Seniorenzentrum Dissen am Standort Dissenzum sucht für die Position Pflegefachassistenz | SZ Dissen (m/w/d)
Die Stelle ist unbefristet. Eine Einstellung mit einem Stellenanteil von 50 bis zu 100 % ist zeitnah möglich.
Wir zahlen einen Startbonus von 1.000 € Arbeitnehmerbrutto bei Vollzeit (bei Teilzeit anteilig je nach Stellenumfang). 25 % des Bonus werden im ersten Monat der Beschäftigung gezahlt, 75 % nach erfolgreich bestandener Probezeit.
Unser Angebot – für Dich
- Überdurchschnittliche tarifliche Vergütung in EG 05nach dem AVR – DD Tarif (3.529,26 € Arbeitnehmerbrutto/Vollzeit bei 2 Jahren Berufserfahrung)
- Du arbeitest in unserer Einrichtung in Dissen/Niedersachsen, Du erhältst dennoch die Leistungen des „NRW‑Tarifs“ von uns!
- Jährliche Jahressonderzahlungen: sogenanntes 13. Gehalt
- Einsatz in einer kleinen Quartierseinrichtung mit 68 Betten
- Zusätzliche überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätsvergünstigungen sowie Mitarbeitendenrabatte
- 31 Tage Urlaub in einer 5‑Tage Woche
- Flexibler Einstellungsbeginn – gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Deine Aufgaben - Wie Du uns unterstützen kannst
- Im Mittelpunkt Deiner Arbeit stehen ältere Menschen mit einer chronischen‑psychischen Erkrankung und demenziellen Veränderungen, die dauerhaft auf umfassende Pflege angewiesen sind.
- Du führst eigenständige Pflegen von Menschen in stabilen Pflegesituationen, basierend auf der individuellen Pflegemaßnahmenplanung durch.
- Unter fachlicher Anleitung wirkst Du mit bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge ärztlich veranlasster Maßnahmen.
- Du trägst Mitverantwortung im Pflegeprozess zur Sicherung der Pflegequalität in einem Bezugspflegesystem.
Dein Profil - Das bringst Du mit
- Staatlich anerkannte Pflegefachassistenzausbildung (Gesundheits‑ und Krankenpflegeassistenz, Altenpflegehelfer/-in, Pflegefachassistenz [generalistisch] (m/w/d))
- Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in der Pflege.
- Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.
- Verantwortungsbewusstes und wertschätzendes Handeln.
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz.
- Freude an Entwicklung- und Veränderungsprozessen.