Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Carlsberg Group söker en erfaren Key Account Manager On Trade som ansvarar för strategiska kunder och affärens kommersiella framdrift. Du identifierar möjligheter, används data och insikter för att omsätta dem till planer och resultat i enlighet med vår On Trade-strategi.
Du har 10+ års erfarenhet inom On Trade/FMCG, stark förhandlingsförmåga och dokumenterad framgång i komplexa affärer. Svenska och engelska i toppklass krävs.
Som Key Account Manager har du ett tydligt kommersiellt helhetsansvar för våra strategiska kunder. Du driver affären framåt genom att identifiera möjligheter, använda data och insikter och omsätta dem till konkreta planer och resultat i linje med företagets övergripande kommersiella strategi och On Trade-strategi.
Som Key Account Manager har du ett tydligt kommersiellt helhetsansvar för våra strategiska kunder. Du driver affären framåt genom att identifiera möjligheter, använda data och insikter och omsätta dem till konkreta planer och resultat i linje med företagets övergripande kommersiella strategi och On Trade-strategi.
Rollen erbjuder flexibel placering i Södra eller Västra Sverige
Sista ansökningsdag är 20 september 2026.
Carlsberg Sverige är, med över 50 starka varumärken som Falcon, Carlsberg, Pripps, Eriksberg, Ramlösa, Festis, Somersby och Pepsi, Sveriges ledande dryckesföretag. Som en del av Carlsberg Group, med över 40 000 anställda globalt, erbjuder vi spännande karriärmöjligheter i både lokal och global kontext.
Vi strävar efter att skapa en arbetsplats där välmående och personlig utveckling är en självklar del av vårt arbetssätt. Här får du möjlighet att växa och utvecklas i en kultur präglad av samarbete, inkludering och öppenhet.
Vi arbetar aktivt för att skapa en trygg arbetsmiljö genom förebyggande insatser, som utbildningar, riskbedömningar och slumpmässiga alkohol- och drogtester.
Carlsberg är en plats där du kan känna dig trygg och uppskattad, och där dina idéer och insatser verkligen gör skillnad. Tillsammans brygger vi för en bättre morgondag.
For us success has always been in the diverse mix of our people, our beers and our brands. At Carlsberg, we want to recruit and develop people with a global mindset, cultural understanding, and international experience to ensure that our organization stays agile, inclusive and prepared for future growth. Only by acknowledging and harvesting from different perspectives and experiences, will we gain competitive advantage and leverage the effect of diversity for business growth. Carlsberg aims to create equal access to opportunity regardless of social identity, and we encourage everyone to apply regardless of gender, nationality, race, religion or any other characteristics protected by law.