Verksamhetschef Infektionssjukvård – Medicinska Enheter

Region Stockholm

Stockholms kommun

On-site

SEK 80,000 - 100,000

Full time

14 days+

Get a reply from this employer

Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Möjlighet till forskning och utbildning

Konkurrenskraftig lön

God arbetsmiljö

Job summary

Ett ledande sjukhus söker en verksamhetschef för medicinska enheter inom infektionssjukdomar. Rollen innebär att leda infektionssjukvård i framkant, påverka verksamhetens strategiska beslut och säkerställa hög kvalitet och patientsäkerhet. Kvalifikationerna kräver svensk läkarlegitimation och erfarenhet av ledande befattningar. Erbjuder en unik möjlighet att forma framtidens vård i en av Sveriges största enheter för infektionssjukvård.

Qualifications

Svensk läkarlegitimation och specialistbevis inom infektionssjukdomar, mikrobiologi eller akutsjukvård.
Erfarenhet av chefsuppdrag och förändringsarbete.
Förmåga att leda i komplexa miljöer.

Responsibilities

Leda och utveckla infektionssjukvården på sjukhuset och i regionen.
Ansvara för budget och resultat.
Driva utvecklingsinitiativ för verksamheten.

Skills

Ledarskapsförmåga

Strategiskt tänkande

Förmåga att navigera komplexa miljöer

Engagemang och motivation

Education

Svensk läkarlegitimation och specialistbevis

Job description

Verksamhetschef till Medicinska Enheter Infektionssjukdomar - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Denna annons är inte tillgänglig!

Karolinska Universitetssjukhuset, Tema Akut och reparativ medicin

Vill du leda och utveckla infektionssjukvård i framkant? Som verksamhetschef på Karolinska Universitetssjukhuset får du ett tydligt uppdrag, stort mandat och möjlighet att påverka både verksamhet och framtida vård.

En strategisk nyckelroll i en av Sveriges största enheter för infektionssjukvård
Möjlighet att forma infektionsvårdens utveckling
Direkt koppling till forskning, utbildning och högspecialiserad vård
En central roll i temaledningen med stort inflytande över verksamhetens framtid

Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig som chef och våra generella förmåner på Karolinska Universitetssjukhuset.

Om tjänsten

Medicinsk Enhet Infektionssjukdomar är en av Sveriges största infektionsverksamheter med akutinflöde, regionala uppdrag och högspecialiserad vård i Huddinge samt konsultationsverksamhet och öppenvård i Solna. Enhetens profilområden är akuta tillstånd som till exempel sepsis, endokardit, CNS-infektioner, tuberkulos, tropiska infektioner samt kroniska infektioner som bland annat HIV, hepatit och immunbristsjukdomar. Vi har ett nationellt vårduppdrag för högisoleringsvård och medfödda immunbristsjukdomar.

Forskning och utbildning är en naturlig del av verksamheten, och det bedrivs stark forskning inom infektionssjukdomar vid enheten.

Som verksamhetschef blir du en central del av temaledningen för Tema Akut och Reparativ Medicin och får möjlighet att utveckla verksamheten och påverka strategiska beslut.

Huvudsakliga ansvarsområden:

Leda och utveckla infektionssjukvården på sjukhuset och i regionen
Leda verksamheten mot uppsatta mål och strategier
Ansvara för budget, resultat och uppföljning
Driva utvecklings- och förbättringsinitiativ
Verka för stark forskning och utbildning
Säkerställa hög kvalitet, patientsäkerhet och god arbetsmiljö
Leda, stödja och utveckla chefer och medarbetare
Stödja högkvalitativ FoUU-verksamhet

Vi söker en ledare som

Engagerar, motiverar och får med sig organisationen
Skapar tydlig riktning och omsätter strategi till resultat
Har helhetssyn och god förmåga att navigera i en komplex miljö
Bygger tillit och främjar samarbete, internt och externt
Har mod att fatta beslut och driva förändring
Är närvarande och utvecklar både medarbetare och verksamhet

Du delar Karolinska Universitetssjukhusets värderingar: ansvar, medmänsklighet och helhetssyn.

Stor vikt läggs vid de personliga egenskaperna.

Kvalifikationer

Svensk läkarlegitimation och specialistbevis i infektionssjukdomar, klinisk mikrobiologi eller intermedicin/akutsjukvård
Dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag
Erfarenhet av förändringsarbete
Erfarenhet av att leda i en komplex miljö

Meriterande:

Disputation och/eller egen forskningsverksamhet
Tidigare erfarenhet av ledande befattningar och chefsuppdrag från universitetssjukhus

I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.

Viktig information till dig som söker tjänst som specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare:

Sakkunnigbedömning är en förutsättning för att erhålla specialistläkartjänst på Karolinska Universitetssjukhuset där befattningsnivå bestäms utifrån sökandes kvalifikationer.

Kriterier för specialistläkartjänster vid Karolinska Universitetssjukhuset:

Biträdande överläkarbefattning vid Karolinska Universitetssjukhuset kräver minst tre års klinisk heltidstjänstgöring
Överläkarbefattning kräver minst fem års klinisk heltidstjänstgöring i huvudspecialiteten utöver erhållen specialistkompetens samt definierat medicinskt ansvars- och kunskapsområde, liksom dokumenterade undervisnings- och handledarmeriter. För överläkarbefattning krävs även disputation.

För att sakkunniga ska kunna besluta om befattningsnivå måste ansökan innehålla nedan:

Bevis om medicine doktorsexamen (i förekommande fall)
Bevis om docentur (i förekommande fall)
Publikationsförteckning, ange max tio utvalda publikationer

I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!

Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska.

Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning.

För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas.

Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.

Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här.

Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.

Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Anställningsform Tillsvidareanställning

Anställningens omfattning

Tillträde

Tillträde Enligt överenskommelse

Löneform Månadslön

Antal lediga befattningar

Sysselsättningsgrad

Referensnummer

Facklig företrädare