Una candidatura completa en un minuto
Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.
Kriminalvården söker en strateg inom IT och plattformstjänster som ansvarar för utveckling, samordning och driva arbete med beredskap, kontinuitet och robusthet inom IT.
Du arbetar nära verksamheten och IT-organisationen samt externa aktörer. Vi värdesätter erfarenhet av ITIL, cybersäkerhet och offentlig IT-verksamhet. Tillsvidareanställning och individuell lönesättning tillämpas.
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.
Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession.
Som strateg inom IT och plattformstjänster ansvarar du för att utveckla, samordna och driva det strategiska arbetet med beredskap, kontinuitet och robusthet inom IT och plattformstjänster.
Vi söker dig som är engagerad, initiativrik och har förmåga att driva utveckling och omsätta idéer till konkreta resultat. Du är analytisk och har en god problemlösningsförmåga, samtidigt som du arbetar strukturerat och målinriktat. Med ett tydligt och kommunikativt förhållningssätt skapar du engagemang, delaktighet och samsyn kring gemensamma mål. Du är trygg och stabil, prestigelös och flexibel samt har förmåga att behålla lugnet och skapa struktur även i komplexa och föränderliga situationer.
För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.
Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/
Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/
Individuell lönesättning tillämpas.
Provanställning kan komma att tillämpas.
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
Anställningsform Tillsvidareanställning
Tillträde Snarast enligt överenskommelse.
Löneform Månadslön