Performans ve Kariyer Yönetimi Uzmanı

Ipekyol Group; Fatih; Hybrid; TRY 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Performansa dayalı prim

Özel Sağlık Sigortası ve ferdi kaza

Doğum günü hediye çeki

Özel çalışan indirimleri

Job summary

IPEKYOL GROUP Merkez Ofisi’nde Performans ve Kariyer Yönetimi Uzmanı arıyoruz. Bu rolde performans süreçlerini tasarlayıp uygularken, kariyer ve yetenek yönetimini etkin şekilde yöneteceksiniz.

Gelişim odaklı bir ekiple çalışacak, insan kaynakları verilerini analiz edecek ve süreç iyileştirme projelerinde aktif rol alacaksınız. Esnek çalışma düzeni ile haftada 1 gün uzaktan çalışma imkanı bulunmaktadır.

Qualifications

• Performans yönetimi, kariyer yönetimi ve yetenek yönetimi konularında bilgi sahibi olmak.

Responsibilities

• Performans yönetimi süreçlerini planlamak, uygulamak, takip etmek ve raporlamak.
• Kariyer yönetimi ve yetenek yönetimi süreçlerini yürütmek.
• Performans değerlendirme sonuçlarını analiz etmek ve raporlamak.
• Kariyer planlama ve çalışan gelişimine yönelik çalışmalar yapmak.
• Norm kadro ve iş analizi çalışmalarını yürütmek.
• İnsan Kaynakları verilerini analiz etmek ve düzenli raporlar hazırlamak.
• Mevcut süreçlerin etkinliğini artırmaya yönelik iyileştirme çalışmalarını yürütmek.
• İlgili birimlerle koordineli çalışarak süreçlerin zamanında ve etkin şekilde tamamlanmasını sağlamak.

Skills

Performans yönetimi

Kariyer yönetimi

Yetenek yönetimi

İş analizi

İKY veri analizi

İyileştirme çalışmaları

MS Excel

İleri düzey İngilizce

Education

Üniversite mezunu: İktisadi/İdari Bilimler veya Endüstri Mühendisliği

Tools

MS Excel

Job description

IPEKYOL GROUP, Ipekyol, Twist ve Machka markalarıyla 1986 yılından bu yana Türk perakende sektöründe güçlü bir yer edinmiştir.

Misyonumuz; kadınlara kendilerini özel hissettiren bir moda deneyimi sunmak,

vizyonumuz ise yenilikçi çözümlerle fark yaratan, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını doğru anlayan ve topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.

Moda dünyasında yer almak isteyen yeteneklerle birlikte büyümek istiyoruz.

Çünkü biliyoruz ki hep birlikte daha güçlüyüz.

IPEKYOL GROUP Merkez Ofiste "Performans ve Kariyer Yönetimi Uzmanı" pozisyonumuz için takım arkadaşı arıyoruz.

• Performansyönetimi süreçlerinin planlanması, uygulanması, takibi ve raporlanmasınıngerçekleştirilmesi,
• Kariyeryönetimi ve yetenek yönetimi süreçlerinin yürütülmesi,
• Performansdeğerlendirme sonuçlarının analiz edilmesi ve raporlanması,
• Kariyerplanlama ve çalışan gelişimine yönelik çalışmaların yürütülmesi,
• Organizasyonelgelişim kapsamında norm kadro ve iş analizi çalışmalarınıngerçekleştirilmesi,
• İnsanKaynakları süreçlerine ilişkin verilerin analiz edilmesi ve düzenliraporlamaların hazırlanması,
• Mevcutsüreçlerin etkinliğinin artırılmasına yönelik iyileştirme çalışmalarınınyürütülmesi,
• İlgilibirimlerle koordineli çalışılarak süreçlerin zamanında ve etkin şekildetamamlanmasının sağlanması.

Ipekyol Dünyası’nda Seni Neler Bekliyor?

Esnek ve Dengeli Çalışma Düzeni

• Haftada 1 gün uzaktan çalışma imkanı

Gelişim & Kariyer

• Ipekyol Akademi ile yüz yüze eğitimler, dijital öğrenme çözümleri ve liderlik programlarını kapsayan entegre gelişim yapısı
• Departman ve pozisyon bazlı tasarlanan gelişim programlarıyla yetkinlik gelişimi yolculuğunun desteklenmesi
• Bireysel kariyer planlama süreçleri & performans değerlendirme sistemi
• Şirket içi projelerde yer alma fırsatı

İç İletişim & Çalışan Deneyimi

• Dijital platformlar üzerinden yürütülen yarışmalar, etkileşimli içerikler ve sürpriz ödüller
• Sosyal sorumluluk projeleri, motivasyon atölyeleri ve kurum içi etkinliklerle desteklenen kapsayıcı çalışma kültürü

Kazanımlar & Yan Haklar

• Performansa dayalı yıl sonu prim uygulaması
• Özel Sağlık Sigortası ve ferdi kaza sigortası
• Doğum günü hediye çeki
• Özel çalışan indirimleri
• Üniversitelerinİktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Endüstri Mühendisliği veya ilgilibölümlerinden mezun,
• Performansyönetimi, kariyer yönetimi ve yetenek yönetimi süreçlerinde en az 2-3 yıldeneyimli,
• Organizasyonelgelişim, norm kadro ve iş analizi süreçlerinde deneyim sahibi,
• İleridüzeyde MS Excel bilgisine sahip,
• Enaz orta seviyede İngilizce bilen,
• Analitikdüşünme ve raporlama becerileri gelişmiş,
• İletişimbecerileri güçlü, iş takibi konusunda titiz ve sorumluluk sahibi,
• Planlama,koordinasyon ve sonuç odaklı çalışma becerilerine sahip.