Beymen Club Satış Müdürü

Beymen Group; Çankaya; On-site; TRY 350,000 - 520,000; Full time

Job summary

Beymen Group Türkiye’nin önde gelen lüks moda markalarından Beymen Club, Network ve Divarese mağazalarını kapsayan bölge satış yönetimini hedefleyen bir Satış Müdürü arıyor. Adaylar üniversite mezunu olmalı ve en az 5 yıl premium/lüks perakende bölgelerinde deneyim sahibi olmalıdır.

Adaylar bölgedeki mağazaların KPI ve bütçe hedeflerini gerçekleştirmek için güçlü liderlik, analitik bakış ve müşteri odaklılık sergilemelidir. Seyahat engeli olmamalı ve MS Office’i etkin kullanabilmelidir.

Qualifications

• Üniversite mezunu olmak ve ilgili alanda temel bilgiye sahip olmak.
• Premium veya lüks perakende sektöründe bölge yönetimi deneyimi tercih edilir.
• Bölge yönetimi, satış geliştirme ve operasyon yönetimini iyi bilen olmak.
• KPI, bütçe, P&L ve performans yönetimi süreçlerine hakim olmak.
• Güçlü liderlik, koçluk ve ekip geliştirme becerilerine sahip olmak.
• Analitik düşünebilen ve ticari bakış açısı güçlü olmak.
• Müşteri deneyimini önceliklendirmek ve müşteri odaklı olmak.
• Seyahat engeli olmamak ve araç kullanabilmek.
• MS Office programlarını etkin kullanabilmek.
• Sorumluluğundaki mağazaların satış, KPI, ciro ve verimlilik hedeflerini gerçekleştirmek.

Responsibilities

• Sorumluluğundaki mağazaların satış, satış KPI, ciro, kârlılık ve verimlilik hedeflerinin gerçekleştirilmesini sağlamak.
• Bölgesindeki mağaza müdürlerini yönlendirmek, geliştirmek ve performanslarını düzenli olarak değerlendirmek.
• Satış performansını analiz ederek iyileştirme aksiyonlarını planlamak ve uygulamak.
• Müşteri deneyimi ve hizmet kalitesi standartlarının tüm mağazalarda sürdürülebilirliğini sağlamak.
• Bölgesindeki mağazaların operasyonel süreçlerini şirket politika ve prosedürlerine uygun şekilde yönetmek.
• Personel planlaması, işe alım, eğitim ve yetenek gelişimi süreçlerinde İnsan Kaynakları ile koordineli çalışmak.
• Görsel düzenleme (VM), stok yönetimi ve ürün verimliliği süreçlerini takip etmek.
• Açılış, renovasyon ve özel projelerde aktif rol almak.
• Bölge performansını düzenli olarak analiz ederek yönetime raporlamak ve stratejik öneriler geliştirmek.

Skills

Bölge Yönetimi

Liderlik

Koçluk

Analitik Düşünce

Müşteri Odaklılık

Seyahat Engeli Yok

MS Office

Education

Üniversite Mezunu

Tools

MS Office

Job description

Türkiye ve dünya lüks moda sahnesinin önemli oyuncularından Beymen ve Türkiye’nin öncü markaları Network ve Divarese, 2019 yılında Beymen Group olarak yatırım fonu Mayhoola’nın bünyesine katıldı. Mayhoola’nın 2015’ten bu yana gerçekleştirdiği yatırımların devamı olarak bu adım, Türkiye lüks perakende ve moda sektöründe bugüne kadar yapılan en büyük yabancı yatırım olma özelliği taşımaktadır. Mayhoola yatırım fonu portföyünde Beymen Group’un yanı sıra Valentino, Balmain ve Pal Zileri gibi dünyanın önde gelen markaları da yer almaktadır.

Kendini her geçen gün yenileyerek ve zamanın ruhunu elden bırakmadan geleceğe doğru ilerleme sloganını benimseyen Beymen Grup, 900’ü aşkın markayı bir arada sunan Beymen mağazaları, dünyaca ünlü markaların butikleri, Beymen Club, Network ve Divarese mağazaları, e-ticaret ve mobil uygulamaları ile herkesi modanın ilham veren dünyasına davet etmektedir

Kendini her geçen gün yenileyerek ve zamanın ruhunu elden bırakmadan geleceğe doğru ilerleme sloganını benimseyen Beymen Grup, 900’ü aşkın markayı bir arada sunan Beymen mağazaları, dünyaca ünlü markaların butikleri, Beymen Club, Network ve Divarese mağazaları, e-ticaret ve mobil uygulamaları ile herkesi modanın ilham veren dünyasına davet etmektedir Beymen Club Satış Müdürü arıyor!

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümünden mezunu,
• Tercihen premium veya lüks perakende sektöründe en az 5 yıl, bölge yönetiminde en az 5 yıl deneyimli,
• Bölge yönetimi, satış geliştirme ve operasyon yönetimi konusunda bilgi sahibi,
• KPI, bütçe, P&L ve performans yönetimi süreçlerine hakim,
• Güçlü liderlik, koçluk ve ekip geliştirme becerilerine sahip,
• Analitik düşünebilen, ticari bakış açısı güçlü,
• Müşteri deneyimini önceliklendiren,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• Aktif araç kullanabilen,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen.
• Sorumluluğundaki mağazaların satış, satış kpi, ciro, kârlılık ve verimlilik hedeflerinin gerçekleştirilmesini sağlamak.
• Bölgesindeki mağaza müdürlerini yönlendirmek, geliştirmek ve performanslarını düzenli olarak değerlendirmek.
• Satış performansını analiz ederek iyileştirme aksiyonlarını planlamak ve uygulamak.
• Müşteri deneyimi ve hizmet kalitesi standartlarının tüm mağazalarda sürdürülebilirliğini sağlamak.
• Bölgesindeki mağazaların operasyonel süreçlerini şirket politika ve prosedürlerine uygun şekilde yönetmek.
• Personel planlaması, işe alım, eğitim ve yetenek gelişimi süreçlerinde İnsan Kaynakları ile koordineli çalışmak.
• Görsel düzenleme (VM), stok yönetimi ve ürün verimliliği süreçlerini takip etmek.
• Açılış, renovasyon ve özel projelerde aktif rol almak.
• Bölge performansını düzenli olarak analiz ederek yönetime raporlamak ve stratejik öneriler geliştirmek.