuelle Arbeitsgestaltung.
• Arbeitsplatz zum Wohlfühlen:An vielen unserer Standorte stellen die Betriebsrestaurants ein vergünstigtes Essensangebot bereit, Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
• Extra Benefits: Mit dem Corporate Benefits-Programm erhalten Sie exklusive Rabatte bei verschiedenen Marken. Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen.
• Mitarbeiterempfehlung:Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Es sind Fragen offen geblieben?Hendrik Müller beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail ([e-mail]).

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.