Cortador de carne

Fresco y Más; Sunset Corners (FL); On-site; USD 25,000 - 38,000; Full time

Job summary

Fresco y Más busca un Asociado de carne para contribuir a un servicio al cliente rápido y amable, gestionar inventario y mantener la sección de carnes limpia y fresca.

El candidato debe tener 18 años o más, leer y hablar inglés con fluidez, y poder trabajar en Estados Unidos. Se valorará la integridad, fiabilidad y la capacidad de trabajar en equipo, con posibilidad de crecimiento en la empresa.

Qualifications

• Debe tener 18 años o más.
• Capacidad para leer, escribir y hablar inglés con fluidez.
• Capacidad para comprender y seguir instrucciones en inglés.
• Autorización para trabajar en los Estados Unidos o capacidad de obtenerla.
• Finalización exitosa de pruebas de drogas y verificación de antecedentes.

Responsibilities

• Proporcionar atención continua a las necesidades del cliente; saludar, asistir y agradecer de manera rápida, cortés y amable.
• Ofrecer sugerencias de productos cuando sea apropiado.
• Almacenar y rotar los productos del departamento para garantizar la frescura y control de fechas; reabastecer y usar suministros para evitar desperdicio.
• Operar el equipo y herramientas del departamento.
• Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y segura; reportar equipos defectuosos y peligros a la gerencia.
• Notificar a la gerencia sobre robos, hurtos, rebajas no autorizadas o desfiguración de la propiedad.

Skills

Inglés (lectura/escritura)

Atención al cliente

Job description

Descripción General

Fresco y Mas se compromete a fomentar un ambiente de trabajo donde todos los asociados puedan ser auténticos, sentirse valorados y al mismo tiempo alcanzar su máximo potencial.

Título del trabajo:

Asociado de carne Ubicación:Venta minorista de comestibles

Descripción general del puesto

El asociado de carne es responsable de aumentar la confianza y la lealtad del cliente al brindar un servicio cortés y rápido, condiciones de operación consistentes y un ambiente amigable.

Responsabilidades y Responsabilidades Principales-

Proporcionar atención continua a las necesidades del cliente; Saludar, asistir y agradecer a los clientes de manera rápida, cortés y amable. -

Ofrecer sugerencias de productos cuando sea apropiado. -

Almacenar y rotar los productos del departamento para garantizar la frescura y el control de fechas; Reabastezca y use los artículos de suministro de manera eficiente para eliminar el desperdicio y mantener el costo de suministro más bajo. -

Operar el equipo y las herramientas del departamento. -

Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y libre de riesgos de seguridad; Reporte el equipo defectuoso y los peligros a la gerencia. -

Notificar a la gerencia sobre el robo de miembros del equipo, hurto en tiendas de clientes, rebajas no autorizadas, desfiguración de la propiedad o cualquier acción que sea ilegal y/o contraria a la política de la empresa.

Realizar otras tareas relacionadas con el trabajo según

calificaciones asignadas

Mínimo -

Debe tener 18 años de edad. -

Capacidad para leer, escribir y hablar inglés con fluidez. -

Capacidad para comprender y seguir instrucciones en inglés. -

Autorización para trabajar en los Estados Unidos o la capacidad de obtenerla. -

Finalización exitosa de las pruebas de drogas previas al empleo y la verificación de antecedentes.

Preferido -

Alto estándar de integridad y fiabilidad.

Comportamientos requeridos:

• vive los valores al abrazar la esencia de la empresa, demostrando un compromiso con el objetivo y los valores de la empresa. -
• Unifica y motiva al equipo a través del elogio y el reconocimiento del éxito con retroalimentación inmediata para construir un ambiente de confianza. -
• Orientado al negocio, mostrando pasión por el negocio, entregando resultados de manera consistente. - Orientación al cliente demostrando apasionadamente que el cliente es lo primero... siempre poniendo las necesidades del cliente por encima de todo. -
• Pasión por las personas a través de tratar constantemente a los demás con respeto y dignidad.

Conocimientos, Habilidades, Destrezas -

Cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de la empresa.