Interimchef till kund inom offentlig sektor

Adecco Sweden AB; Nyköpings kommun; Hybrid; SEK 781,200 - 1,116,000; Full time

Job summary

Adecco Sweden AB söker en erfaren interimschef till offentlig förvaltning i Nyköping. Rollen ansvarar för operativ ledning, medarbetare och arbetsmiljö samt utveckling av verksamheten.

Du ingår i en miljö där samarbete med ledning och HR är centralt, och där du snabbt skapar struktur, följer upp mål och säkrar kontinuitet i uppdraget som pågår till 2026-12-31.

Qualifications

• Dokumenterad erfarenhet av chefskap eller tydligt arbetsledande uppdrag
• Erfarenhet av att gå in i otydliga eller belastade verksamheter och snabbt skapa struktur
• Förmåga att hantera medarbetarfrågor, prestationsfrågor och arbetsmiljörisker
• Praktisk erfarenhet av SAM, riskbedömning, psykosocial arbetsmiljö och HR/FHV-samverkan
• Kan vara på plats i Nyköping minst fyra dagar i veckan

Responsibilities

• Leda enhe­ten med ca 12 medarbetare i dagligt arbete
• Sätta struktur och uppföljning i uppdragsstarten
• Säkerställa arbetsmiljö och följa upp risker
• Arbeta med arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor
• Löpande avrapportering till avdelningschef och HR
• Samarbeta med avdelningschef kring rekryteringsunderlag för permanent chefslösning
• Stödja verksamheten i ledarskap och personalfrågor
• Bidra till tydlighet och stabilitet i dagliga arbetet

Skills

Chefskap

Arbetsmiljö

HR samverkan

Strukturerat arbete

Beslutsförmåga

Kommunikation

Job description

Enhetschef, offentlig förvaltning

Kommun: Nyköping

Varaktighet

3 månader – upp till 6 månader

Anställningsform

Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning

Sista ansökningsdag

10 aug. (om 24 dagar)

Om tjänsten

Vi söker nu en erfaren interimschef till en kund inom offentlig sektor i Nyköping. Uppdraget innebär ett övergripande ansvar för att leda verksamheten, säkerställa kontinuitet i det dagliga arbetet samt bidra till verksamhetens fortsatta utveckling.

Som interimschef har du ansvar för verksamhet, medarbetare och arbetsmiljö, med fokus på operativ ledning, samverkan och verksamhetsutveckling. Rollen innebär ett nära samarbete med ledning och stödfunktioner samt ett aktivt arbete med arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor.

Tjänsten omfattar följande arbetsuppgifter

• Leda det dagliga arbetet för enheten bestående av cirka 12 medarbetare
• Skapa tillit och bygga förtroende i gruppen under uppdragets inledande fas
• Sätta sig in i verksamhetens nuvarande struktur, arbetssätt och styrning
• Hantera och följa upp arbetsmiljörisker
• Arbeta med arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor
• Ha löpande och veckovis avrapportering till avdelningschef och HR
• Prioritera enhetens uppdrag och säkerställa en fungerande verksamhet
• Ta fram förslag på lämplig grundbemanning utifrån verksamhetens behov
• Samarbeta med avdelningschef kring kravprofil och rekryteringsunderlag för permanent chefslösning
• Vara ett stöd till verksamheten i ledarskaps- och personalfrågor
• Bidra till struktur, tydlighet och stabilitet i det dagliga arbetet
• Säkerställa att verksamheten bedrivs enligt uppsatta mål, prioriteringar och riktlinjer
• Lämna kort skriftlig nulägesbild efter 30 arbetsdagar och åtgärdsplan efter 60 dagar

Uppdragsperiod och omfattning

Tjänsten som interimchef är ett konsultuppdrag på heltid med start omgående och beräknas pågå till och med 2026-12-31, med möjlighet till förlängning.

Arbetsplats

Arbetet utförs huvudsakligen i myndighetens lokaler i Nyköping. Möjlighet till distansarbete finns upp till en dag per vecka.

Krav för tjänsten

• Dokumenterad erfarenhet av chefskap eller tydligt arbetsledande chefsuppdrag med ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och prioritering
• Erfarenhet av att gå in i otydliga eller belastade verksamheter och snabbt skapa struktur, beslut och uppföljning
• Förmåga att hantera medarbetarfrågor, prestationsfrågor, svåra samtal och arbetsmiljörisker inom givna ramar
• Praktisk erfarenhet av SAM, riskbedömning, psykosocial arbetsmiljö och samverkan med HR/FHV
• Kan vara på plats i Nyköping minst fyra dagar per vecka
• Förstår myndighetsmiljö, rättssäkerhet, dokumentation och formell beslutsordning

Meriterande för tjänsten

• Erfarenhet av verksamhet där rättssäkerhet, prioritering och extern påverkan är viktigt
• Erfarenhet av att leda kvalificerade specialister där sakkunskap och chefskap behöver hållas isär
• Erfarenhet av att införa mötesstruktur, ärendestyrning, uppföljning och gemensamma arbetssätt
• Förmåga att hantera spänningar i grupp utan att förlora saklighet eller arbetsgivarperspektiv

Om dig

För att lyckas i rollen tror vi att du är en tydlig och trygg ledare som kan skapa struktur, fatta beslut och följa upp verksamheten på ett pragmatiskt sätt. Du har lätt för att bygga förtroende och trivs med att arbeta nära både chefer, medarbetare och HR. Vidare tror vi att du är närvarande i ditt ledarskap, har god samarbetsförmåga och kan hantera utmaningar utan att göra processerna mer komplicerade än nödvändigt. Du arbetar strukturerat, är lösningsorienterad och har förmågan att hålla fokus på verksamhetens behov och mål.

Välkommen med din ansökan

Välkommen med din ansökan!

Övrig information

Lönetyp: Fast månads-, vecko- eller timlön