## Equipment EstimatorPresenta candidaturaremote type: Dal lunedì al giovedì, lavora in sede insieme ai tuoi colleghi. Il venerdì, scegli tu da dove lavorare, bilanciando le esigenze del tuo ruolo.locations: Towson, Marylandtime type: Tempo pienoposted on: Offerta pubblicata oggijob requisition id: JR-11974Entra a far parte della nostra missione! In qualità di leader mondiale nella creazione di soluzioni climatiche confortevoli, sostenibili ed efficienti per edifici, abitazioni e trasporti, abbiamo la responsabilità di mettere il pianeta al primo posto. Per noi diTrane Technologies, e attraverso le nostre attività, tra cuiTraneeThermo KingLa sostenibilità non è solo il modo in cui facciamo business—è il nostro business. Hai il coraggio di guardare alle sfide del mondo e vedere possibilità di impatto? Vuoi contribuire a creare un futuro migliore? Se la risposta è sì, ti invitiamo a prendere in considerazione l’idea di unirti a noi per sfidare con audacia ciò che è possibile per un mondo sostenibile.Scopri i nostribeneficipensato per permetterti di eccellere sia sul lavoro che a casa.Andiamo avanti con determinazione.**Dove si trova il lavoro:**Dal lunedì al giovedì, lavora in sede insieme ai tuoi colleghi. Il venerdì, scegli tu da dove lavorare, bilanciando le esigenze del tuo ruolo.**What's in it for you:**Trane in Towson, Maryland is hiring for an Equipment Estimator II to join our team. In this role, you will be closely interacting with customers, account manager(s), other assigned project managers, technicians and suppliers to ensure timely completion of assigned estimates and project execution. Responsibilities include technical selection and pricing of equipment for each project. Must be able to provide estimating support to the equipment sales team. **What you will do:*** Responsible for reviewing Plans & Specifications and developing cost estimates, ensuring accuracy of quantity, size, configuration, voltage, options, etc. of Trane materials, sub-contractors, non-Trane purchased equipment, labor (start-up, service work, etc.), and other construction-related activities to assist Account Managers in bidding projects.* Provides knowledge and consultation in the form of developing facility-related solutions for the customer’s problems.* Determines project needs, constraints, and responsibilities to meet the entire customer’s HVAC system design and installation requirements.* Develops, evaluates, and discusses possible solutions with Account Manager, Project Manager, Sub-contractor, Supplier, and/or customer.* Coordinates selection, pricing, and integrates equipment, controls, and services for each project.* Prepares, finalizes, and reviews preliminary and/or final proposal complete. Prepares equipment submittals and validates equipment selection.* Assist Account Manager determine proposal price, selling strategy, and develop project fulfillment schedule with project team. **What you will bring:*** Bachelor's degree in engineering, engineering technology or business management preferred with minimum of three (3) to five (5) years’ experience in estimating, project management, engineering, HVAC or construction management; or equivalent combination of education and industry related experience.* Candidates without a 4-year degree are encouraged to apply; we prioritize practical experience, relevant skills, and alignment with our leadership principles.* Strong communication skills, proactive approach with willingness to work independently as well as part of a team.* Proven experience prioritizing tasks in order to meet tight deadlines within a high-paced environment with attention to detail.* Working knowledge of Microsoft Office programs.* Familiarity with the operation of HVAC Systems and/or Temperature Controls preferred.* Flexibility to work overtime/ weekends, as required.* Must possess a valid driver’s license for a minimum of 12 months, with no major or frequent traffic violations included, but not limited to: : DUI, Hit & Run, License Suspension, Reckless/Careless Driving or multiple smaller infractions or preventable collisions in the previous 3 years.**Fascia di retribuzione base annua o fascia di retribuzione base oraria:**$78,406.66 - $109,479.99**Tipo di compenso:**Stipendio**Idoneo per l’incentivo**Yes**Idoneo alla commissione sulle vendite**No**Dichiarazione di esclusione di responsabilità**Ci impegniamo a offrire una retribuzione competitiva per questa posizione, adattata a una varietà di fattori. La retribuzione effettiva dipenderà da elementi quali anzianità, merito, ubicazione geografica, formazione, esperienza, requisiti di viaggio e appartenenza sindacale. Il nostro intervallo retributivo è generalmente basato sulla media nazionale del paese. Inoltre, i benefit possono variare in base alla regione, all’allineamento aziendale, alla partecipazione sindacale e allo status del dipendente.**Fiorisci al lavoro e a casa:*** I benefici iniziano dal PRIMO GIORNO per te e la tua famiglia, inclusi assicurazione sanitaria e programmi di benessere olistico con generosi incentivi – OSIAMO PRENDERCI CURA!* I benefici per la crescita della famiglia includono copertura della fertilità e assistenza per adozione/surrogazione.* Contributo al 401K fino al 6%, più un contributo base aggiuntivo del 2% = fino all'8% di contributo dell'azienda.* Il congedo retribuito comprende 15 giorni di ferie, 9 festività pagate, 3 giorni festivi flessibili, congedo per malattia e opzioni aggiuntive per supportare il volontariato e il congedo parentale.* Opportunità educative e di formazione attraverso i programmi aziendali, oltre ad assistenza per le tasse universitarie e supporto per il rimborso dei debiti studenteschi.Disclaimer: L'offerta dei benefici può variare a seconda degli Accordi Collettivi e delle normative locali/statali. Ruolo Sensibile alla SicurezzaYesL’azienda identifica alcune posizioni come Sensibili alla Sicurezza. Le posizioni Sensibili alla Sicurezza possono richiedere il superamento di ulteriori test antidroga. Questa è una posizione Sensibile alla Sicurezza:Offriamo una retribuzione competitiva e un pacchetto completo di benefit e programmi. Siamo un datore di lavoro che garantisce pari opportunità; tutti i candidati qualificati saranno presi in considerazione per l’assunzione senza distinzione di razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale, gravidanza, età, stato civile, disabilità, status di veterano protetto o qualsiasi altro status legalmente tutelato.