Verksamhetschef Wallinska

Kavat Vård AB; Norrtälje kommun; On-site; SEK 502,200 - 669,600; Full time

Benefits offered by this job

Kollektivavtal

Förmåner

Värderingsstyrd organisation

Job summary

Ett familjärt äldreboende i Norrtälje söker en verksamhetschef som ansvarar för kvalitet, ekonomi och utveckling. Du ska leda med hjärta och skapa en trygg miljö för både boende och personal. Vi söker en nyfiken och modig ledare med relevant utbildning och erfarenhet inom äldreomsorg. Hos oss står de boende i centrum, och vi värdesätter relationer och ett värderingsstyrt ledarskap. Tjänsten erbjuder möjligheter till påverkan och utveckling i en stimulerande miljö.

Qualifications

• Erfarenhet av ledande roll inom äldreomsorg.
• Trivas i verksamhetsnära roller där relationer är viktiga.
• Förmåga att kombinera struktur med engagemang.

Responsibilities

• Övergripande ansvar för kvalitet och ekonomi.
• Leda verksamheten med hjärta och riktning.
• Skapa struktur och arbetsglädje i teamet.

Skills

Leda och utveckla verksamheten

Arbeta aktivt med kvalitet

Bygga relationer med närstående

Ekonomi och personalansvar

Education

Relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg

Job description

Nu söker vi en verksamhetschef till Wallinska, ett familjärt äldreboende med hotellkoncept. Här arbetar vi utifrån våra ledord nyfiken, pålitlig och modig. Vi driver äldreboenden som vi själva skulle välja – och vi gör det vanliga ovanligt bra. Hos oss står de boende alltid i centrum. På Wallinska skapar vi en miljö med hög service, omtanke och guldkant i tillvaron – varje dag. Wallinska ligger centralt i Norrtälje med goda kommunikationsmöjligheter.

Om oss

Wallinska är ett mindre och personligt äldreboende där relationer får ta plats. Vår hotellinspirerade miljö skapar en varm och välkomnande känsla – både för de som bor här, deras närstående och våra medarbetare. Vi tror på närvarande ledarskap, tydliga värderingar och en kultur där det är naturligt att vilja lite mer.

Om rollen

Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för kvalitet, medarbetare, ekonomi och utveckling. Men hos oss är rollen mer än så – du är kulturbärare, inspiratör och möjliggörare. Du leder verksamheten med hjärta och riktning. Du är nära verksamheten, synlig i vardagen och trygg i ditt uppdrag. Tillsammans med ditt team skapar du struktur, arbetsglädje och hög kvalitet – alltid med de boendes bästa för ögonen.

Du:

• leder och utvecklar verksamheten utifrån lagkrav, avtal och Kavat Vårds värdegrund
• skapar förutsättningar för medarbetare att växa och ta ansvar
• arbetar aktivt med kvalitet och ständiga förbättringar
• har ett helhetsansvar för ekonomi och resultat
• bygger goda relationer med närstående, beställare och samarbetspartners
• ingår i Kavat Vårds ledningsgrupp och har stöd från kollegor inom kvalitet, HR, ekonomi och kommunikation

Vem är du?

Du är en trygg och varm ledare som kombinerar struktur med engagemang. Du vågar vara modig när det behövs, är nyfiken på nya lösningar och är pålitlig i ditt uppdrag.

Vi tror att du:

• har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg
• har erfarenhet av ledande roll inom äldreomsorg
• är van att arbeta med kvalitet, ekonomi och personalansvar
• trivs i en verksamhetsnära roll där relationer är viktiga
• delar vår ambition att göra det lilla extra
• vill leda med både hjärta och professionalism

Det här är Kavat Vård

Kavat Vård driver 10 äldreboenden i Stockholms län, alla med olika inriktningar och profiler. Varje boende har sin egen karaktär, men förenas av en tydlig vision: vi skapar boenden vi själva skulle välja. Hos oss är varje boende unikt men delar samma grund – omtanke, kvalitet och modet att tänka nytt. Vi tror på specialisering, tydliga koncept och att göra det vanliga ovanligt bra.

Vi erbjuder:

• en värderingsstyrd organisation där beslut tas nära verksamheten
• ett familjärt bolag med korta beslutsvägar
• kollegor som stötta och delar kunskap
• möjlighet att påverka och utveckla
• kollektivavtal och förmåner

Välkommen med din ansökan

Vill du vara med och leda Wallinska vidare – och fortsätta skapa en plats där människor trivs, utvecklas och känner stolthet? Vi rekryterar löpande och ser fram emot att höra från dig. Sista ansökningsdag: 31 mars 2026. Vid frågor kontakta Annika von Axelsson på telefon: [phone].