Grums: Löneadministratör med HR-erfarenhet

Jobbakuten Väst AB; Grums kommun; On-site; SEK 502,200 - 558,000; Full time

Benefits offered by this job

25 dagar semester

40 timmar ATF per år

Friskvårdsbidrag 3000 kr

Gymkort

Mobilköp via bruttolöneavdrag

Job summary

Jobbakuten Väst AB söker en erfaren löneadministratör med HR-erfarenhet som ansvarar för lönehanteringen för cirka 100 anställda. Rollen kombinerar lön och HR-administration och innefattar nära kontakt med medarbetare och chefer.

Du har självständigt arbetat med löneadministration och har god kunskap om svenska löneprocesser samt erfarenhet av HR-arbeten. Anställningen är heltid och arbetstiden är 07.00–16.00, månadslön 45 000–50 000 kr.

Qualifications

• Självständigt lönearbete och god kunskap om svenska löneprocesser.
• Erfarenhet av HR-relaterade arbetsuppgifter.

Responsibilities

• Lönehantering för cirka 100 anställda.
• Tidrapportering, frånvaro, semester och anställningsavtal samt intyg - personalrelaterade frågor.

Skills

Löneadministration

HR-arbete

Noggrannhet

Job description

Översikt

Vill du ha en bred roll inom lön och HR med attraktiva villkor, fasta arbetstider och goda förmåner? Vi söker nu en erfaren löneadministratör med HR-erfarenhet som ansvarar för lönehanteringen för cirka 100 anställda.

Det här erbjuder vi dig

• Månadslön: 45 000–50 000 kr
• Heltidsanställning (100 %)
• Arbetstid: 07.00–16.00
• 25 dagars semester
• 40 timmar ATF per år
• 3 000 kr i friskvårdsbidrag
• Gymkort
• Förmånligt avtal för mobilköp/leasing och abonnemang via bruttolöneavdrag
• Ett varierande arbete i en verksamhet med marknadsledande produkter och modern teknik

Om rollen

Du får en central roll med ansvar för löneadministrationen för cirka 100 anställda. Rollen kombinerar lönearbete med HR-administration och innebär nära kontakt med både medarbetare och chefer.

Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat lönehantering, tidrapportering, frånvaro, semester, anställningsavtal, intyg och andra personalrelaterade frågor.

Vi söker dig som

• Har erfarenhet av att självständigt arbeta med löneadministration och god kunskap om svenska löneprocesser. Du har även erfarenhet av HR-relaterade arbetsuppgifter.
• Som person är du noggrann, strukturerad och serviceinriktad och trivs i en roll där du får ta ansvar och arbeta brett inom både lön och HR.

Lön: 45 000–50 000 kr/mån – välkommen med din ansökan!