Säljchef - Stora Coop Åkersberga

Coop Östra; Runö Park; On-site; SEK 400,000 - 500,000; Full time

Benefits offered by this job

Tydligt mandat och stort inflytande

Inkluderande arbetsmiljö

Möjligheter att växa inom företaget

Job summary

Coop Östra söker en Säljchef i Runö Park, Stockholm. Du kommer att ha ett helhetsansvar för butikens drift och leda arbetet inom varuflöde och försäljning. Tjänsten innebär att leda ett team mot tydliga mål och inspirera medarbetarna för att skapa en fantastisk kundupplevelse.

Vi söker en trygg ledare med intresse för mat och effektivitet i detaljhandeln. Hållbarhet och inkluderande arbetsplats är centrala värderingar hos Coop Östra. Sök nu och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja!

Qualifications

• Erfarenhet av ledarskap inom detaljhandel, service eller restaurang.
• Förmåga att strukturera och prioritera arbetet i vardagen.
• Motiveras av att utveckla både människor och verksamhet.

Responsibilities

• Leda arbetet inom varuflöde och försäljning.
• Säkerställa rutiner och skapa en trivsam arbetsmiljö.
• Arbeta aktivt med hållbarhet och kundupplevelsen.

Skills

Ledarskap

Säljförmåga

Kundservice

Effektiva processer

Education

Högskoleutbildning eller utbildning inom coaching/ledarskap

Job description

Vill du vara med och skapa framtidens matupplevelse – och samtidigt utveckla våra kundmöten och medarbetare?

Vi söker dig som brinner för att leda och utveckla team i en snabbrörlig och resultatorienterad miljö. Som Säljchef hos oss får du möjlighet att ta ansvar, inspirera och utvecklas – både som ledare och kollega.

Om rollen:

Som Säljchef har du ett helhetsanvar för din del av butikens drift, där du leder arbetet inom varuflöde, försäljning och kundmöte. Du är en del av butikens ledningsgrupp och ansvarar för att omsätta strategi till tydlig vardag i butik. Du är med och formar butikens resultat genom:

• Att initiera och driva förbättringar som stärker lönsamhet och effektivitet.
• Att skapa den bästa kundupplevelsen med matglädje, inspiration och service i världsklass.
• Att leda, coacha och utveckla medarbetare mot gemensamma mål.
• Att säkerställa rutiner och bidra till en trygg och trivsam arbetsmiljö.
• Att arbeta aktivt med hållbarhet – både i sortiment och i vardagen.

Vad vi erbjuder:

• En roll med tydligt mandat och stort inflytande över butikens resultat.
• En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – för både planeten och människorna.
• Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar och prioriteras, och där vi når framgång tillsammans som ett lag.
• Som säljchef får du inte bara leda – du får också möjlighet att växa vidare inom företaget.

Vem är du?

Du är en trygg och närvarande ledare som trivs i butikens tempo och i att fatta beslut nära verksamheten. Du har erfarenhet av att leda i operativ drift och vet vad som krävs för att skapa både struktur och engagemang. Du är en lagspelare med driv, ansvarskänsla och ett öga för kundens behov.

Vi tror att du:

• Har ett genuint intresse för mat, försäljning, effektiva processer och det personliga kundmötet.
• Har erfarenhet av ledarskap inom detaljhandel, service eller restaurang.
• Är van att arbeta mot uppsatta mål, nyckeltal och resultat, och trivs med att ta ansvar och fatta beslut.
• Har god förmåga att strukturera, prioritera och följa upp arbetet i vardagen.
• Leder genom att vara närvarande, tydlig och coachande, och har en förmåga att inspirera och engagera andra.
• Motiveras av att utveckla både människor och verksamhet.

Det är meriterande om du har en högskoleutbildning eller utbildning inom coaching/ledarskap. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är också meriterande.

Som person behöver du tycka om att bygga förtroende i ett team och drivas av att motivera och inspirera medarbetare till att nå uppsatta mål.

Vill du vara med och göra skillnad – varje dag?

Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja!

Ansökningsprocessen:

Rekryteringsprocessen inkluderar personlighetsanalys och kapacitetstest och för våra slutkandidater utför vi bakgrundskontroll.

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan!

Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.