Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Renova söker två vikarier som trafikledare för perioden 1 november till och med 31 januari 2028. Rollen innebär planering och ledning av trafiken inom ett eller flera driftområden på Affärsområde Tilldelningar.
Du kommer samarbeta nära miljöarbetare, driftchefer och ägarkommuner för att skapa effektiv produktion och hög leveransprecision. God kommunikation och vilja att driva förbättringar är viktigt.
Välkommen till Renova - en arbetsplats där du kan vara dig själv! Hos oss finns över 50 olika yrken, alla gör miljönytta varje dag. Som Västsveriges ledande aktör inom avfallshantering och återvinning strävar vi efter att skapa en renare och grönare framtid. Gör skillnad med oss på Renova.
Läs mer på https://www.renova.se
Vill du ha en trivsam och lärorik arbetsplats under perioden 1 november till och med 31 januari 2028? Då kan det här vara möjligheten för dig! Vi söker nu två engagerade vikarier som vill bli en del av vårt team.
Rollen som trafikledare innebär att leda och planera trafiken inom ett eller flera driftområden på Affärsområde Tilldelningar. Arbetet omfattar planering av områdets tjänster och uppdrag, med ansvar för att trafikledningen genomförs kostnadseffektivt och i enlighet med avtal med kommunerna. En viktig del av rollen är även att bidra till ökad leveransprecision och uppmärksamma samt rapportera eventuella kvalitetsbrister.
Nära samarbete sker med miljöarbetare, driftchefer, gruppledare och våra ägarkommuner för att skapa en optimal planering och en logistiskt och affärsmässigt effektiv produktion.
Som trafikledare fungerar du som ett stöd för både arbetsledning och miljöarbetare i frågor som rör uppdragens genomförande. Rollen innebär också att aktivt identifiera förbättringsmöjligheter, komma med förslag och själv driva förändringar som bidrar till ökad kvalitet och effektivitet.
I arbetet ingår även administrativa uppgifter och daglig uppföljning av rapporterade uppdrag. Genom noggrann uppföljning säkerställs en korrekt inrapportering och ett effektivt arbetssätt.
Arbetstiderna kan komma att variera vardagar mellan kl.06:00-16:00.
Rollen innebär många kontaktytor, både internt på Renova och externt med våra ägarkommuner. Därför söker vi någon med mycket god kommunikations- och samarbetsförmåga, som är prestigelös, lyhörd och har en positiv framtoning. En trygghet i dig själv är viktigt, liksom förmågan att fatta och förmedla beslut på ett tydligt sätt.
Ansvarstagande och lösningsorienterad är egenskaper vi värderar högt att lösa problem och hitta kreativa lösningar ser du som en spännande utmaning. Ett intresse för kvalitets- och utvecklingsfrågor är också centralt, och du bidrar gärna med idéer och kunskap i arbetet med ständiga förbättringar i linje med Renovas delaktiga förbättringsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
På Renova får du vara med och bidra till ett hållbart samhälle!
Vi arbetar för att arbetsmiljön ska vara god och hälsofrämjande, och som anställd får du ta del av våra förmåner inom träning och hälsa, exempelvis friskvårdsbidrag, massage, cykelleasing, rabatter på träningsanläggningar mm. Övriga förmåner innefattar karriärcoachning, trivselaktiviteter m.m.
Vi tillämpar obligatoriskt drogtest vid nyanställning.
Renova arbetar aktivt med jämställdhets- och mångfaldsfrågor och eftersträvar en jämn fördelning bland våra medarbetare avseende ålder, kön och etnisk bakgrund.
Renova har upphandlade avtal via Göteborgs Stad. Vi undanber vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag.
Anställningsform Tidsbegränsad anställning
Anställningen avslutas
Anställningens omfattning
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar
Sysselsättningsgrad
Referensnummer