Sektionschef till Familjerådgivningen

Malmö stad; Malmö kommun; On-site; SEK 650,000 - 900,000; Full time

Job summary

Malmö stad söker en sektionschef till Familjerådgivningen inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Rollen innebär att leda och utveckla en verksamhet som stödjer vuxna Malmöbor i relationsutmaningar och bidrar till goda uppväxtvillkor för barn.

Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar, utvecklar kompetens och arbetsglädje, och deltar i enhetens ledningsgrupp. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och följsamhet mot gällande lagstiftning.

Qualifications

• Kunskap om lagstiftning och föreskrifter inom socialtjänstområdet.
• Vidareutbildning inom socialtjänstens öppenvård för barn, unga och familjer.
• Erfarenhet av arbete i offentlig förvaltning och politiskt styrd organisation.

Responsibilities

• Leda, fördela, utveckla och följa upp verksamheten inom Familjerådgivningen.
• Ansvara för personal-, budget- och arbetsmiljöfrågor samt administration.
• Driva kvalitetsarbete, kompetensutveckling och samverkan internt och externt.

Skills

Lagar och förordningar

Övergripande ledarskap

Offentlig förvaltningserfarenhet

Samarbete med externa och interna aktö

Myndighetsutövning barn/unga

Andra språkkunskaper (utöver svenska/英

Education

Högskoleexamen om minst 180 hp (t.ex. socionomexamen)

Job description

Vill du vara med och leda och utveckla en verksamhet som arbetar för att stärka relationer och bidra till goda uppväxtvillkor för barn? Vi söker nu en sektionschef till Familjerådgivningen inom arbetsmarknads- och socialförvaltningen i Malmö stad.

Familjerådgivningen vänder sig till vuxna Malmöbor som har problem i sina par- eller familjerelationer. Verksamheten erbjuder professionell samtalshjälp med målet att skapa nya möjligheter och lösningar på problem och konflikter. Insatserna ges utan behovsprövning och syftar även till att bidra till goda uppväxtvillkor för barn.

Som sektionschef ansvarar du för Familjerådgivningen, vilket motsvarar cirka 50 procent av uppdraget. Resterande del omfattar chefsansvar för en verksamhet inom Enhet familjeinsatser, där vi arbetar med biståndsbedömda stöd- och behandlingsinsatser för barn, unga och deras familjer. Vilken verksamhet det blir är ännu inte fastställt.

I uppdraget ingår att leda, fördela, utveckla och följa upp arbetet. Du har personal-, budget- och arbetsmiljöansvar samt ansvarar för tillhörande administration. Tillsammans med dina medarbetare arbetar du för att utveckla kompetens, engagemang och arbetsglädje samt skapa förutsättningar för en verksamhet med god kvalitet och en hållbar arbetsmiljö.

Du ingår i enhetens ledningsgrupp och förväntas aktivt bidra till det gemensamma utvecklingsarbetet. I rollen ingår även att driva förändrings- och kvalitetsarbete samt säkerställa att verksamheten utvecklas i enlighet med gällande lagstiftning och styrdokument.

Uppdraget passar dig som vill kombinera ett närvarande ledarskap med verksamhetsutveckling och som trivs med att samarbeta och driva arbetet framåt tillsammans med andra.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleexamen om minst 180hp, exempelvis socionomexamen eller annan för uppdraget lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av socialt arbete. Vi ser också att du har med dig erfarenhet av att som chef leda verksamhet inom socialtjänstens öppenvård, familjebehandling eller annat psykosocialt stöd- och behandlingsarbete.

Det är meriterande om du har:

• Kunskap om lagstiftning och föreskrifter inom socialtjänstområdet
• Vidareutbildning med relevans för socialtjänstens öppenvård för barn, unga och familjer
• Erfarenhet av arbete i offentlig förvaltning och politiskt styrd organisation
• Erfarenhet av samverkan med externa och interna organisationer som är relevanta för uppdraget
• Erfarenhet av myndighetsutövning av barn och unga
• Andra språkkunskaper utöver svenska och engelska

Som ledare är du trygg i din roll och med ett tillitsbaserat ledarskap har du god förmåga att leda medarbetare med hög professionell självständighet. Genom att skapa tydlig riktning, delaktighet och förtroende ger du medarbetarna goda förutsättningar att ta ansvar och utvecklas i sina uppdrag.

I rollen får du möjlighet att leda och utveckla verksamheter med olika uppdrag och förutsättningar. Du bidrar till att utveckla såväl det förebyggande som det biståndsbedömda stödet till Malmöborna, med fokus på kvalitet, samverkan och insatser som möter barn och familjers behov. Med struktur och kvalitetsmedvetenhet prioriterar och organiserar du ditt arbete samtidigt som du är lyhörd, med förmåga att ta tillvara olika perspektiv och behov.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Inför anställning ska utdrag ur misstanke- och belastningsregistret uppvisas.

Familjerådgivningen i Malmö stad är en kommungemensam verksamhet som tillhör Arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Verksamheten vänder sig till vuxna Malmöbor som har problem i sina par- eller familjerelationer och erbjuder professionell samtalshjälp genom olika samtalsformer och kurser. Syftet är att ge stöd i att hantera konflikter och utmaningar i relationer samt bidra till goda uppväxtvillkor för barn. Verksamheten är öppen för alla, oavsett kön, sexuell läggning, ålder, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnicitet, funktionsvariation eller religion och trosuppfattning. Familjerådgivningen arbetar under särskilda sekretessbestämmelser och klienterna söker själva hjälp på eget initiativ.

Familjerådgivningen har 12 tjänster och är belägen i centrala Malmö.

Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2800 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.

Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde:Enligt överenskommelse

Övrigt

Intervjuer hålls löpande vilket innebär att du kan komma att kallas på intervju även innan tiden för annonsen gått ut.

Malmö stad har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor. Syftet är att skapa en mer inkluderande och effektiv rekryteringsprocess.

Dina svar på urvalsfrågorna kommer att utgöra en viktig del av vårt urvalsarbete.

Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska spegla den mångfald som finns i staden. Vi välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrunder som kan bidra till att vi som arbetsgivare möter Malmöbornas behov.

Innan anställning kan erbjudas behöver du uppvisa examensbevis från efterfrågad utbildning samt giltig id-handling i form av pass eller nationellt id-kort.

Observera att mellan datum 20/11-22/11 så kommer vårt system att hålla ett driftstopp vilket innebär att det inte kommer att gå att söka tjänsten under denna tid. Du är varmt välkommen med din ansökan innan eller efter dessa datum.

Undrar du hur vi arbetar med rekrytering i Malmö stad?