Förvaltningschef | Skolförvaltningen | Mölndals stad

Jeffersonwells; Göteborgs kommun; Sur place; SEK 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Stort mandat att påverka utbildningen

Résumé du poste

Vatten & Miljö i Väst AB (VIVAB) söker en erfaren förvaltningschef för skolförvaltningen i Mölndals stad. I rollen får du leda en komplex organisation och sätta strategier för utbildning för 12 000 barn och elever.

Du kommer att arbeta nära stadens politiska ledning och ansvarar för både verksamhet och ekonomi. Med ett starkt fokus på kvalitet och hållbarhet kommer du att forma framtidens utbildning och förbättra förutsättningarna för skolorna i kommunen.

Erfarenhet av ledarskap inom skolväsendet är avgörande, liksom förmågan att driva förändringar framåt.

Qualifications

• Minst flera års erfarenhet av att leda utbildningsverksamheter.
• Förmåga att hantera komplexa och stora verksamheter.
• Erfarenhet av strategiskt arbete och politiskt styrd organisation.

Responsabilités

• Leda och utveckla skolförvaltningens verksamhet.
• Genomföra nationella skolreformer.
• Öka kvaliteten i skolor och förskolor.

Connaissances

Strategisk ledarskap

Komplex organisationshantering

Utveckling av utbildningar

Formation

Gedigen erfarenhet inom skolväsendet

Description du poste

Förvaltningschef | Skolförvaltningen | Mölndals stad

Nu söker vi en strategisk och erfaren förvaltningschef som vill leda och utveckla hela skolförvaltningen som inkluderar förskola, pedagogisk omsorg och förskoleklass samt grundskola, anpassad grundskola, fritidshem, Kulturskolan och Språkcentrum. Vill du vara med och forma framtidens skola i Mölndal och bidra till hela stadens utveckling? Läs mer och ansök nedan.

I Mölndals stads skolförvaltning arbetar vi varje dag för att skapa de bästa förutsättningarna för barn och elevers utveckling och livslånga lärande. Med cirka 2 000 engagerade medarbetare och 12 000 barn och elever i våra verksamheter är vi Mölndals största förvaltning – och ett nav för framtidens utbildning. Här blir du en del av en nyfiken, modig och lösningsfokuserad organisation där nytänkande uppmuntras och barnets bästa alltid går först.

Om rollen

Som förvaltningschef får du möjlighet att leda och utveckla Mölndals stads största förvaltning och vara med och forma framtidens utbildning för 12 000 barn och elever. Du verkar nära den politiska ledningen, stadsdirektören och övriga förvaltningschefer och har en viktig roll i både skolans och stadens utveckling. Uppdraget är brett, komplext och samhällsviktigt och innebär att omsätta politiska mål till hållbara resultat för barn, elever och verksamheter där du verkar i skärningspunkten mellan nationell skolpolitik och kommunal styrning.

I uppdraget leder du förvaltningens fortsatta utveckling tillsammans med en erfaren och kompetent ledningsgrupp och ansvarar för verksamhet, ekonomi och medarbetare.

Du arbetar långsiktigt och strategiskt med fokus på kvalitet, hållbar utveckling och framtidens utbildning.

En nyckelroll i stadens ledning

Som förvaltningschef rapporterar du direkt till stadsdirektören och ingår i både stadens ledningsgrupp och koncernledningsgrupp. Du har sju direkt underställda chefer och är en viktig del av Mölndals samlade ledarskap. Rollen innebär stora möjligheter att påverka såväl utbildningsfrågor som stadens långsiktiga utveckling.

Det allra viktigaste uppdraget är att fortsätta öka kvaliteten i stadens förskolor och skolor och framförallt öka andelen elever som går ut grundskolan och går vidare till gymnasiet.

Utvecklingsfrågor

• Genomförande av flera stora nationella skolreformer
• Driva en långsiktigt hållbar skolorganisation och lokalförsörjning i nära samverkan med andra förvaltningar
• Stärkt samverkan för att fler elever ska nå gymnasiebehörighet och nå sin fulla potential
• Utveckling av digitala och datadrivna arbetssätt som stärker analys, uppföljning och lärande

Du leder genom andra och skapar förutsättningar för chefer och medarbetare att lyckas i sina uppdrag. Samtidigt bidrar du aktivt till utvecklingen av hela Mölndals stad genom nära samverkan med övriga förvaltningar, politiken och externa aktörer.

Du har egna stabsfunktioner på förvaltningen och även stöd och styrning från andra förvaltningar i staden som hjälper dig med ditt uppdrag; vi tror på framgång genom samarbete.

Vem söker vi?

För att lyckas i rollen tror vi att du har erfarenhet av att leda större utbildningsverksamheter i komplexa organisationer. Vi söker dig som är en erfaren och trygg ledare med förmåga att hantera komplexa uppdrag i en samhällsviktig verksamhet. Du har ett starkt strategiskt fokus och ett genuint engagemang för utbildning och skolans utveckling.

• Gedigen erfarenhet från strategiskt arbete inom skolväsendet
• Mångårig erfarenhet av att leda stora och komplexa verksamheter med omfattande personal‑, ekonomi‑ och verksamhetsansvar
• Erfarenhet av att vara chef över chefer och leda genom en ledningsorganisation
• Erfarenhet från arbete i politiskt styrd organisation

Som ledare är du strategisk och systemorienterad med ett starkt helhetsperspektiv och en god förmåga att omsätta mål till konkreta resultat. Du driver förändrings- och utvecklingsarbete med tydlig riktning, hög genomförandekraft och fokus på långsiktighet. Vidare har du ett tillitsbaserat och kommunikativt ledarskap som skapar engagemang, delaktighet och förtroende i organisationen. Du har en mycket god samverkans- och relationsskapande förmåga och arbetar strukturerat, målinriktat och resultatorienterat med en väl utvecklad beslutsförmåga.

Du förstår samspelet mellan statlig och kommunal styrning och agerar med ett koncern‑ och samhällsperspektiv där Mölndals bästa alltid står i fokus.

Därför ska du välja Mölndal

Mölndal är en växande stad i en av Sveriges mest expansiva regioner. Här kombineras höga ambitioner med nära samarbete och korta beslutsvägar. Som förvaltningschef får du stort mandat att påverka både skolans utveckling och stadens framtid och du bidrar till att skapa de bästa förutsättningarna för dagens och morgondagens barn och unga.

Du får ett uppdrag med stort mandat, kompetenta kollegor och stödfunktioner och möjligheten att göra skillnad på riktigt.