PESSOA PRODUCT OWNER SÊNIOR

Stone Tecnologia; United States; Remote; USD 80,000 - 120,000; Full time

Job summary

Uma empresa inovadora busca um(a) Product Owner Sênior para liderar um time de Inteligência Artificial. Neste papel, você será a ponte entre as áreas de negócio e técnica, traduzindo necessidades em soluções viáveis. Com um ambiente dinâmico e um foco em tecnologia, você terá a oportunidade de impactar a educação através de soluções de IA e microsserviços. Se você é apaixonado por inovação e tem experiência em metodologias ágeis, esta é a chance de fazer parte de uma equipe que valoriza a diversidade e o crescimento profissional.

Benefits

Bolsas de estudo de até 100%

Assistência médica com subsídio

Assistência odontológica opcional

Vale Alimentação ou Vale Refeição

Wellhub ou Totalpass para academias

Seguro de vida

Convênio com o SESC

Universidade Corporativa

Oportunidades de crescimento interno

Qualifications

• Experiência como PO técnico ou Tech Lead em engenharia de software.
• Forte capacidade de comunicação com equipes técnicas e stakeholders.
• Familiaridade com ciclo de vida de modelos de machine learning.

Responsibilities

• Traduzir necessidades de negócio em histórias técnicas claras e priorizadas.
• Atuar como ponte entre áreas de negócio e técnica.
• Acompanhar métricas de produto para embasar decisões.

Skills

Comunicação com equipes técnicas

Experiência em metodologias ágeis

Capacidade de priorização

Análise de dados

Conhecimento de APIs

Education

Graduação completa

Tools

JIRA

Confluence

Git

Airflow

Databricks

Job description

Temos um projeto grandioso que requer uma equipe com disposição para pensar de forma original, disruptiva, com o objetivo de resolver as grandes questões atuais na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

Estamos em busca de um(a) Product Owner Sênior para atuar junto ao nosso time de Inteligência Artificial, composto por engenheiros de software, cientistas de dados e engenheiros de dados altamente especializados. Essa pessoa será responsável por traduzir necessidades de negócio em soluções técnicas viáveis, atuando como ponte entre as áreas estratégicas e técnicas da empresa.

Nosso time trabalha com arquitetura baseada em microsserviços, soluções de IA ponta a ponta e grandes volumes de dados. Por isso, buscamos um(a) PO com forte bagagem técnica, capaz de se comunicar fluentemente com perfis altamente técnicos e tomar decisões orientadas por dados.

Os principais desafios como Pessoa Product Owner Sênior são:

1. Entender e traduzir as necessidades do negócio em histórias técnicas claras, priorizadas e viáveis para o time;
2. Atuar como ponte entre áreas de negócio e técnica, garantindo alinhamento estratégico e técnico dos produtos desenvolvidos;
3. Participar ativamente das cerimônias ágeis (planning, refinamentos, reviews, etc.);
4. Trabalhar com squads que desenvolvem soluções de IA, pipelines de dados e microsserviços escaláveis;
5. Garantir que os requisitos técnicos sejam compreendidos e viáveis, ajustando expectativas quando necessário;
6. Acompanhar métricas de produto e uso de soluções para embasar decisões com dados;
7. Contribuir com a visão e roadmap do produto, equilibrando valor de negócio e complexidade técnica.

Buscamos profissionais com:

1. Graduação completa.
2. Experiência prévia como PO técnico, Tech Lead ou similar em times de engenharia de software, dados ou IA;
3. Excelente capacidade de comunicação com equipes técnicas (conhecimento prático de APIs, microsserviços, arquiteturas distribuídas, pipelines de dados, etc.);
4. Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
5. Capacidade de escrever histórias de usuário técnicas com critérios de aceitação claros;
6. Familiaridade com ciclo de vida de modelos de machine learning (desejável conhecimento de MLOps);
7. Conhecimento em sistemas baseados em nuvem (AWS, Azure ou GCP);
8. Perfil analítico, organizado e com boa capacidade de priorização.

