Una candidatura completa en un minuto
Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.
Region Uppsala söker legitimerad sjuksköterska till NIMA – neurokirurgins intermediärvårdsavdelning. Här vårdas neurokirurgiska och neurologiska patienter som behöver intermediär eller postoperativ vård.
Vi erbjuder tillsvidareanställning med rotationstjänstgöring dag, kväll och natt samt poängmodell som möjliggör återhämtning och flexibel schemaläggning. Pendling och personliga behov kan diskuteras vid schemaläggning.
Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor.
På NIMA, neurokirurgins intermediärvårdsavdelning, vårdas neurokirurgiska och neurologiska patienter som är i behov av intermediär eller postoperativ vård. Några exempel på orsaker patienter vårdas för på NIMA är olika hjärntumörer, hjärnblödningar, skalltrauma, ryggtrauma, epilepsikirurgi och vård efter trombektomi. Vårt akuta intag består mestadels av intermediärvårdspatienter som är för sjuka för en vanlig vårdavdelning men inte behöver fullskalig intensivvård. Våra postoperativa patienter är vanligtvis del av en planerad verksamhet och kommer till oss under en kortare period postoperativt.
Du är legitimerad sjuksköterska som vill ha ett utmanande och stimulerande arbete.
Tycker du om att ha många kollegor omkring dig och jobba i team? Är du enansvarstagande, motiverad och nyfiken medarbetare som bidrar till en bra arbetsmiljö -då kan du vararätt för oss! Variationen i arbetet gör att du som söker skall vara flexibel och kunna ställa om till akuta situationer. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
Vi välkomnar dig till en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Rotationstjänstgöring tillämpas på avdelningen, detta innebär arbete dag, kväll och natt. På NIMA arbetar vi efter poängmodellen, vilket är en modell för schemaläggning som ger mer möjlighet till återhämning och flexibilitet. Rotationstjänstgöring i kombination med poängmodellen ger en förmånlig sänkning av veckoarbetstiden. Pendling och andra personliga behov kan diskuteras vid schemaläggning.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här .
Avdelningschef Jennie Ekblom, 018-611 36 93, jennie.ekblom@akademiska.se
Biträdande avdelningschef Camilla Adner, 018- 611 49 74, camilla.adner@akademiska.se
Biträdande avdelningschef Michaela Klitzke, 018-617 21 29, michaela.klitzke@akademiska.se
Facklig kontaktperson nås via växeln018-611 00 00
Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega
Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.
Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.
Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.
Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.