Junior-Berater Tiermedizin & Praxis-Analyse (Remote)

Workwise GmbH; United States; Hybride; USD 85 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Home-Office-Optionen

Remote-Arbeit in Praxen

28 Tage Urlaub + 2 Tage Sonderurlaub

Résumé du poste

filu GmbH sucht eine analytische Fachkraft mit Tiermedizin-Hintergrund, um Praxen im Netzwerk systematisch zu analysieren und operative Hebel aus Kennzahlen abzuleiten.

Sie arbeiten eng mit Coaches zusammen, bereiten Performance-Gespräche vor und unterstützen Maßnahmen vor Ort. Voraussetzungen sind Vet-Degree, 3–4 Jahre Kleintierpraxis, Deutsch C2, Englisch mind. B1; flexible Modelle und umfangreiche Benefits werden geboten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Tiermedizin-Studium und erste praktische Erfahrungen in der Kleintiermedizin (3–4 Jahre).
• Starkes Grundinteresse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und KPIs sowie deren Einfluss auf Praxen.
• Analytisches Denken, datenorientierte Herangehensweise und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Teamorientierung, Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, schrittweise in eine beratende Rolle hineinzuwachsen.
• Erfahrung im Praxismanagement oder Mitgestaltung von Praxisabläufen ist ein Plus.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gutes Englisch (mind. B1).

Responsabilités

• Analysiere systematisch Praxen im Netzwerk und interpretiere zentrale KPIs.
• Bereite Auswertungen für Performance-Gespräche vor und leite Handlungsempfehlungen ab.
• Begleite Coaching-Meetings mit Praxisleitungsteams und unterstütze vor Ort als Co-Pilot.
• Übernimm schrittweise eigene Coaching-Bereiche und verfolge Fortschritt der Maßnahmen.
• Unterstütze beim Onboarding neuer Lead Vets in zentrale Arbeitsweisen rund um Performance und Budget.

Connaissances

Analytische Denkweise

Datenanalyse

Teamplayer

Kommunikationsstark

Betriebswirtschaftliches Verständnis

Formation

Tiermedizin Studium

Description du poste

filu GmbH sucht eine analytische Fachkraft mit Tiermedizin-Hintergrund, um Praxen im Netzwerk systematisch zu analysieren und operative Hebel aus Kennzahlen abzuleiten.

Sie arbeiten eng mit Coaches zusammen, bereiten Performance-Gespräche vor und unterstützen Maßnahmen vor Ort. Voraussetzungen sind Vet-Degree, 3–4 Jahre Kleintierpraxis, Deutsch C2, Englisch mind. B1; flexible Modelle und umfangreiche Benefits werden geboten.