Analista de Excelencia Operacional

PepsiCo Inc.; Barceloneta (PR); On-site; USD 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Desarrollo profesional

Bienestar financiero

Flexibilidad laboral

Beneficios para la familia

Job summary

PepsiCo Inc. busca un líder de operaciones para dirigir la implementación y sostenibilidad del programa MOTOR en planta y almacén, promoviendo una cultura de mejora continua y excelencia operacional.

El rol exige coordinación entre equipos, desarrollo de capacidades y toma de decisiones basada en datos para entregar resultados sostenibles, con disponibilidad para traslados entre Barceloneta y Cataño y viajes al extranjero.

Qualifications

• Bachillerato en Ingeniería, Administración de Empresas, Ciencias o áreas relacionadas.
• 3+ años de experiencia en manufactura, operaciones, mejora continua, productividad o excelencia operacional.
• Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios y diferentes niveles de la organización.
• Metodologías de excelencia operacional y mejora continua.
• Resolución estructurada de problemas y toma de decisiones basada en datos.
• Inglés intermedio.

Responsibilities

• Liderar la implementación y sostenibilidad del programa MOTOR en la planta y almacén, promoviendo una cultura de mejora continua y excelencia operacional.
• Asegurar la alineación entre equipos, fortaleciendo la cultura de ownership y acelerar la entrega de resultados de negocio.
• Coordinación de equipos multifuncionales para implementación de proyectos estratégicos y cumplimiento de objetivos.
• Desarrollar capacidades, entrenamiento y acompañamiento a líderes y equipos.
• Promover mejoras en seguridad, calidad, servicio, costos y productividad mediante iniciativas estructuradas.

Skills

Liderazgo

Gestión de proyectos

Análisis de datos

Comunicación

Gestión de stakeholders

Education

Ingeniería

Administración

Ciencias

Tools

Excel

Power Apps

Job description

Overview

CARRERAS PARA SONREÍR

En PepsiCo, descubrirás un lugar donde nuestra misión es crear sonrisas alrededor del mundo. Con más de 500 marcas queridas, incluyen Gatorade, Lay's y Quaker y nuestro trabajo llega a millones de personas cada día.

En el corazón de nuestra compañía hay un equipo de pensadores y creadores que colaboran para innovar y convertir las ideas en acciones. Impulsados por la innovación y centrados en crear momentos de alegría a través de los alimentos y bebidas, nuestras decisiones se guían por y para el consumidor, creando oportunidades para que nuestros asociados realicen un trabajo significativo y tengan un impacto duradero en las comunidades a las que servimos.

Sea cual sea tu función, formarás parte de una comunidad global que valora tus ideas y te empodera para que tengas impacto en tu carrera y en el mundo que te rodea.

Responsibilities

La oportunidad

Liderar la implementación y sostenibilidad del programa MOTOR en la planta y almacén, promoviendo una cultura de mejora continua, y excelencia operacional. El rol liderael despliegue y la evolución del modelo MOTOR, promoviendo la transformación cultural y operacional de la organización mediante el desarrollo de capacidades, la estandarización de procesos y la ejecución disciplinada de iniciativas de mejora continua. El rol asegura la alineación entre equipos, fortalece la cultura de ownership y acelera la entrega sostenible de resultados de negocio.

Tu impacto

• Liderar el despliegue y la evolución del modelo MOTOR, asegurando la alineación con las prioridades estratégicas del negocio.
• Promover una cultura de mejora continua mediante el desarrollo de capacidades, entrenamiento y acompañamiento a líderes y equipos.
• Facilitar la identificación, priorización y ejecución de iniciativas que impulsen mejoras sostenibles en seguridad, calidad, servicio, costos y productividad.
• Impulsar la resolución estructurada de problemas y la toma de decisiones basada en datos para eliminar pérdidas y mejorar el desempeño operacional.
• Coordinar equipos multifuncionales para asegurar la implementación efectiva de proyectos estratégicos y el cumplimiento de objetivos.
• Asegurar la sostenibilidad de las mejoras mediante la estandarización de procesos, seguimiento de indicadores y mecanismos de gobernanza.
• Monitorear el desempeño de iniciativas y métricas clave, proporcionando visibilidad de resultados, riesgos y oportunidades a la organización.
• Liderar evaluaciones, auditorías y procesos de validación asociados a los estándares de excelencia operacional.
• Promover una cultura de responsabilidad compartida (ownership), colaboración y alto desempeño en todos los niveles de la organización.

Qualifications

¿A quién buscamos?

Experiencia

Experiencia

• Bachillerato en Ingeniería, Administración de Empresas, Ciencias o áreas relacionadas.
• 3+ años de experiencia en manufactura, operaciones, mejora continua, productividad o excelencia operacional.
• Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios y diferentes niveles de la organización.

Conocimiento

• Metodologías de excelencia operacional y mejora continua.
• Resolución estructurada de problemas y toma de decisiones basada en datos.
• Inglés intermedio.

Herramientas digitales

• Excel intermedio-avanzado
• Power Apps (plus)

Competencias

• Capacidad para influenciar, entrenar y desarrollar equipos, aun sin tener personal a cargo.
• Fuertes habilidades analíticas y de solución estructurada de problemas.
• Excelentes habilidades de comunicación, facilitación y liderazgo.
• Proactividad, escucha activa y capacidad para hacer que las cosas sucedan.
• Alta capacidad de relacionamiento y manejo de stakeholders, ya que tendrá interacción diaria con múltiples equipos.

Disponibilidad

• Disponibilidad para trasladarse entre Barceloneta y Cataño de acuerdo con las necesidades de la operación.
• Disponibilidad para viajar al extranjero.

Qué puedes esperar de nosotros:

• Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los d ías a través de una amplia oferta de programas.

• Plataformas internas digitales que promueven el self-learning.

• Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo.

• Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol.

• Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos.

• Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.

• Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida.

• Un programa de flexibilidad que te permitirán balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida.

• Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros.

En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz.

Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.