Asesor de Ventas en Mostrador – Nivel 3

Replacement Parts Inc.; Greenbrier (AR); On-site; USD 28,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Aportación del empleador al plan 401(k

Vacaciones, días festivos y días por疾病

Seguro médico, dental y de visión

Seguro de vida básico y discapacidad a

Programa de asistencia al empleado (E 

Descuentos para empleados en compras

Programa de becas

Job summary

Replacement Parts, Inc. busca un Representante de Ventas de Mostrador Nivel 3 para brindar un servicio amable en ventas directas al mostrador, recibir pedidos y apoyar operaciones de la tienda. Reportar al gerente y entrenar a personal junior, conductores y vendedores.

El candidato ideal coordinará entregas, mantendrá inventario, gestionará devoluciones y asegurará un excelente servicio al cliente, cumpliendo normas de seguridad y políticas de la empresa.

Qualifications

• Experiencia en ventas en mostrador de repuestos automotrices.
• Conocimiento de piezas automotrices y precios.
• Capacitar a otros empleados en piezas y procesos de tienda.

Responsibilities

• Proveer servicio amable en ventas directas al mostrador y tomar pedidos en persona y por teléfono.
• Mentor y orientar a vendedores junior y conductores de entrega.
• Asistir al gerente en cierres diarios y mensuales.
• Cooperar con el equipo y cumplir normas de seguridad.
• Mantener inventario, verificar precios y disponibilidades.
• Gestionar devoluciones y emitir créditos cuando corresponda.
• Programar entregas y priorizar envíos para satisfacer al cliente.

Education

Diploma de escuela secundaria

Job description

Replacement Parts, Inc. busca un Representante de Ventas de Mostrador Nivel 3 para brindar un servicio amable en ventas directas al mostrador, recibir pedidos y apoyar operaciones de la tienda. Reportar al gerente y entrenar a personal junior, conductores y vendedores.

El candidato ideal coordinará entregas, mantendrá inventario, gestionará devoluciones y asegurará un excelente servicio al cliente, cumpliendo normas de seguridad y políticas de la empresa.