Automation Manager

Fresenius Kabi; Uppsala kommun; On-site; SEK 1,000,000 - 1,400,000; Full time

Job summary

Fresenius Kabi söker en engagerad ledare till Automationsgruppen som ansvarar för att driva digitalisering, innovation och ständiga förbättringar i en högteknologisk och samhällsviktig verksamhet. Du leder och utvecklar ett sju-personers team och deltar i ledningsgruppen för strategiska initiativ.

Rollen innefattar kostnadsmedvetenhet, kvalitetsfokus och affärsnytta i en arbetsmiljö som präglas av tillit och samarbete.

Qualifications

• Flerårig ledarskapserfarenhet, gärna inom läkemedelsindustri
• Erfarenhet av att leda och driva förändringsarbete
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
• Förmåga att arbeta både operativt, taktiskt och strategiskt
• Stark kommunikativ förmåga, god samarbetsförmåga och mod att fatta beslut

Responsibilities

• Leda, coacha och utveckla teamet i linje med GMP, ISO och våra kvalitetsmål
• Driva förbättringsarbete och nya arbetssätt genom digitalisering och innovation
• Säkerställa att den dagliga verksamheten fungerar enligt plan
• Ansvara för förändringsledning inom Automation samt vara ett stöd till andra funktioner
• Ha personal-, kompetensutvecklings- och arbetsmiljöansvar inom ditt område
• Aktivt bidra i ledningsgruppen för att nå gemensamma mål och strategiska initiativ

Skills

Ledarskap

Digitalisering

Innovation

Förändringsledning

Kommunikativ förmåga

Samarbetsförmåga

Strategiskt tänkande

Job description

Vill du leda och utveckla ett område som är helt avgörande för framtidens läkemedelsproduktion? Vi söker nu en engagerad och trygg ledare till vår Automationsgrupp, en nyckelroll där du får möjlighet att driva digitalisering, innovation och ständiga förbättringar i en högteknologisk och samhällsviktig verksamhet.

Automationsavdelningen består av sju kompetenta medarbetare med ansvar för automationslösningar och system som stöttar produktionen i våra fabriker. Som Manager för Automationsgruppen har du det övergripande ansvaret för att leda, planera och utveckla verksamheten, både operativt och strategiskt.

Du blir en central del i att säkerställa en kostnadseffektiv, kvalitetsdriven och framtidssäkrad organisation, där affärsnytta och regelefterlevnad går hand i hand. Rollen ingår i Technical Departments ledningsgrupp, vilket innebär att du får ett tydligt mandat att påverka, utveckla och bidra till helheten.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

• Leda, coacha och utveckla teamet i linje med GMP, ISO och våra kvalitetsmål
• Driva förbättringsarbete och nya arbetssätt genom digitalisering och innovation
• Säkerställa att den dagliga verksamheten fungerar enligt plan
• Ansvara för förändringsledning inom Automation samt vara ett stöd till andra funktioner
• Ha personal-, kompetensutvecklings- och arbetsmiljöansvar inom ditt område
• Aktivt bidra i ledningsgruppen för att nå gemensamma mål och strategiska initiativ

Vi söker dig som är en trygg och inspirerande ledare med förmåga att kombinera struktur, kvalitet och utveckling. Du trivs i en roll där du får ta ansvar, fatta beslut och samtidigt bygga engagemang och samarbete.

Vi ser att du har;

• Flerårig ledarskapserfarenhet, gärna inom läkemedelsindustri
• Erfarenhet av att leda och driva förändringsarbete
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
• Förmåga att arbeta både operativt, taktiskt och strategiskt
• Stark kommunikativ förmåga, god samarbetsförmåga och mod att fatta beslut

Ett meningsfullt uppdrag i en samhällsviktig verksamhet, där du får vara med och forma framtidens läkemedelsutveckling genom teknik och innovation. Dessutom får du möjlighet att leda ett kompetent och engagerat team, där du får utveckla både människor och processer i en miljö som präglas av tillit och samarbete. Här får du en påverkansmöjlighet på riktigt genom att vara med och driva förändring, förbättra arbetssätt och bidra till hållbara lösningar. Det är en arbetsplats som värdesätter innovation, hållbarhet och samverkan, där din kompetens tas tillvara och din utveckling prioriteras.

Om tjänsten

Tjänsten är en visstidsanställning i prövosyfte som efter 6 månader övergår i tillsvidareanställning efter överenskommelse mellan parterna.

Tillträde omgående.

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Joel Svensson, [e-mail] alt ansvarig rekryterare, Erika Lantz Paulsen, [e-mail].

För fackliga kontaktpersoner kan du mejla till [e-mail] för kontakt med Unionen och till [e-mail] för kontakt med Akademikerföreningen.

I vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer, referenstagning samt bakgrundskontroll. Vid intervju ber vi dig uppvisa examensbetyg och relevanta intyg. För slutkandidat genomförs en nyanställningsundersökning hos vår företagshälsovård.

Vi är ett växande företag med cirka 1000 anställda i Sverige och över 40 000 anställda världen över. Vår stolthet för våra produkter genomsyrar hela företaget. I våra medarbetarundersökningar lyfts kollegorna, utvecklingsmöjligheterna och den familjära stämningen upp som några av de bästa sakerna med att arbeta på Fresenius Kabi.

Att vara en del i Fresenius Kabi är synonymt med att vara en del i en miljö med framtidsutsikter. Vi tror på vår personal och är passionerad i vår utveckling av alla våra medarbetare. Hur den utvecklingen ser ut har du stora möjligheter att påverka själv.

Fresenius Kabi har dessutom, för fjärde året i rad, blivit utsedda till Karriärföretag och därmed en attraktiv arbetsgivare i Sverige tack vare våra unika karriärmöjligheter.

Vår globala organisation medför att det finns en stor variation av vägar att välja som ett led i din framtida utveckling.