Çalışma Modeli
Hibrit
İş Tanımı
Şirketlerimizin muhasebe ve finans süreçlerinde görev alacak; ön muhasebe, genel muhasebe ve dış ticaret işlemleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi Muhasebe Sorumlusu arıyoruz.
Pozisyon kapsamında günlük muhasebe işlemlerinin takibi, finansal kayıtların düzenli tutulması ve ithalat-ihracat süreçlerine ilişkin muhasebe ve evrak işlemlerinin yürütülmesi beklenmektedir.
Görev ve Sorumluluklar
- Şirketlerimizin ön muhasebe ve genel muhasebe işlemlerinin takip edilmesi ve yürütülmesi.
- Alış,satış ve gider faturalarının kontrolü ve takibi.
- Cari hesap,banka,kasa ve ödeme işlemlerinin takibi.
- E-Fatura,E-Arşiv ve E-Defter süreçlerinin yürütülmesi.
- İthalat ve ihracat işlemlerine ilişkin muhasebe kayıtlarının tutulması.
- Gümrük beyannameleri, ithalat dosyaları, navlun faturaları ve diğer dış ticaret evraklarının takibi.
- İthalat maliyetleri ve dövizli işlemlerin muhasebeleştirilmesi.
- KDV ve diğer vergi süreçlerine ilişkin evrak ve kayıtların hazırlanması.
- Mali müşavirlerle koordinasyonun sağlanması.
- Muhasebe evraklarının düzenli şekilde arşivlenmesi.
- İhtiyaç doğrultusunda finansal rapor ve tabloların hazırlanması.
- Bordro, puantaj ve personel özlük işlemlerini yürütmek.
- SGK işe giriş ve işten ayrılış bildirimlerini yapmak; prim ve beyan süreçlerini mali müşavirle koordineli takip etmek.
- Sabit kıymet, amortisman, stok ve dönem sonu muhasebe işlemlerine destek verilmesi.
- Nakit akışı: Haftalık tahsilat ve ödeme planı ile nakit akış tablosunun hazırlanması.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun.
- Ön muhasebe ve genel muhasebe süreçlerine hâkim.
- İthalat, ihracat ve dış ticaret evrakları konusunda bilgi ve deneyim sahibi.
- Gümrük beyannameleri, ithalat faturaları ve navlun belgeleri hakkında bilgi sahibi.
- Tek Düzen Hesap Planı ve muhasebe uygulamalarına hâkim.
- MS Office, özellikle Excel programını etkin kullanabilen.
- Muhasebe programları konusunda deneyimli.
- Düzenli, dikkatli ve sorumluluk sahibi.
- İş takibi ve organizasyon becerileri güçlü.
- Bağımsız çalışabilen ve çözüm odaklı.
- Bordro, personel özlük işlemleri ve SGK uygulamalarında deneyimli.
Çalışma Koşulları
- Hibrit çalışma modeli. Yöneticilerinin talimatları doğrultusunda hafta 1 Hadımköy, 1 Şişli olmak üzere minimum 2 gün ofiste çalışma, kalan günler evde çalışma modeli.
- Planlı ve esnek çalışma düzeni.