Diferenciais:

1. Experiência em projetos de Inteligência Artificial e/ou Ciência de Dados;
2. Background técnico em engenharia de software, ciência da computação ou engenharia de dados;
3. Experiência com ferramentas como JIRA, Confluence, Git, Airflow, Databricks, etc.;
4. Familiaridade com práticas DevOps e observabilidade;
5. Experiência anterior como desenvolvedor(a) ou engenheiro(a).

Local de Trabalho: Remoto.

Horário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas.

• Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pais, mães e irmãos), permitindo até três bolsas simultâneas;
• Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
• Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
• Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
• Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
• Dress code flexível para promover a nossa diversidade;
• Seguro de vida;
• Convênio com o SESC;
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
• Oportunidades de crescimento, com mais de 60% das vagas preenchidas por processos internos.

Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios da companhia.

Trabalho remoto (home office) estendido para mães e pais recém-saídos de licença maternidade e paternidade por até 3 meses, de acordo com a função.

Acreditamos na excelência do nosso ensino e valorizamos os egressos de nossas instituições em nossos processos seletivos.

???? Mais inclusão: essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência.

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais fornecidas nos campos de diversidade, que são muito importantes para nós. Pedimos que não deixe de responder.

Processo de seleção:

1. Entrevista com Atração e Seleção
2. Entrevista com a pessoa Coordenadora / Gestora
3. Entrevista com a pessoa Gestora / Diretora

YDUQS – VAGAS TECH | UM Q DE TECNOLOGIA NA EDUCAÇÃO DO FUTURO

Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, venha para a Yduqs!

Aqui, a tecnologia faz parte do nosso core business: unimos a educação ao nosso ecossistema de transformação digital para impactar mais de 1,2 milhão de alunos diariamente!

Desde 2018, estamos em processo contínuo de melhoria e virtualização da experiência administrativa dos alunos de nossas instituições. Em 2022, lançamos o programa de inovação aberta, o Yduqs Labs, que busca gerar negócios com startups em fase de tração para desenvolver soluções para nossos desafios corporativos.

Somos reconhecidos como um dos principais articuladores de inovação do setor e fortalecemos nosso hub de pesquisa e conteúdo para o ensino digital, com a participação de edtechs como EnsineMe, Qconcursos e Hardwork Medicina.

Somos o maior grupo de educação superior no Brasil e uma das organizações que mais inovam e crescem no país. Nosso objetivo é elevar a qualidade do ensino superior no Brasil, oferecendo educação de qualidade para todas as classes sociais, ao longo de toda a vida.

MISSÃO

VISÃO

Transformar a educação no Brasil usando intensamente a tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, de Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos.

Todos trabalhamos pelo aluno, temos paixão por educar.

Senso de dono e foco em resultados

Agimos como donos, entregamos resultados em equipe.

Qualidade

Oferecemos uma experiência educacional única, com uso intenso de tecnologia.

Sentimos orgulho de trabalhar aqui e acreditamos na meritocracia.

Inovação e simplicidade

O novo nos atrai, soluções simples também.

Diversidade e ética

Valorizamos as diferenças e a diversidade, fazendo o certo.

A organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium. Dentro da vertical digital, temos a EnsineMe, unidade de conteúdos e metodologias digitais, liderando pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos. Contamos também com uma equipe multidisciplinar de suporte, incluindo Finanças, Marketing, TI e Gente & Gestão.

NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO

Ibmec, IDOMED, Estácio, Damásio Educacional, Clio, SJT, Qconcursos, Wyden, UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.

Valorizamos profissionais que apreciam inovação, diversidade, simplicidade e ética. Nossas ações sempre colocam o aluno no centro, considerando seu sucesso como nosso.

Com forte cultura digital, desenvolvemos metodologias e conteúdos que atendem aos desafios atuais.

Temos uma liderança altamente experiente que nos orienta com segurança em nossa estratégia.

Estamos dedicados a promover a diversidade e inclusão, implementando programas estruturados e mantendo o tema em pauta na alta liderança.

Valorizamos o engajamento dos colaboradores, com um programa de eNPS e melhorias contínuas na experiência do funcionário, já implementando diversas ações em poucos meses.

Nos orgulhamos de que 61% das vagas foram preenchidas por colaboradores internos em 2022.

Quer fazer parte de tudo isso? #VemProTime