java-разработчик сервисов выгрузки актов

Gnivc; United States; Hybrid; USD 90.000 - 150.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Возможность работать в офисе/удаленно

Пятидневная рабочая неделя

Оплачиваемые отпуска по ТК РФ

Дополнительная выплата 50% от оклада

ДМС после испытательного срока

Обучение и сертификация за счёт Компп

Zusammenfassung

GNIVC ищет Java-разработчика сервисов выгрузки актов для работы над критически важной системой обновления и аккумулирования подписанных документов. В задачи входит сопровождение существующих сервисов и участие во внедрении новых модулей в рамках микросервисной архитектуры.

Требуется опыт работы со Spring Boot, Kafka и Maven, знание многопоточности и тестирования. Возможна работа в офисе или удаленно на территории РФ, пятидневная рабочая неделя, прозрачная система оплаты и ДМС после

Qualifikationen

• Опыт работы с Spring Boot, Spring MVC, Spring Data JPA и Spring Security.
• Опыт работы с системой контроля версий Maven.
• Опыт работы с Kafka.
• Опыт написания unit-тестов (JUnit, Mockito).
• Опыт работы с многопоточными приложениями.
• Навыки профилирования и отладки приложений.
• Навыки оптимизации запросов, индексов и плана выполнения.
• Понимание уровней изоляции транзакций, ACID.
• Микросервисная архитектура — базовое понимание.

Aufgaben

• Участие в код-ревью и поддержке сервисов выгрузки актов на всех этапах разработки.
• Обнаружение проблем и поддержка работоспособности сервисов.
• Анализ требований и поиск решений для задач.
• Оценка времени и усилий, необходимых для выполнения задач.

Kenntnisse

Spring Boot

Spring MVC

Spring Data JPA

Spring Security

Kafka

JUnit

Mockito

Multithreading

Profiling

Query optimization

ACID understanding

Microservices basics

Tools

Maven

Git

Jobbeschreibung

java-разработчик сервисов выгрузки актов

ориентир по рынку

подготовься к отклику

ai-инструменты

IT-компания GNIVC — партнер государственных компаний илидеров российского бизнеса, разработчик исистемный интегратор крупнейших государственных информационных систем, атакже коммерческих решений дляналогового мониторинга. Развиваем иподдерживаем высоконагруженную систему. Сервис выгрузок иаккумулирования подписанных актов. Критический продакшн, ежедневный цикл обработки. Задачи: 50% — сопровождение, 50% — новая разработка.

• Участие вкод-ревью
• Обнаружение проблем иподдержка работы сервисов навсех этапах разработки
• Анализ требований ипоиск возможных решений длязадач
• Оценка времени иусилий, необходимых длявыполнения задач

требования

• Опыт работы сSpring Boot, Spring MVC, Spring Data JPA, Spring Security
• Опыт работы ссистемой контроля версий (Maven)
• Опыт работы сKafka
• Опыт написания unit-тестов (JUnit, Mockito
• Опыт работы смногопоточными приложениями
• Навыки профилирования иотладки приложений
• Навыки оптимизации запросов, индексов, плана выполнения
• Понимание уровней изоляции транзакций, ACID
• Микросервисная архитектура (базовое понимание)

условия

• Возможность работы вофисе, погибридному графику или полностью дистанционно натерритории РФ
• пятидневная рабочая неделя (Пн. — Чт. с09:00 до18:00, Пт. с09:00 до16:45)
• конкурентная заработная плата порезультатам собеседования, атакже премии заэффективную работу идостигнутые результаты
• полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% отоклада после 11 месяцев работы вКомпании) ивыплату заработной платы дважды вмесяц
• Компенсация больничного листа продолжительностью до7 дней ссохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню
• Добровольное медицинское страхование (ДМС) поокончании испытательного срока сшироким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию
• Профессиональное обучение исертификация засчет компании
• Организация внутренних ивнешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров итренингов
• Партнерские программы поизучению иностранных языков иразвитию профессиональных навыков отSkyeng иSkillbox
• Доступ ккорпоративной библиотеке наплатформе Alpina Digital
• возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней втечение календарного года (с 1 января до31 декабря) длясотрудников, проработавших вкомпании более 11 месяцев