Business Development Manager - Zubehör (m/w/d) Region Mitte

Stanley Black & Decker, Inc.; Deutschland; On-site; USD 69,000 - 104,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Bike-Leasing

LinkedIn Learning

Mitarbeiterrabatte auf Markenprodukte

Job summary

Stanley Black & Decker sucht einen Business Development Manager - Zubehör, der das lokale Construction Team stärkt und das Zubehörsortiment gezielt im Handel platziert. Du entwickelst Vertriebs- und Umsetzungspläne, gewinnst neue Handelspartner und begleitest deren Umsetzung am POS.

Du bringst relevante Erfahrung in vertriebsnahen Rollen mit, arbeitest eigenverantwortlich, übersetzt Marktbedürfnisse in konkrete Maßnahmen und kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.

Qualifications

• Erfahrung in vertriebs-, marketing- oder business-development-naher Rolle.
• Eigenverantwortliches Arbeiten, unternehmerische Denkweise und Lösungsorientierung.
• Daten, Marktimpulse und Kundenbedürfnisse in konkrete Maßnahmen übersetzen.
• Klare Kommunikation, Präsentationen und Verhandlungen sicher beherrschen.

Responsibilities

• Wachstum des Zubehörgeschäfts vorantreiben und Vertriebs- und Umsetzungspläne entwickeln.
• Mit Vertriebsteams zusammenarbeiten, neue Listungen gewinnen und Sichtbarkeit erhöhen.
• Außendienstteams unterstützen, Zubehörgeschäft im Tagesgeschäft verankern.
• Neue Handelspartner und Großkunden gewinnen; Umsetzung von Planung bis Realisierung.
• Lokale Marktanforderungen in europäische Kampagnen einbringen und im deutschen Markt umsetzen.
• Sortimentsentwicklung steuern und Anforderungen mit Headquarters abstimmen.
• Bereichsübergreifend mit Sales, Finance und Planning zusammenarbeiten, Bedarfe und Kennzahlen steuern.

Skills

Vertriebserfahrung

Deutsch fließend

Englisch fließend

Datenanalyse

Präsentationsfähigkeiten

Tools

SAP

Business Warehouse

MS Office

Job description

Der weltweit größte Werkzeughersteller sucht sein wichtigstes Werkzeug: Dich. Seit1843bauen wir nicht nur Werkzeuge, sondern auch Marken, auf die sich Millionen Menschen weltweit verlassen:DEWALT, STANLEY, FACOMund viele mehr. InDeutschland, Österreich und der Schweizsind wir in den letzten Jahren immer erfolgreicher geworden – und genau deshalb wollen wirmit Dir noch weiter wachsen: neue Märkte erschließen, neue Partnerschaften aufbauen und unseren Kunden jeden Tag ein Stück mehr bieten.

Der Job: Als Business Development Manager - Zubehör, wirst du Teil unseres Local Construction Teams.

Dies werden deine Aufgaben sein:

• Du treibst das Wachstum unseres Zubehörgeschäfts in Deutschland voran und entwickelst dafür klare Vertriebs- und Umsetzungspläne.
• Du arbeitest eng mit den Vertriebsteams zusammen, um neue Listungen zu gewinnen und die Sichtbarkeit sowie Platzierung unseres Zubehörsortiments im Handel auszubauen.
• Du befähigst und unterstützt unsere Außendienstteams dabei, das Zubehörgeschäft noch stärker im Tagesgeschäft zu verankern.
• Du gewinnst neue Handelspartner und Großkunden und begleitest die Umsetzung von der Planung bis zur erfolgreichen Realisierung am Point of Sale.
• Du bringst lokale Marktanforderungen in europäische Kampagnen ein und unterstützt deren wirkungsvolle Umsetzung im deutschen Markt.
• Du steuerst die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Programms und Sortiments und stimmst relevante Anforderungen eng mit dem Headquarter ab.
• Du arbeitest bereichsübergreifend mit Sales-, Finance- und Planning-Teams zusammen, um Bedarfe, Forecasts und finanzielle Kennzahlen im Zubehörbereich optimal zu steuern.
• Du beobachtest Markt, Wettbewerb und Kundenbedürfnisse kontinuierlich und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Erreichung unserer Wachstumsziele ab.

