Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Renova AB söker en enhetschef för Miljö och utredning i Västra Götalandsregionen. Du leder en grupp miljöspecialister, utvecklar arbetsmetoder och arbetar nära produktionen samt övriga enheter.
Du ansvarar för verksamhet, personal och budget, följer miljölagstiftning och lönsamma lösningar som möter verksamhetens behov. Sista ansökningsdag är 4 november 2026.
Vill du leda en grupp miljöspecialister och arbeta nära verksamheten? Renova söker en enhetschef för Miljö och utredning. Här får du utveckla både medarbetare och arbetssätt och bidra till att lösa miljöfrågor i en bred avfalls- och återvinningsverksamhet.
Välkommen till Renova, en arbetsplats där du kan vara dig själv! Hos oss finns över 50 olika yrken, och alla bidrar till miljönytta varje dag. Som Västsveriges ledande aktör inom avfallshantering och återvinning arbetar vi för en renare och grönare framtid.
Enheten Miljö och utredning stödjer produktionen och övriga verksamheten inom bland annat miljölagstiftning, tillståndsfrågor, miljöutredningar, provtagning, kemi och tekniskt säljstöd. Gruppen består av sju medarbetare med olika specialistkompetenser.
Läs mer på www.renova.se.
Som enhetschef håller du ihop enhetens arbete, prioriterar mellan uppdrag och följer upp att de genomförs. Du leder och utvecklar medarbetarna och ser till att gruppens kunskap kommer till nytta i verksamheten. Utöver ledarskapet har du även egna uppdrag inom enheten.
Tillsammans med specialisterna hittar du lösningar som möter verksamhetens behov och följer gällande lagstiftning och tillstånd. Enheten ger stöd i aktuella frågor och förbereder verksamheten för förändringar i regler och krav.
Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar samt arbetsmiljöansvar enligt delegation. Du ingår i affärsområdets ledningsgrupp och samarbetar nära med produktionen, säljorganisationen och andra enheter. Rollen innebär både strategiskt arbete och att vara delaktig i verksamhetens löpande frågor.
För tjänsten krävs:
Du behöver inte ha haft ett formellt chefsuppdrag tidigare, men du ska ha erfarenhet av att leda andra. Vi välkomnar både erfarna chefer och dig som är redo att ta nästa steg till en roll med personalansvar.
Du tycker om att leda kunniga och självständiga medarbetare. Du lyssnar och tar vara på deras kompetens, men är också tydlig med vad som ska göras och kan fatta beslut när det behövs. Du ger medarbetarna ansvar och utrymme, samtidigt som du följer upp arbetet.
Du har lätt för att skapa struktur och prioritera. När flera frågor behöver hanteras samtidigt kan du avgöra vad som är viktigast och hjälpa gruppen att komma vidare och slutföra uppdragen.
Du söker lösningar och förstår hur miljökrav, produktion, kundbehov och ekonomi hänger ihop. Du samarbetar gärna med andra och kan förklara komplicerade frågor på ett begripligt sätt.
För att trivas behöver du uppskatta kombinationen av ledarskap och miljöfrågor och vilja arbeta nära den verksamhet som enheten stödjer. Du står bakom Renovas förhållningssätt: Helhetsperspektiv, Engagemang, Tillsammans och Ansvar.
Tillträde sker enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är den 4 november 2026. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden.
På Renova får du vara med och bidra till ett hållbart samhälle. Vi arbetar för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder förmåner inom träning och hälsa.
Renova tillämpar obligatoriskt alkohol- och drogtest vid nyanställning samt slumpmässiga alkohol- och drogtester under anställningen.