Fachkraft Arbeitssicherheit: Beratung und Audits (Remote)

Busch Group; Deutschland; Hybrid; USD 58,052 - 81,272; Full time

Benefits offered by this job

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Gleitzeit

30 Tage Jahresurlaub

Bezuschusste Firmenkantine

Fahrradleasing

Job summary

Die Busch Group in Deutschland sucht eine engagierte Fachkraft für Arbeitssicherheit zur Unterstützung in der Arbeitssicherheit. Zu Ihren Aufgaben gehört die umfassende Beratung aller Mitarbeitenden und die Garantie der Einhaltung aller sicherheitsrechtlichen Vorschriften.

Erforderlich sind eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, eine Fachausbildung sowie die Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungspaket, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Work-Life-Balance und mobile Arbeitsmöglichkeiten gewährleisten eine Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Qualifications

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie 2-jährige Fachausbildung erforderlich.
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich sicherheits-technischer Beratung.
• Fundierte Kenntnisse der DIN ISO 45001 werden erwartet.

Responsibilities

• Beratung aller Mitarbeitenden in Belangen der Arbeitssicherheit.
• Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrechtlicher Vorschriften.
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen zur Arbeitssicherheit.

Skills

Beratungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Education

Technische Berufsausbildung

2-jährige Fachausbildung

Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Bewirb dich jetzt und mach unsere Erfolgsgeschichte auch zu deiner!

Diese Aufgaben erwarten dich bei uns:

• Beratung aller Mitarbeitenden in sämtlichen Belangen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes sowie Unterstützung bei der Umsetzung präventiver Maßnahmen
• Überwachung und Hinwirkung auf die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten arbeitssicherheitsrechtlichen Vorschriften, Gesetze und behördlichen Vorgaben
• Wahrnehmung aller Aufgaben gemäß ASiG und DGUV V2
• Unterstützung bei der Durchführung von Gefährdungs-beurteilungen sowie bei der Identifizierung und Erarbeitung von Maßnahmen zur sicherheits- und gesundheitsgerechten Gestaltung der Arbeit
• Unterstützung und Beratung bei der Einführung neuer Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffe
• Regelmäßige Begehungen und Audits von Arbeitsstätten und Arbeitsplätzen zur Ableitung geeigneter Verbesserungs-maßnahmen
• Konzeption, Erstellung und Durchführung von Unterweisungen und Schulungsmaßnahmen
• Analyse und Untersuchung von Arbeitsunfällen sowie Entwicklung wirksamer Maßnahmen zur Unfallverhütung
• Kommunikation und Zusammenarbeit mit Arbeitsschutzbehörden und Unfallversicherungsträgern
• Erstellung und Pflege des Jahresberichts, betriebsspezifischer Betriebsanweisungen (Arbeitsmittel/Gefahrstoffe) sowie Informationsmaterialien

Diese Qualifikationen solltest du mitbringen:

• Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie eine abgeschlossene 2-jährige Fachausbildung (z.B. zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)) sowie eine spezielle Weiterbildung mit Schwerpunkt Arbeitssicherheit (z.B. Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), Branchenspezifik BGETEM ist von Vorteil) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich sicherheits-technischer Beratung in der Rolle als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
• Fundierte Kenntnisse über die DIN ISO 45001 - Managementsysteme für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit - werden erwartet
• Zusatzqualifikation als Kran- und Stapler-Ausbilder von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Beratungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit zählen zu deinen Stärken
• Eine eigenverantwortliche, proaktive und sorgfältige Arbeitsweise rundet dein Qualifikationsprofil ab
• Abwechslungsreiche Aufgaben bei einem expandierenden und innovativen Arbeitgeber
• Weiterentwicklung durch Schulungen und interne Karrieremöglichkeiten
• Attraktives Vergütungspaket (IG-Metall-Tarifvertrag) bestehend aus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, altersvermögenswirksame Leistungen (AVWL), bezuschusste Firmenkantine und Fahrradleasing etc.
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 30 Tage Jahresurlaub
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie Förderung von Vielfalt und Inklusion
• Zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem internationalen Arbeitgeber, der Corporate Social Responsibility (CSR) groß schreibt

Pfeiffer Vacuum+Fab Solutions setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit und die Unterstützung von Minderheiten ein und diskriminiert nicht aufgrund ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, nationaler Herkunft, Behinderung oder eines gesetzlich geschützten Status.