Environment Health Safety (EHS) Manager (m/w/d)

Healthcaremarketing

Germany (OH)

On-site

USD 68,119 - 90,826

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Attraktives Gehalt
Motiviertes Team

Job summary

Healthcaremarketing sucht einen EHS-Manager in Ohio, der das EHS-Managementsystem weiterentwickelt und die Einhaltung relevanter Richtlinien sicherstellt. Als qualifizierte Fachkraft arbeiten Sie eng mit internen und externen Partnern zusammen.

Erforderlich sind ein abgeschlossenes technisches Studium sowie Erfahrung im EHS-Bereich. Wir bieten ein motiviertes Team und ein attraktives Gehalt. Bei Fragen melden Sie sich bitte bei Herrn Hruby.

Qualifications

  • Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. Ingenieurwesen oder Maschinenbau.
  • Zusatzqualifikation als Umweltbeauftragter von Vorteil.
  • Berufserfahrung im Aufbau oder Pflege von Managementsystemen gewünscht.

Responsibilities

  • Entwickeln und Implementieren des EHS-Managementsystems.
  • Überwachen der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
  • Durchführen interner und externer Audits.

Skills

EHS-Managementsysteme
Audits
Englischkenntnisse
Interkulturelle Kompetenz

Education

Abgeschlossenes technisches Studium mit EHS-Bezug
Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit

Tools

ISO 14001
ISO 45001
ISO 50001

Job description

Über uns

Wir arbeiten engagiert als Unternehmen im Mittelstand und bieten unseren Mitarbeitern ein überzeugendes Gesamtpaket. Seit 1998 investieren wir in die Entwicklung zukunftsweisender Technologien zur Energiegewinnung. 230 motivierte MitarbeiterInnen arbeiten an diesem Ziel und KACO new energy ist heute ein weltweit führender Hersteller von Photovoltaik-Wechselrichtern. Seit Mai 2019 gehört das Unternehmen zur 100 %igen Siemens-Tochter.

Ihre Aufgaben
  • Entwickeln, Implementieren und kontinuierlich Aktualisieren des EHS‑Managementsystems sowie Sicherstellen der Einhaltung dieses in allen Unternehmensbereichen
  • Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner Standards (u. a. ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001)
  • Definieren und Steuern von EHS‑Zielen sowie Initiieren kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen
  • Fungieren als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) gemäß § 6 ASiG und DGUV Vorschrift 2
  • Beraten und Unterstützen der Führungskräfte und Fachbereiche in allen EHS‑relevanten Themen
  • Überwachen der Umsetzung von EHS‑Maßnahmen sowie Nachverfolgen von Maßnahmenplänen
  • Bewerten von Risiken und Ableiten geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Risikominimierung
  • Planen, Koordinieren und Durchführen interner und externer Audits
  • Steuern und Nachverfolgen von Korrektur‑ und Präventivmaßnahmen
  • Definieren, Analysieren und Monitoren relevanter EHS‑Kennzahlen (KPIs) und des EHS‑Budgets
  • Erstellen regelmäßiger Reports und Entscheidungsgrundlagen für das Management
  • Erstellen und Koordinieren standortbezogener EHS‑Reportings und Dokumentationen (z. B. Umweltberichte, Unfallauswertungen, Managementsystem‑Kennzahlen und regulatorische Anforderungen)
  • Identifizieren und Umsetzen zielgerichteter Schulungsmaßnahmen im Bereich EHSS
  • Sensibilisieren und Weiterentwickeln des EHS‑ und Umweltbewusstseins aller Mitarbeitenden
  • Enge Zusammenarbeit mit Behörden, Berufsgenossenschaften, Betriebsarzt und dem Betriebsrat
  • Aktiver Austausch mit internen und externen EHS‑Netzwerken (z. B. Siemens)
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes technisches Studium mit EHS‑Bezug, z. B. Ingenieurwesen oder Maschinenbau
  • Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa gemäß § 7 ASiG); Zusatzqualifikation als Umweltbeauftragter (m/w/d) von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Aufbau oder der Pflege integrierter Managementsysteme (ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001) gewünscht
  • Erfahrung in der Durchführung von Audits von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit relevanten KPIs im EHS‑Management vorteilhaft
  • Gute Kenntnisse gesetzlicher Vorschriften im EHS‑Bereich
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit zur Priorisierung in einem dynamischen Umfeld
  • Interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit
Unser Angebot

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem motivierten Team und leidenschaftlichen Umfeld zu arbeiten. Es erwarten Sie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein attraktives Gehalt. Bei Interesse oder Rückfragen steht Ihnen Herr Hruby unter der Telefonnummer +49 (7132) 896‑2321 gerne zur Verfügung.

Chancengleichheit

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

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