Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Kiruna kommun söker en legitimerad lärare till Högalidskolan för att bidra till barnens och ungdomarnas lärande och utveckling. Tjänsten innefattar nära samarbete med arbetslag och team inom elevhälsa för att säkerställa en kvalitativ pedagogisk miljö.
Vi erbjuder en trygg anställningsform och goda förmåner, inklusive lön och möjlighet till kostnadsfri träning. Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrunder.
En sak är säker. Med oss gör du skillnad. Vi är läraren som får lillebror att läsa sina första ord och fritidspersonalen som skapar skratt efter skoldagens slut. Vi är barnskötare som får någon att växa varje dag och bibliotekarien som för litteraturen nära. Tillsammans så kämpar vi för kunskapen, för meningsskapande och för den roliga vardagen för barn och ungdomar. Det finns något fint i det. Vill du också jobba för framtiden i Kiruna kommun? Kom och bli en del av gemenskapen på Kultur- och utbildningsförvaltningen.
Som lärare på Högalidskolan arbetar du i nära samarbete med ditt arbetslag, elevhälsoteam, rektor och övrig personal på skolan. Du ansvarar för planering, genomförande och uppföljning av det pedagogiska arbetet utifrån skolans styrdokument och elevernas behov. Du skapar en god samverkan med vårdnadshavare och deltar aktivt i utvecklingsarbetet på skolan.
Vi söker dig som är legitimerad lärare i SvA och gärna i kombination med svenska eller engelska. Det är önskvärt att du har erfarenhet av undervisning. Vi ser att du fungerar bra i samspel med elever och kollegor. Du är självständig, initiativrik och målinriktad. Du ser kollegialt lärande som en förutsättning för elevers utveckling och du ser fram emot att arbeta tillsammans i team, mot gemensamma mål och fokus på eleverna. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi vill att du bifogar legitimation och behörighetsförteckning till din ansökan.
Till följd av lagen om lämplighetskontroll ska du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning. Beställ ett direkt i samband med att du lämnar in din ansökan, du gör det via länken https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623
Tillsvidareanställning.
Tillsvidare, tillträde: tillträde HT 2026.
För att arbeta hos oss ska du dela Kiruna kommuns gemensamma värdegrund där respekt, ansvar och samverkan är ledorden. Vi strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Kiruna kommun ser heltid som en rättighet, deltidsmöjlighet som en möjlighet. Det är meriterande om du har kunskaper i finska, samiska och/eller meänkieli då Kiruna kommun är förvaltningsområde för dessa språk.
Kiruna kommun tillämpar individuella och differentierade löner. Om du går vidare i rekryteringsprocessen får du ett lönespann presenterat vid intervjutillfället. Vi erbjuder möjlighet att löneväxla till lediga dagar. Du kan träna kostnadsfritt på olika träningsanläggningar upp till 5000 kr år. Vi har stugor i fjällen som du kan hyra.
Vi vill gärna att du läser information om våra kollektivavtal, lokala avtal och vad vi som arbetsgivare har att erbjuda innan vi träffar dig för eventuell intervju. Du hittar informationen här: https://kiruna.se/naringslivarbete/arbeta-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare.html
Kiruna kommun har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.