Case Manager SPF

Guara-Bi-Inc; Puerto Rico; On-site; USD 36,000 - 60,000; Full time

Job summary

Guara-Bi-Inc busca un/a coordinador/a de servicios de manejo de casos y alcance comunitario para diseñar e implementar talleres educativos y de prevención dirigidos a jóvenes y comunidades en riesgo. Coordinará logística y recursos, facilitando sesiones dinámicas y colaborando con escuelas y organizaciones para fortalecer los servicios.

Se requiere experiencia en coordinación de actividades comunitarias, capacidad para trabajar con grupos grandes y buenas habilidades de comunicación.

Qualifications

• Experiencia ofreciendo y creando talleres educativos y preventivos.
• Capacidad para trabajar con jóvenes y comunidades en diferentes escenarios.
• Conocimientos básicos de computación (Word, Excel, PowerPoint).

Responsibilities

• Diseñar, coordinar e implementar talleres educativos y de concienciación para jóvenes, familias y comunidades.
• Coordinar logística, calendarios y recursos para talleres y actividades comunitarias.
• Facilitar talleres interactivos y dinámicos adaptados a las necesidades de la población atendida.
• Desarrollar relaciones con escuelas, universidades y organizaciones para ampliar servicios.

Skills

Coordinación de actividades

Grupos grandes

Comunicación

Creatividad

Trabajo en equipo

Computadoras

Education

Bachillerato en servicio social o conducta humana

Job description

Resumen de la PosiciónResponsable de coordinar servicios de manejo de casos, prevención y alcance comunitario dirigidos a jóvenes y poblaciones en riesgo. Facilita talleres educativos y actividades comunitarias en escuelas, universidades y otros escenarios, utilizando estrategias dinámicas y modelos basados en evidencia para promover la salud mental, la prevención del uso de sustancias y el bienestar integral.Funciones Esenciales de la PosiciónSirve como parte del equipo interdisciplinario de manejo de casos y prevención.Participa en las actividades de manejo de casos de la agencia y completa la documentación requerida dentro de los plazos establecidos.Diseña, coordina e implementa talleres educativos, preventivos y de concienciación dirigidos a jóvenes, familias y comunidades en diversos escenarios como escuelas, universidades, centros comunitarios y actividades especiales.Coordina logística, calendarios y recursos necesarios para la realización de talleres, orientaciones y actividades comunitarias.Facilita talleres dinámicos e interactivos utilizando estrategias creativas y participativas adaptadas a las necesidades de la población atendida.Realiza actividades de alcances comunitario para promover los servicios, programas y actividades de la agencia.Participa activamente en actividades multitudinarias, ferias de salud, eventos comunitarios, campañas educativas y esfuerzos de prevención dirigidos a la comunidad.Mantiene relaciones colaborativas con escuelas, universidades, agencias y organizaciones comunitarias para fortalecer los servicios y recursos disponibles para los participantes.Desarrolla y utiliza materiales educativos y actividades innovadoras que promuevan la prevención, la salud mental, el bienestar emocional y estilos de vida saludables.Aplica modelos y prácticas basadas en evidencia en la planificación e implementación de intervenciones y actividades educativas.Realiza evaluaciones de necesidades y participa en la elaboración de planes de servicio individualizados cuando sea requerido.Asegura el cumplimiento de los requisitos establecidos por los financiadores y la agencia relacionados con documentación, informes y cumplimiento programático.Trabaja efectivamente bajo presión y maneja múltiples tareas y actividades simultáneamente.Participa en adiestramientos, reuniones y actividades de desarrollo profesional requeridas por la agencia.Requisitos AdicionalesExperiencia en coordinación de actividades comunitarias, alcances o eventos educativos.Habilidad para trabajar con grupos grandes y diversas poblaciones juveniles y comunitarias.Disponibilidad para trabajar actividades especiales, fines de semana o horarios extendidos según necesidad programática.Calificaciones Esenciales:Educación:Bachillerato en un campo de servicio social o la conducta humana, preferido.Experiencia and Competencia:Experiencia ofreciendo y creando talleres educativos y preventivos.Habilidad para trabajar con jóvenes y comunidades en diferentes escenarios.Capacidad para comprender y atender participantes con necesidades de salud mental y uso de sustancias.Conocimiento de recursos comunitarios y servicios de apoyo.Buenas destrezas de comunicación, creatividad y trabajo en equipo.Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas.Conocimiento básico en computadoras (Word, Excel, PowerPoint, etc.).Licencia de conducir vigente.Condiciones de Trabajo:El trabajo se realiza principalmente en escuelas, organizaciones, universidades.Demandas físicas y mentales esenciales del trabajoEl empleado debe ser capaz de realizar las siguientes tareas y actividades esenciales con o sin alojamiento.Demandas Físicas:Requiere movilidad y actividad física: Tener un rango adecuado de movimiento corporal y movilidad para trabajar en una oficina, residencial o al aire libre, incluyendo estar de pie y caminar (superficies uniformes y desiguales), sentarse durante largos períodos de tiempo, agacharse, torcerse, alcanzar, equilibrar, levantar ocasionalmente y cargar hasta 50 libras.Se requiere el uso de sistemas informáticos y telefónicos, que incluyen la coordinación de los ojos y las manos, y la manipulación fina por las manos (escribir, escribir y trabajar con archivos).Requiere la capacidad de defenderse a sí mismo y a los clientes en situaciones de abuso físico mediante el uso de técnicas de desescalada física aprobadas.Requiere Comunicarse: Expresar o intercambiar ideas por medio de la palabra hablada. Se requiere hablar para impartir información oral a los empleados, clientes, pacientes y el público, y en aquellas actividades en las que se requiere que el empleado transmita instrucciones habladas detalladas o importantes a otros con precisión, en voz alta o rápidamente.Requiere escuchar: Se requiere audiencia para recibir y comunicar información detallada a través de la comunicación oral.Requiere ver: Claridad de visión a 20 pulgadas o menos y a distancia. Este factor es necesario para completar la documentación para muchas de las funciones laborales esenciales del empleado y para observar el comportamiento y las actividades del cliente dentro y fuera de las instalaciones.Demandas Mentales:Requiere la capacidad de recopilar y analizar datos numéricos y escritos complejos e información verbal para llegar a conclusiones lógicas.Requiere la capacidad de trabajar y cooperar con clientes, compañeros de trabajo, gerentes, el público y empleados en todos los niveles para intercambiar ideas, información, instrucciones y opiniones.Requiere la capacidad de trabajar bajo estrés y en entornos emocionalmente cargados.La capacidad de defenderse a sí mismo y a los clientes en situaciones de abuso mental / verbal mediante el uso de técnicas de desescalada mental / verbal aprobadas y de manejo de crisis.