Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)

Golden Tulip Hotels; Germany (OH); On-site; USD 19,144 - 23,930; Part time

Benefits offered by this job

Faire Entlohnung

Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterraten bei Hotelübernachtungen

Firmenfitness-Benefit

Jahresgratifikation

Job summary

Ein führendes Hotel sucht einen freundlichen Mitarbeiter im Frühstücksservice in Teilzeit in Deutschland. Zu den Aufgaben gehören das Vorbereiten des Frühstücksbuffets, die Betreuung der Gäste und die Reinigung. Anforderungen umfassen Erfahrung in der Gastronomie, Zuverlässigkeit und gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Die Position bietet faire Entlohnung und Mitarbeitervorteile.

Qualifications

• Freundlicher Umgang mit Gästen und Teamarbeit sind notwendig.
• Bereitschaft zu frühen Arbeitszeiten ist erforderlich.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind wichtig.

Responsibilities

• Vorbereitung des Frühstücksbuffets.
• Betreuung der Gäste während des Frühstücks.
• Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Frühstücksbereich.
• Abbau und Reinigung nach dem Frühstück.

Skills

Erfahrung in der Hotellerie/Gastronomie

Zuverlässigkeit

Freude am Umgang mit Menschen

Teamgeist

Sehr gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Job description

Unternehmensbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams im Hotel Kiel by Golden Tulip suchen wir ab sofort einen freundlichen und zuverlässigen Mitarbeiter im Frühstücksservice in Teilzeit (25 Std./Woche).

Stellenbeschreibung

• Vorbereiten und Auffüllen des Frühstücksbuffets
• Freundliche Betreuung und Bedienung der Gäste während des Frühstücks
• Ordnung und Sauberkeit im Frühstücksbereich sicherstellen
• Abbau und Reinigung nach dem Frühstücksservice

Qualifikationen

• Gerne Erfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder einer vergleichbaren Position.
• Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• Teamgeist und Engagement
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil.
• Bereitschaft zu frühen Arbeitszeiten und Wochenendarbeit

Zusätzliche Informationen

• Faire Entlohnung in Anlehnung an den aktuell gültigen Tarifvertrag
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regionale Mobilität innerhalb der DACH-Region
• Firmenfitness-Benefit über Egym WELLPASS oder Zuschuss zum JobTicket der Deutschen Bahn
• Mitarbeiter Benefits wie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Mitarbeiterraten bei Hotelübernachtungen, Corporate Benefits und Geburtstagsgeschenk
• Jahresgratifikation für festangestellte Mitarbeiter nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Vermögenswirksame Leistungen

Diversität und Inklusion

Wir bei Louvre Hotels schätzen Vielfalt und fördern eine Kultur der Offenheit und des Respekts. Unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität – bei uns sind alle willkommen. Wir glauben fest daran, dass vielfältige Teams zu mehr Kreativität und Innovation führen und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen.

Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!