Undersköterska till Solgården

Sundsvalls kommun; Sundsvalls kommun; On-site; SEK 290,000 - 379,000; Full time

Benefits offered by this job

Kollektivavtal Kommunal

Job summary

Sundsvalls kommun söker undersköterska till äldreomsorgen. Du ger omvårdnad och service utifrån individens behov, med ett etiskt förhållningssätt och ett vänligt bemötande.

Du arbetar enligt SoL/HSL, dokumenterar i vårdsystem och deltar i utbildning samt handledning av nyanställda. Körkort och bil är meriterande. Skiftarbete förekommer och sociala krav på anpassning till brukarna.

Qualifications

• Vi söker i första hand dig som har undersköterskeutbildning med godkända betyg.
• Erfarenhet från yrket ses som meriterande.
• Dina personliga egenskaper är mycket viktiga och kommer att väga tungt i rekryteringen.

Responsibilities

• Omvårdnad och service till vård- och omsorgstagaren med god kvalité.
• Upprätta och följa upp genomförandeplanen i dialog med kollegor.
• Dokumentation enligt SoL och HSL.
• Genomföra riskbedömningar mot vård och arbetsmiljö.
• Ins kol ning/handledning av nyanställda.
• Utveckla verksamheten och det egna arbetssättet.
• Utföra delegerade arbetsuppgifter enligt HSL.

Skills

Undersköterskeutbildning

Empati

Samarbetsförmåga

IT-kunskaper

Education

Undersköterskeutbildning

Tools

SoL/HSL-dokumentation

Job description

Så här bidrar du i rollen som undersköterska

Mål med vår verksamhet är att arbeta för en god och kvalitéts säkrad äldreomsorg som utgår ifrån individens behov, som bygger på den nationella värdegrunden. I rollen som undersköterska bidrar du till att målen för verksamheten uppfylls samt ansvarar för att arbetsuppgifterna fullföljs.

Du ger god service och omvårdnad utifrån den enskildes individuella beslut, etiskt förhållningssätt samt utför delegerade hälso- och sjukvårdsinsatser. Du utför ditt arbete på ett professionellt sätt och bemöter vård- och omsorgstagaren med lyhördhet och respekt.

I dina arbetsuppgifter ingår:

• omvårdnad och service till vård och omsorgstagaren med en god kvalité.
• att upprätta och följa upp genomförandeplanen i dialog och delaktighet med Kollegor i Lifecare Arbeta med trygghessensor Sensio via mobiltelefonen.
• dokumentation enligt SoL och HSL.
• riskbedömningar gentemot vård och omsorgstagaren och arbetsmiljön.
• inskolning/handledning av nyanställda.
• utveckling av verksamheten och det egna arbetssättet.
• att utföra delegerade arbetsuppgifter enligt HSL.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker i första hand dig som har undersköterskeutbildning med godkända betyg. Erfarenhet från yrket eller likvärdigt människovårdande yrke ser vi som meriterande. För att lyckas i det här uppdraget är dina personliga egenskaper mycket viktiga och vi kommer att lägga stor vikt vid dem i denna rekrytering.

Du har förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Du är lugn, stabil, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och trivs med att samarbeta med andra. Du kan snabbt ställa om till nya förutsättningar och på ett självständigt sätt prioritera dina arbetsuppgifter samt behålla lugnet vid stressiga situationer. Du ska kunna vara självgående och ha en god samarbetsförmåga. Du ska ha en god kompetens kring data och telefoner och vara tekniskt intresserad.

Kommunikation med brukarna är viktig och vi förutsätter att du uttrycker dig på ett lugnt och tydligt sätt när olika situationer uppstår. Tjänsten ställer krav på en god skriftlig förmåga på svenska då dokumentation ingår i arbetsuppgifter samt att du förstår och kan ta del av skriftlig information.

Förmåga att förvärva och bibehålla delegering enligt HSL är också viktig. Kunskaper i grundläggande IT, erfarenhet av att dokumentera i verksamhetssystem och hantera mail, är meriterande. Körkort och tillgång till bil är ett krav då bussförbindelserna är dåliga vissa tider och perioder.

Arbetstiden är förlagd enligt schema med dag, kväll och helg tjänstgöring. Uppvisande av belastningsregister ska kunna göras.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!

Bra att veta

Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas

Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se

Kollektivavtal: HÖK kommunal

Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen: https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmÃ¥ner

Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst//

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.