Avdelningschef vuxenstöd

Skovde; Skövde kommun; Vor Ort; SEK 650.000 - 900.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kompetensutveckling

Pensionsvillkor

Friskvårdsbidrag

Friskvårdsaktiviteter

Zusammenfassung

Skövde kommun söker avdelningschef för vuxenstöd att leda en ny avdelning inom sektor välfärd. Du kommer att bygga en sammanhållen organisation, skapa tydlig riktning och samarbete över tidigare organisationers gränser.

Du ansvarar för ledning, utveckling och uppföljning av verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö samt säkerställer god kvalitet och rättssäkerhet utifrån lagstiftning och mål. Du främjar delaktighet, engagemang och hållbart ledarskap.

Qualifikationen

• Socionomexamen och flerårig erfarenhet av arbete inom socialtjänstens myndighetsutövning.
• Erfarenhet av chefsuppdrag med ansvar för verksamhet, personal och ekonomi.
• Erfarenhet av att leda i förändring och bygga nya strukturer.
• Vi söker en ledare som skapar engagemang och samsyn i utvecklingsarbete.

Aufgaben

• Leda avdelningen vuxenstöd och utveckla en gemensam kultur och arbetssätt.
• Ansvara för verksamhetens budget, personal och arbetsmiljö.
• Följa upp resultat och omsätta beslut till konkreta insatser.
• Bygga samverkan över tidigare organisationsgränser och partners.
• Inkludera chefer och stödfunktioner i utvecklingsarbetet.

Kenntnisse

Ledarskap

Strategiskt tänkande

Organisationsförmåga

Kommunikativ förmåga

Ausbildung

Socionomexamen

Jobbeschreibung

Sektor välfärd har ett viktigt samhällsuppdrag. Vi arbetar för att skapa förutsättningar för trygghet, delaktighet, självständighet och goda livsvillkor för kommuninvånare i alla åldrar. Våra verksamheter omfattar socialtjänst, vård, omsorg och kommunal primärvård och präglas av professionalitet, kunskapsbaserade arbetssätt och ett respektfullt bemötande.

Som avdelningschef för vuxenstöd blir du en del av sektor välfärd. Sektorn samlar kompetenser och verksamheter inom socialtjänst, vård och omsorg för att skapa bättre förutsättningar att möta framtidens behov genom stärkt samverkan, hög kvalitet och ett samlat stöd till invånarna. Här jobbar vi tillsammans, som ett team. Vi hjälps åt och stöttar varandra när det behövs. Du är omgiven av engagerade kollegor, erfarna chefer och kvalificerade stödfunktioner. Vi vill ligga i framkant inom det vi gör.

Avdelningen vuxenstöd är en ny avdelning som bildas inom sektor välfärd genom att verksamheter från tidigare organisationer samlas i en gemensam struktur. Som avdelningschef får du en unik möjlighet att vara med och forma den nya avdelningen från start. Tillsammans med avdelningens enhetschefer kommer du att bygga en gemensam organisation, skapa en tydlig riktning och utveckla arbetssätt som stärker samverkan, kvalitet och ett samlat stöd till de invånarna som verksamheten möter.

Avdelningen vuxenstöd samlar verksamheter inom både myndighetsutövning och utförande av insatser enligt SoL och LSS. Inom avdelningen finns verksamheter som arbetar med bland annat försörjningsstöd, stöd till personer med beroendeproblematik, boendestöd, förebyggande arbete samt utredning och uppföljning av insatser. Tillsammans möter verksamheterna människor i olika livssituationer och bidrar till ökad självständighet, delaktighet och trygghet. Avdelningens bredd och komplexitet innebär att rollen erbjuder stora möjligheter att samla olika verksamheter kring en gemensam riktning och utveckla stark samverkan över verksamhetsgränserna.

Som medarbetare hos oss är du uppskattad och betydelsefull. Vi erbjuder en arbetsplats där ledarskap, utveckling och samverkan står i fokus. I rollen som avdelningschef får du möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens socialtjänst och göra skillnad för både invånare och medarbetare.

