Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Landskrona stad söker enhetschef för Arbetsmarknad som vill leda utvecklingen av insatser för människor som står utanför arbetsmarknaden. Du blir nyckeln i hur nya krav omvandlas till möjligheter och hållbara vägar mot arbete eller studier.
Du arbetar med målgrupper varierande i förutsättningar och erbjuder idag arbetsträning, språkträning och praktik samt matchning mot näringslivet och studieförberedande insatser. Vi satsar på utveckling och Ledarskap i en meningsfull kommunal verksamhet.
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök.
I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas.
Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan!
Är du redo att göra skillnad? Bli en del av Individ- och familjeförvaltningen!
Vi på Individ- och familjeförvaltningen är engagerade i att stödja barn, unga, vuxna och familjer genom socialt arbete inom socialtjänstens olika områden. Med fokus på hög kvalitet och individanpassade insatser strävar vi alltid efter att hjälpa människor att leva sina liv av egen kraft.
Landskrona har länge prioriterat arbetet för ökad självförsörjning och starkare etablering på arbetsmarknaden. Genom det nya aktivitetskravet får arbetsmarknadsinsatserna en än viktigare roll i arbetet med att skapa vägar till arbete, studier och ökad självständighet för personer som uppbär ekonomiskt bistånd.
Nu söker vi en trygg, erfaren och utvecklingsorienterad enhetschef som vill vara med och forma framtidens arbetsmarknadsarbete inom Individ- och familjeförvaltningen.
Välkommen till en arbetsplats där du verkligen kan göra skillnad!
Som enhetschef för Arbetsmarknad får du möjlighet att leda utvecklingen av insatser för människor som står utanför arbetsmarknaden och behöver stöd för att närma sig arbete, studier och egen försörjning. Du blir en nyckelperson i arbetet med att omsätta nya krav till konkreta möjligheter och skapa hållbara vägar framåt för de individer vi möter.
Ditt primära fokus blir att vidareutveckla våra insatser utifrån det nya aktivitetskravet, för att effektivt leda personer med ekonomiskt bistånd vidare till arbete eller studier. Målgruppen består av personer med varierande förutsättningar, från individer nära arbetsmarknaden till personer som behöver ett mer långsiktigt stöd för att stärka sin arbetsförmåga.
Verksamheten erbjuder idag allt från arbetsträning, språkträning och praktik till matchning mot näringslivet och studieförberedande insatser.
Ett av Landskrona stads viktigaste utvecklingsuppdrag. Här får du kombinera ett utvecklande ledarskap med möjligheten att göra verklig skillnad genom att minska biståndsberoende, öka sysselsättningen och hjälpa människor till ett självständigt liv.
Som operativ chef i Landskrona stad erbjuds du goda möjligheter att utvecklas och lyckas i ditt uppdrag. Du får kontinuerligt stöd genom ledarforum, valbara seminarier och ett mentorprogram som stärker ditt ledarskap och ger värdefulla nätverk. Som ny chef får du en strukturerad introduktion och ett utvecklingsprogram som ger dig kunskap om stadens mål, ledarskapsträning och möjlighet att knyta kontakter över förvaltningsgränser.
Vi söker dig som är en stabil och modig ledare som trivs i förändring och ser utvecklingsmöjligheter där andra ser utmaningar.
Du har förmågan att skapa engagemang, bygga tillitsfulla relationer och leda verksamheter mot tydliga mål. Vidare är du strategisk i ditt tänkande och beslutsför.
Din bakgrund:
Vi tillämpar vi registerkontroll i enlighet med lag (2026:44) om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner. Det innebär att slutkandidat behöver uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Registerkontrollen är ett komplement till övriga moment i rekryteringsprocessen, såsom intervjuer och referenstagning, och syftar till att förebygga korruption och minska risken för otillåten påverkan i offentlig verksamhet.
Välkommen till Landskrona stad. Tillsammans skapar vi vägar till egen försörjning, framtidstro och nya möjligheter!
Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad