Sjuksköterska natt

Region Gotland; Visby; On-site; SEK 420,000 - 520,000; Full time

Job summary

Region Gotland söker legitimerad sjuksköterska till en akut slutenvårdsavdelning på natten. Du kommer att arbeta i ett team där fokus ligger på patientsäkerhet, personcentrerad vård och kontinuerlig utveckling av arbetssätt i samarbete med nattteamet.

Du har minst ett års erfarenhet av medicinsk omvårdnad, ledarskapsförmåga i kliniska situationer och förmåga att fatta självständiga omvårdnadsbedömningar. I rollen ingår att bidra till en god arbetsmiljö och att delta i utvecklingsprojekt som

Qualifications

• Legitimerad sjuksköterska med minst 1 års erfarenhet.
• Erfarenhet från medicinsk omvårdnad är meriterande.
• Kan leda omvårdnadsarbete och fatta självständiga bedömningar.
• Bidra till patientsäkerhet och en god arbetsmiljö.

Responsibilities

• Ha en nyckelroll i teamet kring patienten.
• Identifiera och planera individens omvårdnadsbehov.
• Säkerställa att omvårdnadsbehoven tillgodoses.
• Jobba för att få patienten delaktig i sin vård.
• Delta i nattgruppens utvecklingsprojekt och förbättringsarbete.

Skills

Legitimerad sjuksköterska

Teamledarskap

Självständiga bedömningar

Patientfokus

Education

Sjuksköterskeutbildning

Job description

Medicin C3 är en spännande och lärorik avdelning. Vi är en en inkluderande arbetsgrupp där vi eftersträvar en god lärandemiljö där vi bollar, reflekterar och lär av varandra. Medicin C3 har ett brett uppdrag där du får stöta på det mesta inom det internmedicinska området. Vi vårdar patienter med endokrinologiska sjukdomar inkl. diabetes, lever-njursjukdomar, hjärtsvikt, medicinska mag/tarmsjukdomar och hematologi.

Vi arbetar med i patienten i fokus och många av våra utvecklingsarbeten syftar till att stärka personcentrering, patientsäkerhet och omvårdnad inom akutsjukvård.

Vi har 15 vårdplatser. På natten bemannar vi med två sjuksköterskor och en undersköterska.

Vi erbjuder ett omväxlande uppdrag där det alltid finns något nytt att lära. Vi arbetar med individanpassad introduktion. Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov är självklart. Vi eftersträvar ett klimat där vi delar med oss av kunskap och lär av varandra.

Vi är en engagerad och omvårdnadsinriktad arbetsgrupp som eftersträvar en arbetsplats med en utvecklande lärandemiljö med fokus på god och säker vård.

Förutom sedvanliga arbetsuppgifter på en akut slutenvårdsavdelning såsom läkemedelshantering, medicintekniska moment och basal och specifik omvårdnad så ingår också i sjuksköterskerollen att du:

• har en nyckelroll i teamet kring patienten.
• identifierar och planerar för individens specifika omvårdnadsbehov.
• säkerställer att individen får sina omvårdnadsbehov tillgodosedda.
• jobbar för att få patienten delaktig i sin vård.

Eftersom vården pågår dygnet runt så kommer du som sjuksköterska på natten ha ca 10-20% utvecklingstid för att möjliggöra att du kan:

• delta i förbättring- och utvecklingsprojekt.
• egen kompetensutveckling.
• tillsammans med övriga nattgruppen utveckla arbetssätt på natten.

Vem är du?

Du är legitimerad sjuksköterska med minst 1 års erfarenhet som sjuksköterska. Erfarenhet från medicinsk omvårdnad är meriterande.

Du är trygg och stabil både som person och i din yrkesroll. Du är en lagspelare, van att leda omvårdnadsarbetet, trygg med att göra självständiga bedömningar och ta beslut.

Som person är du glad och positiv, bidrar till gott samarbete och en god arbetsmiljö.

Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret.

Varför välja Region Gotland?

Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön påwww.gotland.com/flytta-hit

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner

På Instagramkontot@viarregiongotlandkan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.