German Inbound Sales Advisor Energy & Telecom

Selectra; Deutschland; On-site; USD 18,145 - 49,492; Full time

Benefits offered by this job

Fixgehalt + Bonus

Private Krankenversicherung

Sport- und Gesundheitszuschüsse

Spanischkurse

Restaurant- und Transportkarte

Internationales Umfeld

Teamevents

Feste Arbeitszeiten

Teilzeit nach 2 Monaten

Job summary

Selectra sucht im Madrider Standort einen Vertriebsmitarbeiter im Inbound-Telesales, der Privatkunden in Deutschland zu Energie- und Telekommunikationstarifen berät. Keine Vorerfahrung erforderlich; Einstieg mit umfassender Einarbeitung und Entwicklungsperspektiven im internationalen Umfeld.

Sie führen Gespräche auf Deutsch, betreuen Kunden bis zum Abschluss und profitieren von attraktiven Konditionen, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis sowie Sprachkursen und Gesundheitsleistungen im

Qualifications

• Fließende Deutschkenntnisse notwendig.
• Freude am Verkaufen und Beraten am Telefon.
• Ehrgeiz und Durchhaltevermögen.
• Zielorientierung und Begeisterung für Herausforderungen.

Responsibilities

• Vertrieb und Unterstützung bei der Auswahl von Energie- und Telekommunikationsverträgen für den deutschen Markt (Inbound Telesales).
• Identifikation von Kundenbedürfnissen und individuelle Empfehlung passender Lösungen.
• Begleitung der Kunden bis zum Vertragsabschluss.

Skills

Deutschkenntnisse

Verkaufen am Telefon

Zielorientierung

Job description

Arbeiten, wo andere Urlaub machen! Starte deine Karriere im Vertrieb in Madrid und berate Privatkunden in Deutschland zu Energie- und Telekommunikationstarifen – ganz ohne Vorerfahrung!

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

• Vertrieb und Unterstützung bei der passenden Auswahl von Energie- und Telekommunikationsverträgen für den deutschen Markt (Inbound Telesales)
• Identifikation von Kundenbedürfnissen und individuelle Empfehlung passender Lösungen.
• Professionelle Begleitung der Kunden bis zum Vertragsabschluss.

Dein Profil:

• Fließende Deutschkenntnisse - Spanisch ist nicht erforderlich.
• Freude am Verkaufen und Beraten am Telefon.
• Ehrgeiz und Durchhaltevermögen
• Zielorientierung und Begeisterung für Herausforderungen.

Was wir bieten:

• Attraktive spanische Arbeitskonditionen: Stabiles Fixgehalt plus leistungsbasierter Bonus in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis (€1500- €3960 monatliches Bruttogehalt möglich)
• Work-Life-Balance: Keine Wochenendarbeit, geregelte Arbeitszeiten (feste Schichten) und die Möglichkeit auf Teilzeit nach 2 Monaten bei uns
• Sprachkurse: Kostenlose Spanischkurse (Niveau A1-B2)
• Gesundheit & Wohlbefinden: Private Krankenversicherung (nach einem Jahr voll übernommen), Zuschüsse zu Sport- und Gesundheitsangeboten (“Wellhub”)
• Restaurant- und Transportkarte: "Retribución flexible” für Restaurants & Verkehrsmittel nach 6 Monaten im Unternehmen
• Internationales Umfeld: Dein direktes Team ist deutschsprachig, aber als international vertretenes Unternehmen haben wir 20+ Nationalitäten und Sprachprofile bei uns!
• Teamspirit: Regelmäßige Teamevents zum Entspannen nach der Arbeit (z.B. unser monatlicher Stammtisch)
• Dresscode? Nicht bei uns! Kurze Hose und Sneaker? Kein Problem!

Recruitingprozess

1. Telefonisches Erstgespräch - Wir lernen uns kennen.
2. Zweites Interview per Video-Call - Fachlicher Austausch.
3. Schnelle Rückmeldung - Du erhältst innerhalb von wenigen Tagen eine Antwort.

Über uns:

Bei Selectra arbeiten wir daran, die Welt günstiger, grüner und unkomplizierter zu gestalten. Wir helfen Kunden dabei, ihre Energie- und Telekommunikationsverträge unter anderem in Deutschland zu optimieren und Kosten zu sparen. Schau gerne auf unserer deutschen Webseite Energiemarie.de oder Unternehmensseitevorbei, um dir einen besseren Überblick zu verschaffen!

Mit mehr als 1.750 Mitarbeitenden, einem Umsatz von 101 Millionen Euro im Jahr 2025 und Aktivitäten in 14 Ländern gehört Selectra zu den führenden Start-ups Europas. Selectra war Teil des French Tech 120, einer jährlichen Auswahl der 120 vielversprechendsten Start-ups, die von der französischen Regierung zusammengestellt wird. Zudem wird Selectra regelmäßig von der Financial Times sowie vom französischen Wirtschaftsmagazin Les Echos als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen Europas ausgezeichnet.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Weder Geschlecht, Alter, Hautfarbe, sexuelle Orientierung noch andere diskriminierende Aspekte beeinflussen den Auswahlprozess bei Selectra.

Wir weisen darauf hin, dass deine Daten elektronisch erfasst und vertraulich behandelt werden. Die Daten werden bis zu drei Jahre nach Einreichung deiner Bewerbung aufbewahrt. Nur Mitglieder der Personalabteilung haben zu rein internen Informationszwecken Zugang zu deinen Daten. Du kannst die Daten einsehen, korrigieren oder löschen, indem du dich an [e-mail] wendest.