Junior Sales Manager (m/w/d) Internationaler Vertrieb

WEDA Dammann & Westerkamp GmbH; Delaware; On-site; USD 49,000 - 77,000; Full time

Benefits offered by this job

Intensive Einarbeitung

Entwicklungsperspektiven

Leistungsgerechtes Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Jobbike-Leasing

30 Tage Urlaub

Job summary

WEDA Dammann & Westerkamp GmbH sucht am Standort Lutten einen Junior Sales Manager (m/w/d) Internationaler Vertrieb. Sie entwickeln sich zum Produktexperten, verantworten den Vertrieb technischer Lösungen in Ländermärkten und übernehmen perspektivisch Außendienstaufgaben.

Neben der Angebots- und CAD-Planung erstellen Sie verkaufsfördernde Unterlagen und unterstützen das Sales-Team bei der Kundenbindung. Reisebereitschaft ist ca. 20–30% vorgesehen.

Qualifications

• Berufserfahrung im internationalen Vertrieb wünschenswert
• Gutes Verständnis technischer Produkte und klare Kundeneinsicht
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift (C1)
• Reisebereitschaft ca. 20–30%
• Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise
• Interkulturelle Kompetenz und Dienstleistungsdenken

Responsibilities

• Internationaler Vertrieb: Produktportfolio in Ländermärkten vertreiben
• Perspektivischer Außendienst nach Einarbeitung
• Betreuung internationaler Vertriebspartner und Wiederverkäufer
• Angebots- und CAD-Planungserstellung in Abstimmung mit Kunden
• Sales Support: Unterlagen, Präsentationen, Produktdokumentationen
• Markt- und Wettbewerbsanalyse
• Projektmanagement von Akquise bis Abschluss

Skills

Vertriebs­erfahrung

Englischkenntnisse

Teamfähigkeit

Projektmanagement

Education

Abgeschlossenes Studium in Agrar-, Wirtschafts- oder Wirtschaftsingenieurwissenschaften

Tools

CAD-Planung

Job description

Bei WEDA entwickeln und produzieren wir effiziente und nachhaltige Lösungen für Fütterungstechnik, Stalleinrichtung und Klimatechnik in der Schweinehaltung. Und wir denken weiter: Unsere Technologien kommen heute auch in der Fisch- und Insektenfütterung zum Einsatz. Als familiengeführtes Unternehmen sind wir in über 50 Ländern aktiv - geblieben sind wir trotzdem nahbar, bodenständig und teamorientiert.

Für unsere Zentrale in Lutten suchen wir eine/n

Junior Sales Manager (m/w/d) Internationaler Vertrieb

Ihre Aufgaben:

• Internationaler Vertrieb: Sie entwickeln sich in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Sales Managern zum Produktexperten und verantworten den Vertrieb unseres technischen Produktportfolios in den jeweiligen Ländermärkten
• Perspektivischer Außendienst: Nach erfolgreicher Einarbeitung in unsere komplexen Fütterungstechnologien und Systemlösungen übernehmen Sie perspektivisch auch aktive Außendiensttätigkeiten
• Marktbetreuung & Teamunterstützung: Sie betreuen internationale Vertriebspartner und Wiederverkäufer in den zugewiesenen Märkten und unterstützen dabei aktiv die Sales Manager sowie den Sales Support beim Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Angebots- und Planungserstellung: Sie erstellen technisch fundierte Angebote sowie CAD-gestützte Planungszeichnungen in Abstimmung mit Kundenbedürfnissen
• Sales Support: Sie entwickeln verkaufsfördernde Unterlagen, Präsentationen und Produktdokumentationen für Ihre Zielmärkte
• Markt- und Wettbewerbsanalyse: Sie beobachten kontinuierlich Markttrends, Wettbewerber und Absatzpotenziale
• Projektmanagement: Sie begleiten Vertriebsprojekte eigenverantwortlich von der Akquise über die Planung bis zum erfolgreichen Abschluss

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifikation
• Erste Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich, ist von Vorteil
• Affinität zur Landwirtschaft bzw. erste Berührungspunkte mit der Zielgruppe Landwirte/Agrarmanager wünschenswert
• Interesse an technischen Produkten und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge kundenorientiert zu vermitteln
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) sind zwingend erforderlich; eine dritte Fremdsprache wie Französisch oder Spanisch wäre von Vorteil
• Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägtem Dienstleistungsdenken sowie teamorientierte Zusammenarbeit
• Interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft (ca. 20-30%)

Was wir Ihnen bieten:

• Intensive, individuell gestaltete Einarbeitung in unsere Produktwelt
• Langfristige Entwicklungsperspektive mit wachsender Verantwortung und Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen im internationalen Vertrieb
• Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines hochmotivierten Vertriebsteams
• Attraktives, leistungsgerechtes Vergütungspaket
• Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien
• Angenehmes Betriebsklima mit Du-Kultur
• Moderne Arbeitsmittel und technische Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen
• Jobbike-Leasing