Som avdelningschef för vuxenstöd har du det övergripande ansvaret för att leda, utveckla och följa upp verksamheten inom avdelningen. Uppdraget omfattar verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar samt ett strategiskt ansvar för att säkerställa att verksamheten bedrivs med god kvalitet, rättssäkerhet och ett tydligt fokus på individens behov.

En central del av uppdraget är att leda etableringen av den nya avdelningen vuxenstöd. Tillsammans med avdelningens chefer ska du skapa förutsättningar för en gemensam kultur, tydliga arbetssätt och ett nära samarbete mellan verksamheter som tidigare tillhört olika organisationer. Du leder förändringsarbetet med fokus på delaktighet, tillit och ett gemensamt ansvar för avdelningens utveckling och resultat.

Du leder avdelningen genom verksamhetens chefer och skapar förutsättningar för ett närvarande och hållbart ledarskap på alla nivåer. Tillsammans arbetar ni för att utveckla verksamheten utifrån lagstiftning, politiska mål och invånarnas behov. Du ansvarar för att följa upp resultat, analysera utvecklingsområden och omsätta strategiska beslut till konkreta insatser i verksamheten.

Rollen präglas av nära samverkan, både internt och externt. Du arbetar tillsammans med andra avdelningschefer, stödfunktioner och samverkansparter för att utveckla sammanhållna processer och ett effektivt stöd till de invånare som verksamheten möter.

Som avdelningschef ingår du i sektor välfärds ledningsgrupp och förväntas bidra till sektorns samlade utveckling. Du tar ett helhetsansvar för sektorns uppdrag och bidrar aktivt till att utveckla organisationen, stärka samverkan och möta framtidens utmaningar inom välfärdsområdet.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har socionomexamen och flerårig erfarenhet av arbete inom socialtjänstens myndighetsutövning. Du har erfarenhet av arbete i kommunal och politiskt styrd organisation och god förståelse för de förutsättningar som styr offentlig verksamhet. Du har erfarenhet av chefsuppdrag med ansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Erfarenhet av att leda andra chefer är meriterande.

Vi söker en chef som har erfarenhet av att leda i förändring och som ser möjligheterna i att bygga något nytt tillsammans med andra. Du drivs av att utveckla verksamheter genom människor och har förmågan att skapa engagemang, delaktighet och samsyn i organisationer som befinner sig i utveckling.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga kompetenser. För att lyckas i rollen behöver du vara en trygg och tydlig ledare som skapar förtroende, riktning och engagemang. Du har förmåga att leda genom andra och arbetar aktivt för att skapa goda förutsättningar för dina chefer att lyckas i sina uppdrag.

Du har ett strategiskt perspektiv och förmåga att se helheten samtidigt som du kan omsätta mål och beslut till praktiskt genomförande. Genom ett strukturerat och analytiskt arbetssätt följer du upp resultat, identifierar utvecklingsområden och driver förbättringsarbete med fokus på kvalitet och hållbara resultat.

Du är en relationsskapande ledare som bygger tillit och samarbete över organisatoriska gränser. Genom ett tydligt och närvarande ledarskap skapar du förutsättningar för andra chefer att ta ansvar, utvecklas i sina roller och tillsammans forma en stark och hållbar avdelning.

Rollen ställer krav på god samarbetsförmåga och förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer både inom och utanför organisationen. Du kommunicerar tydligt och lyhört och kan anpassa ditt budskap utifrån målgrupp och situation. Samtidigt har du mod att fatta beslut, hantera komplexa frågor och driva verksamheten framåt.

För att trivas i uppdraget behöver du vara utvecklingsinriktad, prestigelös och ha ett genuint engagemang för socialt arbete och välfärdens utveckling. Du ser möjligheter i förändring och vill bidra till att skapa en verksamhet som möter invånarnas behov idag och i framtiden.

Övrigt

I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare.

Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss.

Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår.

Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler.

I Skövde kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar:

https://www.skovde.se/jobba-hos-oss/skovde-kommun-som-arbetsgivare/lon-och-lonesattning/

Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.