Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Nytida AB i Rånäs söker en behandlingspedagog som stärker klienters livsvillkor genom individuellt stöd och planerade insatser. Du arbetar med behandlings- och genomförandeplaner, främjar trygghet och delaktighet samt motiverar till ett hälsofrämjande liv i ett stödjande team.
Rollen kräver utbildning inom socialt arbete med inriktning mot behandlingspedagogik, körkort och god språkförmåga. Anställningen är tillsvidare med individuell lönesättning och möjlighet till vidareutbildning.
Vill du göra skillnad för människor och bidra till att skapa trygghet, utveckling och ökad självständighet? Nu söker vi en behandlingspedagog till Nytida Rånäs HVB.
Som behandlingspedagog hos oss får du ett meningsfullt arbete där du tillsammans med dina kollegor stöttar våra klienter utifrån deras individuella behov, förutsättningar och mål.
I rollen som behandlingspedagog arbetar du för att stärka den enskildes förutsättningar att hantera sin livssituation och nå dina individuella mål. Du ger ett individanpassat stöd i såväl behandlande insatser som vardagliga situationer.
Arbetet utgår från den enskildes behov och genomförandeplan. Du arbetar aktivt för att skapa trygghet, delaktighet och möjlighet för individen att utveckla sina egna resurser.
Du arbetar utifrån Nytidas ramverk för pedagogik och bidrar till att skapa ett individuellt anpassat stöd. Rollen innebär även att du är en förebild och motiverar till ett hälsofrämjande liv.
I befattningsbeskrivningen ingår bland annat arbete utifrån behandlings-, genomförande-, bemötande- och handlingsplaner samt samverkan och uppföljning av insatser.
Nytida Rånäs behandlingshem är ett hem för vård och boende. Vi välkomnar personer som lever med riskbruk eller beroende och psykisk ohälsa. Vårt fokus är att stärka det friska och utgå från den enskildes behov. Vår strävan är att bidra till en självständig och meningsfull tillvaro för våra klienter.
Målgruppen består av personer mellan 21 och 45 år. Behandlingshemmet är uppdelat i två enheter, där Hammargården har elva platser och tar enbart emot män. Allégården har nio behandlingsplatser för enbart kvinnor. Vi vänder oss till personer med beroendeproblematik i kombination med neuropsykiatriska och psykiatriska tillstånd såsom ADHD, autismspektrumdiagnos, PTSD eller psykoser. Vi tar emot personer som vårdas enligt SoL, ÖPT, permission för LPT, LVM i öppenvård (paragraf 27) samt genom kontraktsvård eller vårdvistelse enligt brottsbalken/fängelselagen.
För mer information, besök gärna: https://nytida.se/verksamheter/ranas-behandlingshem/
Vi söker dig som:
Du ser möjligheter, har en positiv grundsyn och ett starkt engagemang för människor. Arbetet kräver att du är ansvarskännande, har en personlig mognad samt har ett lågaffektivt bemötande. Du delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter till dina kollegor och ser som självklart att bidra till ett positivt arbetsklimat.
Vi har även kollektivavtal, tjänstepension och försäkringar. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här.
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdag: 2026-11-01 el enl ö.k
Sista ansökningsdag: 2026-10-20
Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning.
Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma.
För mer information kontakta: EC Kristina Backlund kristina.backlund@nytida.se
Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju
Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här.