Agente de Ventas de Seguros

Pronto Insurance; Laredo (TX); On-site; USD 17,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Licencias pagadas

Capacitación pagada

Seguro médico

Seguro dental

Seguro de visión

401(k)

Discapacidad a corto plazo

Seguro de vida

Vacaciones pagadas

Job summary

Pronto Insurance, fundada en 1997, busca Agentes de Ventas motivados para unirse a su equipo en Texas. El puesto ofrece salario base por hora más comisiones sin límite e incentivos de ventas, con disponibilidad a tiempo completo y posibles turnos los fines de semana o festivos.

La empresa ofrece capacitación integral pagada, apoyo para licencias de seguros y beneficios como planes médicos, dental y de visión, además de 401(k) y seguro de vida.

Qualifications

• Diploma de secundaria o equivalente.
• Experiencia en servicio al cliente y ventas es preferida.
• Bilingüe inglés/español requerido para ciertas ubicaciones.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Competencia con computadoras y entrada de datos.

Responsibilities

• Vender productos y servicios de la empresa a través de canales establecidos dentro de su territorio asignado.
• Revisar las métricas de compromiso diario, incluido el volumen de llamadas, producción de cotizaciones, ratios de cierre y promedios de tarifas, para alcanzar los objetivos de rendimiento.
• Ejecutar iniciativas de marketing diario a nivel comunitario para crear conciencia de marca y generar leads de ventas.
• Realizar llamadas de seguimiento diario utilizando los generados a partir de eventos de marketing.
• Establecer, monitorear y mantener fuertes relaciones comerciales para impulsar las actividades de marketing locales.
• Crear y coordinar campañas de agencia localizadas para generar ingresos y fomentar la apreciación del cliente.
• Mantener relaciones saludables con los clientes, seguir con todas las cotizaciones activas y procesar las cotizaciones de renovación de manera eficiente.
• Asegurar que todas las pautas de suscripción (UW) de las aseguradoras se sigan estrictamente al vincular negocios.
• Proporcionar servicio al cliente rápido, atento y amigable, incluyendo el procesamiento de pagos de clientes.
• Administrar tareas financieras administrativas al final del turno, incluyendo contar dinero, conciliar el Informe de Depósito Diario y preparar depósitos bancarios diarios o nocturnos.
• Mantener un entorno de agencia limpio y profesional surtido con materiales de marketing y suministros de oficina.
• Viajar a varias ubicaciones de tiendas según lo requieran las operaciones.

Skills

Bilingüe inglés/español

Servicio al cliente

Ventas

Habilidades de comunicación

Manejo de CRM / datos

Education

Diploma de secundaria o equivalente

Job description

Fundada en 1997 en Harlingen, Texas, Pronto Insurance es una agencia líder de seguros de propiedad y accidentes (P&C) con una red en crecimiento de más de 200 ubicaciones en California y Texas. Somos un proveedor confiable de soluciones de seguros asequibles, accesibles y personalizadas para individuos y familias. Impulsados por un fuerte compromiso con el servicio al cliente, ofrecemos una amplia gama de productos, incluyendo seguros de automóvil, hogar, inquilinos y comerciales, asegurando que nuestros clientes reciban protección confiable a tarifas competitivas. Estamos buscando Agentes de Ventas motivados para unirse a nuestro equipo, ¡no se requiere experiencia previa en seguros!

Detalles del trabajo de Agente de Ventas de Seguros

• Compensación: Salario base por hora + Comisiones sin límite e Incentivos de ventas
• Horario: Se requiere disponibilidad a tiempo completo (los turnos pueden incluir fines de semana y días festivos según las horas de operación de la agencia).
• Capacitación: Capacitación integral totalmente pagada. No se requiere experiencia previa en seguros.
• Licencias: Pagamos y guiamos a través de todo el proceso de licencia de seguros y renovación. Los solicitantes deben estar listos y poder aprobar el examen de licencia de agente o ya poseer una licencia válida para vender seguros de hogar y automóvil.

Deberes y Responsabilidades

• Vender productos y servicios de la empresa a través de canales establecidos dentro de su territorio asignado.
• Revisar las métricas de compromiso diario, incluido el volumen de llamadas, producción de cotizaciones, ratios de cierre y promedios de tarifas, para alcanzar los objetivos de rendimiento.
• Ejecutar iniciativas de marketing diario a nivel comunitario para crear conciencia de marca y generar leads de ventas.
• Realizar llamadas de seguimiento diario utilizando los generados a partir de eventos de marketing.
• Establecer, monitorear y mantener fuertes relaciones comerciales para impulsar las actividades de marketing locales.
• Crear y coordinar campañas de agencia localizadas para generar ingresos y fomentar la apreciación del cliente.
• Mantener relaciones saludables con los clientes, seguir con todas las cotizaciones activas y procesar las cotizaciones de renovación de manera eficiente.
• Asegurar que todas las pautas de suscripción (UW) de las aseguradoras se sigan estrictamente al vincular negocios.
• Proporcionar servicio al cliente rápido, atento y amigable, incluyendo el procesamiento de pagos de clientes.
• Administrar tareas financieras administrativas al final del turno, incluyendo contar dinero, conciliar el Informe de Depósito Diario y preparar depósitos bancarios diarios o nocturnos.
• Mantener un entorno de agencia limpio y profesional surtido con materiales de marketing y suministros de oficina.
• Viajar a varias ubicaciones de tiendas según lo requieran las operaciones.

Educación y Experiencia Requerida

• Diploma de secundaria o equivalente es preferido.
• Experiencia en servicio al cliente y ventas es altamente preferida.
• Habilidades bilingües (inglés/español) son requeridas para ciertas ubicaciones.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Competencia con computadoras y entrada de datos es necesaria para capturar información precisa de los clientes rápidamente.

Beneficios y Ventajas

• Licencias Pagadas: Cubrimos el costo de su educación pre-licenciamiento, tarifas de examen y renovaciones de licencias continuas.
• Capacitación Pagada: Incorporación integral para enseñarle la industria de seguros desde cero.
• Planos médicos, dentales y de visión competitivos.
• Plan de Jubilación 401(k), más Cobertura de Incapacidad a Corto Plazo y Seguro de Vida.
• Tiempo Libre Pagado: Vacaciones pagadas ganadas y días festivos de la empresa pagados.