ÖZEL EREN FEN VE TEKNOLOJİ LİSESİ – OKUL MÜDÜRÜ
Geleceği Şekillendiren Eğitim Yolculuğumuza Liderlik Edin
Eren Holding tarafından Bitlis’te kurulan Özel Eren Fen ve Teknoloji Lisesi, bilim ve teknoloji odaklı eğitim anlayışıyla öğrencilerinin akademik, sosyal ve kişisel gelişimini desteklemekte; nitelikli eğitim yoluyla bölgenin geleceğine katkı sağlamayı hedeflemektedir.
Modern kampüsümüzde eğitim vizyonumuzu ileriye taşıyacak, öğretmenlerimizin gelişimine liderlik edecek ve öğrencilerimizin potansiyellerini ortaya koyabilecekleri bir öğrenme ortamı oluşturacak Okul Müdürü arıyoruz.
Genel Nitelikler
- Üniversitelerin eğitim fakültelerinden veya öğretmenliğe kaynak teşkil eden ilgili lisans programlarından mezun, tercihen eğitim yönetimi alanında yüksek lisans yapmış,
- Mezun olduğu alanda yetkili kurum veya üniversite tarafından verilmiş öğretmenlik yeterliliğine, pedagojik formasyon belgesine veya eşdeğer diplomaya sahip,
- Millî Eğitim Bakanlığı mevzuatı kapsamında özel ortaöğretim kurumlarında okul müdürü olarak görevlendirilme şartlarını taşıyan,
- Eğitim alanında en az 10 yıl deneyimli; bu süre içerisinde en az 3 yıl öğretmenlik ve lise düzeyinde en az 5 yıl yöneticilik yapmış,
- Tercihen fen lisesi, fen ve teknoloji lisesi veya akademik başarısı yüksek özel eğitim kurumlarında yöneticilik deneyimi bulunan,
- Tercihen IGCSE ve/veya Uluslararası Bakalorya Diploma Programı (IB DP) kapsamında öğretmenlik, koordinatörlük veya yöneticilik deneyimine sahip,
- Eğitim programlarının uygulanması, akademik başarı takibi, ölçme ve değerlendirme ile üniversiteye hazırlık süreçlerinde deneyimli,
- Bilimsel araştırma, proje temelli öğrenme ve eğitim teknolojilerinin etkin kullanımını destekleyen,
- Öğretmenlerin mesleki gelişimi, ekip yönetimi, planlama ve kurum kültürünün güçlendirilmesi konularında yetkin,
- Öğrenci, veli ve çalışanlarla güçlü iletişim kurabilen; katılımcı ve çözüm odaklı liderlik anlayışına sahip,
- Tercihen yatılı okul yönetimi konusunda deneyimli,
- Tercihen iyi düzeyde İngilizce bilen,
- Bitlis’te ikamet eden veya edebilecek.
Görev ve Sorumluluklar
- Okulun eğitim ve öğretim faaliyetlerini kurumun vizyonu, akademik hedefleri ve ilgili mevzuat doğrultusunda yönetmek.
- Yıllık çalışma planını ve gelişim hedeflerini oluşturmak; uygulama sonuçlarını izleyerek iyileştirme çalışmalarına liderlik etmek.
- Eğitim programlarının ve ders planlarının etkin şekilde uygulanmasını sağlamak; akademik birimler arasında koordinasyonu güçlendirmek.
- Öğrencilerin akademik ilerlemesini ölçme ve değerlendirme verileriyle takip etmek; öğrenme ihtiyaçlarına yönelik destek çalışmalarını koordine etmek.
- Öğretmenlerin mesleki gelişimini desteklemek; ders gözlemleri, geri bildirim ve eğitim çalışmalarıyla öğretim kalitesini geliştirmek.
- Bilimsel araştırmaların, öğrenci projelerinin ve ulusal ya da uluslararası akademik etkinliklere katılımın desteklenmesini sağlamak.
- Bilim, teknoloji, yabancı dil, kültür, sanat ve spor çalışmalarının öğrencilerin gelişimini bütüncül biçimde desteklemesini sağlamak.
- Rehberlik, üniversiteye hazırlık ve kariyer yönlendirme çalışmalarının etkin şekilde yürütülmesini sağlamak.
- Yatılı eğitim yapısı içerisinde öğrencilerin güvenliğini, iyi oluşunu ve kampüs yaşamına uyumunu ilgili ekiplerle birlikte gözetmek; çocuk koruma yaklaşımının tüm okul süreçlerine yansımasını sağlamak.
- Öğrenci ve velilerle açık, düzenli ve güvene dayalı iletişim kurulmasını sağlamak.
- Öğretmen ve idari personel ihtiyacının belirlenmesi, işe alım, uyum ve performans değerlendirme süreçlerinde ilgili birimlerle iş birliği yapmak.
- Okulun bütçe, kaynak ve fiziki imkânlarının eğitim hedefleri doğrultusunda etkin kullanımını koordine etmek.
- Resmî kurumlar, üniversiteler ve diğer eğitim paydaşlarıyla ilişkileri yürütmek; okulun gelişimine katkı sağlayacak iş birlikleri oluşturmak.
- Resmî yazışma, kayıt, raporlama ve denetim süreçlerinin zamanında ve eksiksiz yürütülmesini sağlamak.
- Okulun akademik ve idari sonuçlarını, gelişim ihtiyaçlarını ve iyileştirme önerilerini üst yönetime düzenli olarak raporlamak.
Neden Eren Fen ve Teknoloji Lisesi?
Eğitime ve Bölgenin Geleceğine Katkı:
Öğrencilerin nitelikli eğitime erişimini destekleyen ve bölgenin gelişimine katkı sunan bir eğitim kurumuna liderlik etme fırsatı.
Sürekli Mesleki Gelişim:
Eğitimler, seminerler ve mesleki paylaşım olanaklarıyla çalışanların gelişimini destekleyen bir çalışma ortamı.
Lojman İmkânı:
Şehir dışından katılacak adaylar için kampüs yaşamına uyumu kolaylaştıran konaklama olanağı.
Modern Kampüs Olanakları:
Eğitim ve akademik etkinlikleri destekleyen konferans salonu, spor kompleksi ve zengin kütüphane imkânları.
Bizimle Geleceği Şekillendirin:
Öğrencilerimize ilham veren, öğretmenlerimizin gelişimini destekleyen ve eğitimde kalıcı değer üretmeyi amaçlayan yaklaşımımıza liderlik etmek üzere başvurunuzu bekliyoruz.
Çalışma Yeri: Bitlis / Merkez
Çalışma Şekli: Tam zamanlı, yerinde
Çocuk Koruma Beyanı
Eren Fen ve Teknoloji Lisesi, “International Taskforce on Child Protection (CIS)” önerileri ve Birleşmiş Milletler Çocuk Haklarına Dair Sözleşme ilkeleri doğrultusunda güvenli işe alım prensiplerini eksiksiz uygular.
Adayların çocuk koruma konusunda net bir taahhüt göstermesi, kurumun ilgili politika ve uygulamalarına uyması ve görev süresi boyunca en yüksek etik ve profesyonel standartları gözetmesi zorunludur.