İşe Alım Ve Raporlama Uzmanı

Proservice-Kalite-Kontrol; Manisa; On-site; TRY 48,000 - 72,000; Full time

Job summary

Proservice Kalite Kontrol Manisa Bölgesinde İşe Alım Uzmanı arıyor. Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun adaylar tercih edilir; işe alım süreçlerinde deneyimli ya da yetiştirilmek üzere bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Görevler arasında personel seçme ve yerleştirme, özlük dosyalarını mevzuata uygun düzenleme, giriş-çıkış kayıtlarını tutma ve iş sağlığı güvenliği uygulamalarını takip etmek yer alır. Başarılı iletişim ve planlama becerileri beklenir.

Qualifications

• İşe alımında deneyimli ya da yetiştirilmek üzere olunmalı.

Responsibilities

• Şirketin ihtiyaçlarına yönelik personel seçme ve yerleştirme.

Skills

İşe alım deneyimi

İletişim becerileri

İnsan ilişkileri

Planlama

Organizasyon

MS Office

Yoğun tempo adaptasyonu

Disiplin

Titizlik

Education

Üniversitenin ilgili bölümlerinden mezun

Tools

MS Office

Job description

Proservice Kalite Kontrol 2019 yılında İzmir’de kurulmuştur. Otomotiv,havacılık ve beyaz eşya sektöründe “Kalite Kontrol,İmalat Destek,Mühendislik ve Ofis Destek” konularında hizmet sunan bir kuruluştur.

Proservice Kalite Kontrol Türkiye’nin her bir müşterinin ihtiyaçlarına uygun,özelleştirilmiş tek bir hizmet veya entegre hizmetler çözümü sunmaktadır.

Bu ilan,Proservice Kalite Kontrol Manisa Bölgesinde İşe Alım Uzmanı olarak çalıştırmak üzere takım arkadaşı aramaktadır.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
• İşe alım alanında deneyimli ya da yetiştirilmek üzere
• Özlük işleri ve işe alım süreçlerinde bilgi sahibi
• İş Hukuku bilgisine sahip
• MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen
• Yoğun işe alım temposuna alışkın,
• Dikkatli,titiz,disiplinli ve dinamik
• İnsan ilişkilerinde başarılı,iletişim becerileri gelişmiş
• Planlama,sunum,temsil ve organizasyon yeteneği olan

İŞ TANIMI

• Şirketin ihtiyaçlarına yönelik personel seçme ve yerleştirme,
• Çalışanların özlük dosyalarını mevzuata uygun olarak düzenlemek,
• İşe giriş ve işten çıkış işlemlerini mevzuata uygun şekilde yapmak ve gerekli kayıtları tutmak
• Personel izinleri ile raporlarını mevzuata uygun şekilde takip etmek ve ilgili yöneticiye raporlamak
• İş Sağlığı ve Güvenliği çerçevesinde şirket içi gerekliliklerin uygulanmasını sağlamak