Junior Sales Team Lead (B2C)

ZnapHire AB; Stockholms kommun; On-site; SEK 450,000 - 600,000; Full time

Job summary

StagePool – Home of Talent i Stockholm söker en Junior Sales Team Lead som tar över ett befintligt säljteam på tio personer och ansvarar för att utveckla både medarbetare och resultat inom B2C-försäljning. Du är en närvarande ledare som arbetar operativt, sätter struktur och bygger en kultur där prestation, samarbete och arbetsglädje går hand i hand.

Du rapporterar direkt till grundaren och får möjlighet att påverka vår försäljningsstrategi i en digital värld där AI och nya verktyg spelar en

Qualifications

• Minst två års erfarenhet av att leda och coacha ett team inom telefonbaserad B2C-försäljning.
• Egen erfarenhet av telefonförsäljning till privatpersoner.
• Dokumenterat goda försäljningsresultat.
• Erfarenhet av att arbeta med KPI, konvertering och individuell coachning.
• Förmågan att bygga ett starkt team där människor utvecklas och presterar tillsammans.
• Intresse för digitalisering, AI och nya sätt att utveckla försäljning.

Responsibilities

• Leda, coacha och utveckla vårt säljteam i Stockholm.
• Bygga en stark teamkultur med tydliga mål och gemensamt driv.
• Utveckla försäljningen genom coachning, analys och smartare arbetssätt.
• Följa upp KPI, konvertering och individuella resultat.
• Identifiera möjligheter att förbättra och effektivisera våra försäljningsprocesser.
• Tillsammans med grundaren utveckla hur vi använder AI och digitala verktyg i försäljningen.

Skills

Ledarskap

Coaching

KPI-Analys

Försäljning (B2C)

AI- och digitalisering intresse

Job description

Junior Sales Team Lead (B2C)

Stockholm | StagePool – Home of Talent

Redo att ta nästa steg som ledare?

Du har erfarenhet av att leda telefonbaserad B2C-försäljning, gillar att utveckla människor och vet vad som krävs för att skapa resultat. Nu vill du ta nästa steg och få möjlighet att påverka på riktigt.

På StagePool får du ansvaret för ett redan framgångsrikt säljteam med tio engagerade medarbetare. Ditt uppdrag? Att utveckla teamet, lyfta försäljningen till nästa nivå och vara med och forma hur vi arbetar i en alltmer digital värld.

Du arbetar direkt med StagePools grundare och får en central roll i utvecklingen av vår försäljning.

Vi söker dig som kombinerar affärsdriv med ett modernt ledarskap och som förstår att de bästa resultaten skapas av människor som trivs, utvecklas och arbetar tillsammans.

Om StagePool

StagePool är en av Europas största plattformar för jobb och möjligheter inom film, TV, musik och underhållning.

I över 25 år har vi kopplat samman talanger med uppdragsgivare och hjälpt människor att utveckla sina kreativa karriärer. Idag finns vi i Sverige, Norge, Tyskland och Österrike.

Nu tar vi nästa steg.

AI, automation och nya digitala lösningar förändrar hur vi arbetar och skapar nya möjligheter för vår verksamhet. Vi vill ligga i framkant och söker en ledare som vill vara med på den resan.

Rollen – ditt team, din möjlighet att påverka

Du tar över ett befintligt team med tio säljare och får ansvar för att utveckla både människorna och resultaten.

Du är en närvarande ledare som trivs med att arbeta operativt, skapa struktur och bygga en kultur där prestation, samarbete och arbetsglädje går hand i hand.

Du arbetar direkt med StagePools grundare, vilket ger dig korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka både den dagliga verksamheten och vår framtida försäljningsstrategi.

Det här kommer du att göra:

• Leda, coacha och utveckla vårt säljteam i Stockholm.
• Bygga en stark teamkultur med tydliga mål och gemensamt driv.
• Utveckla försäljningen genom coachning, analys och smartare arbetssätt.
• Följa upp KPI, konvertering och individuella resultat.
• Identifiera möjligheter att förbättra och effektivisera våra försäljningsprocesser.
• Tillsammans med grundaren utveckla hur vi använder AI och digitala verktyg i försäljningen.

Är det du vi söker?

Vi söker dig som redan har erfarenhet av att leda telefonbaserad B2C-försäljning och som vill fortsätta utvecklas som ledare.

För att lyckas i rollen behöver du ha:

• Minst två års erfarenhet av att leda och coacha ett team inom telefonbaserad B2C-försäljning. Detta är ett absolut krav.
• Egen erfarenhet av telefonförsäljning till privatpersoner.
• Dokumenterat goda försäljningsresultat.
• Erfarenhet av att arbeta med KPI, konvertering och individuell coachning.
• Förmågan att bygga ett starkt team där människor utvecklas och presterar tillsammans.
• Intresse för digitalisering, AI och nya sätt att utveckla försäljning.

Viktigt: Erfarenhet från enbart B2B-försäljning motsvarar inte kraven för rollen.

Vem är du?

Du är en driven och engagerad ledare som får energi av att se andra lyckas.

Du gillar högt tempo, tydliga mål och att arbeta nära ditt team. Du förstår hur viktigt det är att bygga en stark lagkänsla och vet att långsiktiga resultat skapas genom både struktur och motivation.

Du är prestigelös, lösningsorienterad och nyfiken. Du gillar att testa nya idéer, utveckla arbetssätt och hitta smartare vägar till bättre resultat.

Framför allt vill du fortsätta växa som ledare och få möjlighet att påverka verksamheten på riktigt.

Varför StagePool?

Hos oss får du mer än ett traditionellt ledarjobb.

Ett team att utveckla – tio engagerade medarbetare som redan har en stark grund att bygga vidare på.

Direkt samarbete med grundaren – du arbetar nära företagets grundare, med korta beslutsvägar och möjlighet att påverka utvecklingen.

Stort eget ansvar – du får mandat att utveckla både teamet, försäljningen och våra arbetssätt.

Framtidens försäljning – var med och utveckla hur AI och digitalisering kan skapa nya möjligheter.

En kultur med energi – höga ambitioner, mycket samarbete och utrymme för skratt.

Ett internationellt företag – bli en del av en av Europas största plattformar inom den kreativa branschen.

StagePool – Home of Talent