Alacak Varlık Yönetimi Müdürü

Eksim Holding; Fatih; On-site; TRY 800,000 - 1,100,000; Full time

Job summary

Eksim Holding, Fatih bölgesinde alacak portföylerini yönetecek deneyimli bir Portföy Yöneticisi arıyor. Adaylar, uzun yıllara dayanan alacak yönetimi ve tahsilat tecrübesiyle portföy segmentasyonu ve risk analizini etkili şekilde uygulamalıdır.

Pozisyon, hukuk desteğiyle dosyaların koordinasyonunu sağlar; yapılandırma ve uzlaşma süreçlerinde yetkinlik ve liderlik gerektirir. Analitik bakış açısı olan, sonuç odaklı profesyoneller tercih edilir.

Qualifications

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Finans, Hukuk veya ilgili lisans bölümlerinden mezun olmak
• Alacak yönetimi, tahsilat, kredi risk veya benzeri alanlarda en az 7 yıl deneyim, ekip yönetiminde en az 3 yıl
• Yüksek tutarlı ve özellikli alacak portföylerinin yönetiminde deneyim sahibi olmak
• Portföy segmentasyonu, risk analizi, yapılandırma ve tahsilat stratejileri konularında tecrübeli olmak
• Hukuki takip, uzlaşma ve alternatif tahsilat yöntemleri hakkında bilgi sahibi olmak
• Alacak yaşlandırma, tahsilat oranı ve portföy performans göstergelerine hakim olmak
• Finansal analiz ve yönetim raporlaması konusunda güçlü analitik bakış açısına sahip olmak
• Müzakere becerileri güçlü, sonuç odaklı ve liderlik yetkinliği yüksek

Responsibilities

• Yüksek tutarlı ve özellikli alacak portföylerinin uçtan uca yönetimini sağlamak
• Portföyü tutar, risk, tahsilat olasılığı, yaşlandırma ve müşteri özelliklerine göre segmentlere ayırmak
• Portföy ve müşteri bazlı tahsilat stratejilerini belirleyerek kritik dosyalar için aksiyon planları oluşturmak
• Alacak Portföy Yöneticisi, hukuk ve destek ekipleri arasındaki koordinasyonu sağlamak
• Hukuki takibe aktarılacak dosyalara ilişkin kriterleri ve öncelikleri belirlemek
• Yapılandırma, uzlaşma ve alternatif tahsilat yöntemlerini değerlendirerek uygulanmasını koordine etmek
• Tahsilat oranı, portföy bakiyesi, yaşlandırma ve tahsilat performansını düzenli takip etmek
• Kritik alacak dosyaları ve portföy performansına ilişkin yönetim raporlamalarını gerçekleştirmek

Skills

Alacak Yönetimi

Tahsilat

Kredi Risk

Portföy Segmentasyonu

Risk Analizi

Hukuki Takip

Uzlaşma ve Yapılandırma

Analitik Bakış

Liderlik

Education

İşletme, İktisat, Finans, Hukuk veya ilgili bölümden lisans

Job description

1986 yılında dış ticaretle başlayan yolculuğumuz, bugün enerji, gıda, elektrik dağıtımı, girişim sermayesi ve teknoloji alanlarında Türkiye ekonomisine yön veren güçlü bir ekosisteme dönüşmüş durumda. Eksim Holding olarak yenilenebilir enerji, gıda üretimi, elektrik dağıtımı ve mobil şarj sistemleri alanlarındaki yatırımlarımızla sürdürülebilir kalkınmanın öncüleri arasında yer alıyoruz.

Saygı, çevreye duyarlılık, verimlilik ve etik değerlere bağlılık; insanı ve teknolojiyi merkezine alan kurumsal kültürümüzün yapı taşlarıdır. 20’nin üzerinde grup şirketimiz ve 10.000’i aşkın çalışma arkadaşımızla, farklı alanlarda aynı hedefe yürüyen dinamik bir ekosistemi temsil ediyoruz.

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Finans, Hukuk veya ilgili lisans bölümlerinden mezun,
• Alacak yönetimi, tahsilat, kredi risk veya benzeri alanlarda en az 7 yıl, ekip yönetiminde en az 3 yıl deneyimli,
• Yüksek tutarlı ve özellikli alacak portföylerinin yönetiminde deneyim sahibi,
• Portföy segmentasyonu, risk analizi, yapılandırma ve tahsilat stratejileri konularında tecrübeli,
• Hukuki takip, uzlaşma ve alternatif tahsilat yöntemleri hakkında bilgi sahibi,
• Alacak yaşlandırma, tahsilat oranı ve portföy performans göstergelerine hakim,
• Finansal analiz ve yönetim raporlaması konusunda güçlü analitik bakış açısına sahip,
• Müzakere becerileri güçlü, sonuç odaklı ve liderlik yetkinliği yüksek.
• Yüksek tutarlı ve özellikli alacak portföylerinin uçtan uca yönetimini sağlamak,
• Portföyü tutar, risk, tahsilat olasılığı, yaşlandırma ve müşteri özelliklerine göre segmentlere ayırmak,
• Portföy ve müşteri bazlı tahsilat stratejilerini belirleyerek kritik dosyalar için aksiyon planları oluşturmak,
• Alacak Portföy Yöneticisi, hukuk ve destek ekipleri arasındaki koordinasyonu sağlamak,
• Hukuki takibe aktarılacak dosyalara ilişkin kriterleri ve öncelikleri belirlemek,
• Yapılandırma, uzlaşma ve alternatif tahsilat yöntemlerini değerlendirerek uygulanmasını koordine etmek,
• Tahsilat oranı, portföy bakiyesi, yaşlandırma ve tahsilat performansını düzenli takip etmek,
• Kritik alacak dosyaları ve portföy performansına ilişkin yönetim raporlamalarını gerçekleştirmek.