Lead Developer - Cloud Solutions

Knightec Group AB; Stockholms kommun; On-site; SEK 600,000 - 800,000; Full time

Job summary

Ett ledande teknikföretag söker en erfaren ledare inom backend-utveckling för att driva design och implementering av hållbara molnlösningar. Du kommer att leda ett team, samarbeta med utvecklare, och bidra med ny teknik inom moln och data. Minst 5 års erfarenhet inom backend-utveckling och kandidatexamen i datateknik krävs. Kontoret är beläget i Solna och startdatum är flexibelt. Ansök senast den 1 maj 2026.

Qualifications

• Minst 5 års erfarenhet av backend-utveckling.
• Minst 2 års erfarenhet i en ledande eller arkitektroll.
• Erfarenhet av att arbeta med molntjänster.

Responsibilities

• Leda design och implementering av molnlösningar.
• Implementera och utveckla lösningar inom moln och data.
• Fungera som mentor för teamet.
• Samarbeta med utvecklare och data engineers.
• Hålla teamet uppdaterat om senaste teknologier.
• Arbeta hands-on med kodning och teknisk implementation.

Skills

Backend-utveckling (Java, NodeJS, .Net, C#)

Arbete med molntjänster (Azure, AWS)

Containerteknologier (Docker, Kubernetes)

CI/CD-processer och verktyg

Kommunikativa färdigheter

Arbete i team

Flytande svenska

Flytande engelska

Education

Kandidatexamen inom datateknik eller liknande område

Job description

Därför är detta jobb för dig

För att du vill kombinera djup teknisk kompetens med ledarskap och påverkan. I rollen får du ta ansvar för helheten - från arkitektur och designbeslut till att coacha teamet mot gemensamma mål. Du får mandat att driva tekniska vägval och bidra till att forma hur vi arbetar framåt. Vi arbetar med kunskapsdelning, kodgranskningar, tech talks och hackathons för att utvecklas tillsammans. Du och ditt team väljer de teknologier som bäst löser uppgiften. I slutändan handlar det om att fokusera på det du älskar mest - att lösa tekniska problem och skapa hållbara lösningar.

Du kommer arbeta inom Software & Cloud, som hjälper kunder att utveckla framtidssäkra, storskaliga dator- och mjukvarusystem över hela IT-landskapet - från elektroniska enheter och nätverk till datadrivna företagsapplikationer med stöd av AI och molntjänster.

Arbetsuppgifter

• Leda design och implementering av skalbara, säkra och hållbara molnlösningar.
• Implementera och utveckla lösningar inom moln, data och systemintegration.
• Fungera som mentor och teknisk rådgivare för teamet.
• Samarbeta med utvecklare, data engineers och andra för att skapa integrerade system.
• Bidra med nya idéer och hålla teamet uppdaterat om senaste teknologier och bästa praxis.
• Arbeta aktivt och hands-on med kodning och teknisk implementation, samt ta tekniskt ansvar i komplexa delar av lösningen.

Kvalifikationer

• Minst 5 års erfarenhet av backend-utveckling (Java, NodeJS, .Net, C#), varav minst 2 år i en ledande eller arkitektroll.
• Erfarenhet av att arbeta med molntjänster såsom Azure eller AWS.
• Erfarenhet av containerteknologier (Docker, Kubernetes).
• Kunskap om CI/CD-processer och verktyg.
• Goda kommunikativa färdigheter och vana att arbeta i team.
• Kandidatexamen inom datateknik eller liknande område.
• Flytande i svenska och engelska.

En spännande resa med Knightec Group

Semcon och Knightec har gått samman som Knightec Group. Tillsammans bildar vi Norra Europas ledande strategiska partner inom produkt- och digital tjänsteutveckling - hur häftigt är inte det?

Med en unik kombination av tvärfunktionell expertis och en holistisk förståelse för affärer hjälper vi våra kunder att förverkliga sina strategier - från idé till färdig lösning. På Knightec Group finns kompetensen, attityden och drivkraften som krävs för att anta de mest utmanande och innovativa projekten.

För våra medarbetare innebär detta fantastiska möjligheter att vara med och forma framtiden genom meningsfulla projekt i teknikens absoluta framkant. Här får du inte bara utvecklas och växa, utan också bli en del av något större.

Praktisk information

Detta är en anställning placerad på vårt kontor i Solna, Rättarvägen 3. Startdatum är så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.

Skicka in din ansökan så snart som möjligt, men senast 2026-05-01. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Albert Lindfors, Talent Acquisition Partner. Observera att vi, på grund av GDPR, endast tar emot ansökningar via vår karriärsida.

Vi ser fram emot att höra från dig!