Das bringst du mit:

Du hast Lust, dich ständig weiterzuentwickeln, probierst gerne Neues aus und gehst Veränderungen mit Neugier und Offenheit an.

Außerdem bringst du mit:

• Du bringst relevante Erfahrung in einer vertriebs-, marketing- oder business-development-nahen Rolle mit.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst unternehmerisch und gehst Themen mit hoher Energie und Lösungsorientierung an.
• Du verstehst es, Daten, Marktimpulse und Kundenbedürfnisse in konkrete Maßnahmen zu übersetzen.
• Du kommunizierst klar und überzeugend und bewegst dich sicher in Präsentationen und Verhandlungen.
• Du sprichst Deutsch und Englisch fließend.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP und Business Warehouse sind ein Plus.
• Du gehst Veränderungen offen an und hast Freude daran, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Deine Vorteile bei SBD – Mehr als nur ein Arbeitsplatz

• Flexibles & hybrides Arbeiten: Gestalte deinen Arbeitsalltag individuell mit modernen, flexiblen Arbeitsmodellen und 30 Tagen Urlaub.
• Finanzielle Sicherheit & Vorsorge: Profitiere von betrieblicher Altersvorsorge, Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksamen Leistungen.
• Gesundheit & Absicherung: Genieße umfassenden Schutz durch Unfall- und Berufsunfähigkeitsversicherung – auch in deiner Freizeit.
• Mobilität & Nachhaltigkeit: Nutze unser attraktives Bike-Leasing-Angebot für umweltbewusste und gesunde Mobilität.
• Weiterbildung & Entwicklung: Greife auf LinkedIn Learning zu und entwickle dich kontinuierlich weiter.
• Exklusive Mitarbeitervorteile: Spare mit 50–60 % Rabatt auf unsere Markenprodukte, profitiere von Corporate Benefits und attraktiven Vergünstigungen bei Reisen, Events und mehr.
• Familienfreundlichkeit & Engagement: Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördern dein ehrenamtliches Engagement – auch finanziell.
• Bei Stanley Black & Decker schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter ein.
• Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
• Und noch mehr: Wir möchten, dass unser Unternehmen ein Ort ist, an dem du gerne arbeitest – und bleibst.

Teil unseres Teams zu sein bedeutet, dass du:

Wachsen kannst:

Werde Teil eines globalen Unternehmens mit über 20 Marken und entwickle deine Fähigkeiten auf vielfältigen Karrierewegen weiter.

Lernen kannst:

Nutze unser umfangreiches Angebot an Lernressourcen, inklusive unseres digitalen Lernportals.

Dazugehörst:

Erlebe ein großartiges Arbeitsumfeld, in dem gegenseitiger Respekt und Wertschätzung für unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen gelebt werden.

Etwas zurückgeben kannst:

Gestalte mit uns positive Veränderungen – lokal und global – durch ehrenamtliches Engagement, nachhaltiges Handeln und gesellschaftliches Engagement.

Wir sind mehr als der führende Anbieter von Werkzeugen, mehr als ein Innovationstreiber im Bereich Outdoor Power Equipment und mehr als ein globaler Marktführer in der Industrie. Wir sind visionär und innovativ – und unser Weg ist noch lange nicht zu Ende.

Jetzt kommst du ins Spiel. Werde Teil unseres Teams! #LI-Remote #LI-CS1 We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too. Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 43,500 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.

Global Benefits & Perks

You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire.

Career Opportunity

Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.

Learning & Development

Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).

Diverse & Inclusive Culture

We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.

Purpose-Driven Company

You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.