A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Swedavia AB söker en engagerad Lokalvårdskoordinator som kombinerar praktiskt arbete med ansvar för kvalitet och utveckling. Du koordinerar daglig drift, säkerställer rutiner och introducerar nya medarbetare i teamet.
Du planerar och fördelar arbete, utför kvalitetskontroller och driver förbättringsarbete. Du har erfarenhet av lokalvård samt god administrativ förmåga och behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
Vill du kombinera praktiskt lokalvårdsarbete med ansvar för kvalitet, planering och utveckling? Vi söker en engagerad och strukturerad Lokalvårdskoordinator som vill bidra till hög kvalitet och god service i vår verksamhet.
I rollen som Lokalvårdskoordinator arbetar du både operativt inom lokalvården och med samordning av den dagliga driften. Du ansvarar för kvalitetssäkring, introduktion av nya medarbetare, resursplanering samt utveckling av rutiner och arbetssätt. Du blir en viktig del av teamet och en nyckelperson för att säkerställa effektiva och professionella leveranser.
Vi söker dig som har:
Som person ser vi att du är ansvarstagande, kvalitetsmedveten och strukturerad. Du har ett naturligt ledarskap, är kommunikativ och trivs med att kombinera praktiskt arbete med planering och samordning. Du är flexibel, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang hos andra.
Vi erbjuder en varierad och utvecklande roll med stort eget ansvar, där du får möjlighet att påverka både arbetssätt, kvalitet och verksamhetsutveckling. Du blir en del av ett engagerat team och en arbetsmiljö som präglas av samarbete, service och professionalism.
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Adriana Price på adriana.price@swedavia.se
Sista ansökningsdag är den 5 augusti, urval sker löpande och annonsen kan stängas tidigare så tveka inte att söka redan idag!
Hur är det att arbeta på Swedavia? Vårt fokus är att möjliggöra hållbart resande och uppmuntra nytänkande för att skapa en välkomnande, trygg och inkluderande arbetsgemenskap där du kan växa och göra verklig skillnad - läs mer här! Jobba hos oss | Om Swedavia
För en objektiv och rättvis rekrytering använder vi arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen.
Då flygplatser är säkerhetskänslig verksamhet genomgår samtliga kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen en bakgrundskontroll. Innan anställning sker även en säkerhetsprövning i enlighet med Transportstyrelsens regler om luftfartsskydd samt Säkerhetsskyddslagen. Swedavia är även en drogfri arbetsplats med nolltolerans mot droger. Drogtester genomförs före anställning och sker slumpmässigt under anställningen.